4林業(yè)專業(yè)合作社生態(tài)扶貧現(xiàn)狀及對(duì)策(參考版)
2024-08-19 07:45本頁面
【正文】 讓群眾通過親眼看、比對(duì)算等 方式，讓群眾真切體會(huì)到加入合作社帶來實(shí)實(shí)在在的收益，激發(fā)其參與和支持合作社發(fā)展與壯大的積極性和主動(dòng)性，真正讓林業(yè)合作社在生態(tài)脫貧中發(fā)揮更大的作用。林業(yè)專業(yè)合作社在抓好產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展，還必須加強(qiáng)合作社組織內(nèi)部管理，建立規(guī)范的章程和運(yùn)行管理機(jī)制，健全完善監(jiān)管、財(cái)務(wù)、分配等制度，嚴(yán)格按照規(guī)章辦事。與縣域金融機(jī)構(gòu)銜接協(xié)調(diào)，積極開展林權(quán)抵押貸款，對(duì)符合條件的申報(bào)林業(yè)貸款貼息項(xiàng)目，有效解決林業(yè)合作社融資難、資金成本大的困難和 問題；三是加大合作社獎(jiǎng)補(bǔ)力度，縣財(cái)政要每年拿出一定的資金，對(duì)經(jīng)營成效顯著、帶動(dòng)貧困戶增收成效顯著的合作社給予獎(jiǎng)勵(lì)，從而激發(fā)合作社在生態(tài)扶貧中的發(fā)展活力。政府部門應(yīng)加大對(duì)林業(yè)合作社的扶持力度，出臺(tái)相應(yīng)的優(yōu)惠政策，解決林業(yè)合作社發(fā)展資金短缺、融資難等問題。實(shí)施人才培育戰(zhàn)略，林業(yè)部門應(yīng)強(qiáng)化對(duì)合作社工作的指導(dǎo)和服務(wù)，按照 “212” 發(fā)展思路（即：每鄉(xiāng)鎮(zhèn) 2 名林業(yè)工程師負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)，每貧困村 1 名林業(yè)科技特派員負(fù)責(zé)常年一線服務(wù)，每個(gè)合作社至少 2 名技術(shù)土專家全程操作），發(fā)揮科技人才帶動(dòng)作用，積極動(dòng)員村專業(yè)大戶、科技帶頭人等農(nóng)村能人加入合作社；同時(shí)，大力引進(jìn)一些高學(xué)歷管理型人才和高、精、尖技術(shù)型人才加入專業(yè)合作社，規(guī)范合作社運(yùn)行與管理，加大財(cái)務(wù)公開力度；引導(dǎo)合作社利用互聯(lián)網(wǎng) +，運(yùn)用電子商務(wù)平臺(tái)解決林產(chǎn)品銷售問題，增強(qiáng)合作社市場(chǎng) 競(jìng)爭(zhēng)力，增加合作社經(jīng)營收入，提升貧困戶參與度。在全縣果品產(chǎn)業(yè)合作社發(fā)展較為成熟鄉(xiāng)村，繼續(xù)按照 “ 合作社（公司） +基地 +農(nóng)戶 ” 模式，著力在塑造品牌、培育精品、提高質(zhì)量、注重效益、帶動(dòng)扶貧上下功夫；在林下種養(yǎng) 第 5 頁 共 6 頁 殖和
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