4煤礦企業(yè)抓安全思想教育工作總結(參考版)
2024-09-06 18:18本頁面
【正文】 第 9 頁 共 9 頁 礦黨委 。今年以來，全礦 1500 人，累計生產(chǎn)原煤 211 萬噸，實現(xiàn)利潤 9800萬元，順利通過國家對新礦井的驗收，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。班組長的安全思想教育，實行安監(jiān)部門談話制度，建立好班組長檔案，對班組長實行定期培訓制度，對不合格的班組長建議解聘，運用激勵機制和約束機制不斷強化管理，增強班組長抓安全工作的責任心和緊迫感，不斷提高班組長的安全管理水平。為增強班組長的責任意識，實行礦長聘任制，由礦長發(fā)聘書。礦黨委大力加強班組長安全思想、質(zhì)量意識教育，在全礦班組中開展 “ 三無 ” 班組競賽活動，小班班前會評比活動和評選 “ 優(yōu)秀班組長 ” 活動。 特別抓好班組長安全思想工作。實行安全聯(lián)保網(wǎng)絡。 19 月份，全礦組織員工代表視察 3 次，查出隱患 57 項，整改 57 項，整改率達 100%。 發(fā)揮群團組織的特點，積極開展安全活動。對 “ 三違 ”人員我們實行班組現(xiàn)身說法、在井口曝光，起到輿論監(jiān)督和安全警示的效果，并實行安監(jiān)中心、區(qū)隊長、包隊干部談心制度，確保安全思想觀念的轉(zhuǎn)變。 礦黨委圍繞不同時期、不同階段的安全目標，充分利用板報、標語、宣傳欄，編寫宣傳提綱、開展五分鐘形勢任務教育等宣傳形式，進行 大張旗鼓的宣傳發(fā)動，大造輿論。逐步引導員工擺脫在安全生產(chǎn)中被動接受監(jiān)督管理的現(xiàn)象，養(yǎng)成良好的安全習慣，讓安全成為每名員工的自覺行動。九月份全礦開展安全生產(chǎn)月活動，我們在全礦范圍內(nèi)新提出開展 “ 抓安全工作要養(yǎng)成良好的習慣 ” 主題教育，下發(fā)宣傳材料，開展養(yǎng)成十種安全習慣教育，具體是要在全礦員工中養(yǎng)成積極主動保安全的習慣；設立 安全目標的習慣；貫徹安全措施的習慣；按章操作的習慣；檢查的習慣；堅持的習慣；反思的習慣；協(xié)調(diào)協(xié)作的習慣；學習的習慣；追求安全生產(chǎn)高標準的習慣。今年四月份全礦面臨井下工作面安拆的任務，這是 礦首次獨立完成的安拆工作，礦黨政在全礦開展安全生產(chǎn)月活動，黨委及時開展了以 “ 工作標準化、安拆程序化、操作熟練化 ” 為主題安全思想教育；六月份是全國安全生產(chǎn)月，礦黨委開展 “ 以人為本，安全第一的宣傳活動， 日在全 礦開展宣傳咨詢?nèi)栈顒?，廣場彩旗飄飄，如同 第 6 頁 共 9 頁
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