5上半年基層信用社工作總結(參考版)
2024-09-11 17:29本頁面
【正文】 一是認真落實安全保衛(wèi)工作責任制；二是認真落實各項安全保衛(wèi)工作制度，根據治安形勢，針對我社實際，提高整改措施，教育員工牢固樹立安全 第 9 頁 共 9 頁 意識，不斷提高保衛(wèi)國家資金和人身安全意識。 三是學習市場營、銷學，填補員工市場營銷知識空白，提高員工營銷我社產品的技巧，為培養(yǎng)一批營銷骨干打好基礎。 2）、職工業(yè)務教育方面。二是遵紀守法教育，以提高體員尊紀守法和自我保護意識。 1）、職工思想教育方面。在此基礎上，為切實把全年收息目標任務落到實處，按照 “ 誰管戶誰負責，既包戶到人，又協(xié)調配合 “ 的原則，制訂《收息工作責任制實施細則》，落實每一戶貸款企業(yè)收息責任人和相關責任 人，做到責任到人。 五、建立收息績效考核機制。 四、采取積極有效措施，繼續(xù)加大外勤人員的營銷力度。逐步構建我社強大的客戶資源網絡，全面提升我社整體營銷能力、客戶親和力和社會影響力。 八、下半年工作打算： 一、繼續(xù)狠抓存款不放松，全力以赴，爭奪市場份額，增加存款，降低成本，提高我社盈利能力。進一步做好耐心細致的思想工作，防止簡單粗暴，激化矛盾，關心職工的生活，主動幫助解決工作、生活中的困難，促進工作積極性的提高。 七、加強精神文明建設，樹立良好社會形象。通過經常性的教育，嚴格的管理，不僅增強了職工的防范意識，而且使職工的防范能力得到了提高。同時加強憑證、印章管理，從源頭上防范案件。對麻痹大意，違反規(guī)程的行為嚴肅處理，決不姑息，做到警鐘長鳴。其次是嚴格規(guī)范操作行為。 首先是進一步完善安全保衛(wèi)工作機制。 安全保衛(wèi)工作，是銀行經營的基礎和前提。我社以業(yè)余學習為主，以先進帶后進，本著需要什么補什么，什么差練什么的原則，嚴格執(zhí)行早學晚查制，白天上班，晚上練功，達到事半功倍的效果，更好的服務于工作。今年，我社職工參加自學、函授等形式學習的有 2 人。即時間落實、內容落實、制度落實、考試落實。 五、強化員工教育，樹立終身學習的理念。以主任及社會行風監(jiān)督員為一體的服務監(jiān)督系統(tǒng)，按月檢查、通報、評比，確保服務工作月月有進步，月月上臺階。通過一系列學教活動，使廣大干部職工的政治素質的業(yè)務素質得到進一步 的提高。我社堅持兩手都要抓，
高考資料相關推薦
鄂ICP備17016276號-1