4某年上半年地稅檢查科科長述職述廉報告范文(參考版)
2024-08-27 15:32本頁面
【正文】 財務(wù)科科長述職述廉報告 地質(zhì)科科長述職述廉報告范文 水利站科長述職述廉報告 工商局人事政工科科長述職述廉報告 地稅檢查科科長述職述廉報告 技術(shù)科長述職述廉報告 工商局財務(wù)裝備科長述職述廉報告 綜合科長述職述廉報告 第 5 頁 共 5 頁 工商局消?？崎L述職述廉報告 財務(wù)科長述職述廉報告 。三是落實檢查首查責(zé)任制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制。嚴(yán)格按照管理體系要求，在逐個崗位、逐道環(huán)節(jié)、逐項工作中分解落實服務(wù)指標(biāo)，樹立全程為納稅人服務(wù)的意識。制訂并落實了包括 檢查崗位目標(biāo)考核、執(zhí)法公開、服務(wù)舉措、服務(wù)承諾、工作協(xié)調(diào)等多項制度，讓執(zhí)法服務(wù)不僅停留在口頭上，而且使之有章可循。定期深入企業(yè)進行回訪，通過與納稅人面對 第 4 頁 共 5 頁 面座談，聽取納稅人意見和建議，以進一步提高執(zhí)法水平和服務(wù)水平。我們增設(shè)了稅收咨詢、納稅輔導(dǎo)崗，專門負(fù)責(zé)納稅人的 稅收
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