通信行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】/保管員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱保管員崗位編號(hào)HQ-07所在部門(mén)后勤服務(wù)中心綜合辦公室崗位定員直接上級(jí)綜合辦公室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：負(fù)責(zé)公司飲用水統(tǒng)計(jì)、發(fā)放及各類物品保管工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)飲用水統(tǒng)計(jì)、發(fā)放工作及飲水機(jī)維修

2024-08-20 15:42

通信行業(yè)部門(mén)崗位說(shuō)明書(shū)33(參考版)

【摘要】３/3收發(fā)物業(yè)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱收發(fā)物業(yè)管理崗位編號(hào)HQ-29所在部門(mén)后勤服務(wù)中心環(huán)境管理辦公室崗位定員直接上級(jí)環(huán)境管理辦公室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：負(fù)責(zé)辦公樓的環(huán)境衛(wèi)生物業(yè)管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督辦公樓的環(huán)境

2024-08-15 06:16

物業(yè)管理行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】/水電工職位說(shuō)明書(shū)職位分析日期實(shí)施日期修訂號(hào)職位名稱水電工職位編號(hào)所在部門(mén)物管服務(wù)部職位類型技術(shù)崗職位定員薪酬范圍直接上級(jí)土建水電維修主管直接下屬人數(shù)職責(zé)與工作任務(wù)概述:在土建水電主管的帶領(lǐng)下做好大市場(chǎng)的物業(yè)維修服務(wù)工作，落實(shí)各種水電維修工作的到位，確保大市場(chǎng)供水供電正常，解決業(yè)主的各種

2025-04-10 23:28

鋼鐵行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)匯編33(參考版)

【摘要】鋼鐵行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)匯編33-----------------------作者：-----------------------日期：財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)成本主管會(huì)計(jì)職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱財(cái)務(wù)成本主管會(huì)計(jì)職位編號(hào)F-03所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部職位級(jí)別直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)

2025-04-10 22:24

工程部崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】/崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱弱電班工程師崗位編號(hào)所在部門(mén)工程部崗位定員直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)六級(jí)直接下級(jí)弱電維修工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)本系統(tǒng)勞動(dòng)生產(chǎn)、技術(shù)管理，保證酒店經(jīng)營(yíng)良好運(yùn)行。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:抓好本班組勞動(dòng)紀(jì)律，進(jìn)行

2025-06-30 00:54

河北紀(jì)元光電崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】/動(dòng)力車間班長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱動(dòng)力車間班長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)動(dòng)力車間崗位定員直接上級(jí)生產(chǎn)部工資等級(jí)直接下級(jí)動(dòng)力運(yùn)行人員薪酬類型所轄人員4崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)動(dòng)力車間管理工作、車間動(dòng)力供應(yīng)、開(kāi)發(fā)區(qū)電力、水力設(shè)施及公司物業(yè)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：制訂、推行動(dòng)力車間各

2025-05-17 02:00

集團(tuán)公司崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】煤炭事業(yè)部總監(jiān)職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱煤炭事業(yè)部總監(jiān)崗位編號(hào)所在部門(mén)煤炭事業(yè)部崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)煤炭事業(yè)部總監(jiān)助理薪酬類型所轄人員？人崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述：負(fù)責(zé)審核公司煤炭業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度預(yù)算、年度總結(jié)負(fù)責(zé)審核并落實(shí)煤炭業(yè)務(wù)年度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃、年度產(chǎn)品研發(fā)

2025-05-20 12:37

河北石油分公司崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】/質(zhì)量管理崗崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱質(zhì)量管理崗崗位編號(hào)所在部門(mén)質(zhì)量計(jì)量處崗位定員直接上級(jí)處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司油品全面質(zhì)量管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)油品質(zhì)量管理的規(guī)章制度工作工作時(shí)間百分比：20％工作任務(wù)

2025-05-17 01:38

建材行業(yè)部門(mén)崗位說(shuō)明書(shū)匯編33(參考版)

【摘要】/UV漆生產(chǎn)組長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱UV漆生產(chǎn)組長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-07-04-02所在部門(mén)油漆車間崗位定員1直接上級(jí)油漆車間主任工資等級(jí)直接下級(jí)操作工薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職：按時(shí)、保量、保質(zhì)完成UV漆上漆生產(chǎn)任務(wù)，降低生產(chǎn)成本，提高上漆質(zhì)量職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)

2025-04-11 22:57

項(xiàng)目部崗位說(shuō)明書(shū)匯總33(參考版)

【摘要】/司機(jī)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱司機(jī)崗位編號(hào)所在部門(mén)防城港項(xiàng)目部崗位定員2直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理直接下級(jí)所轄人數(shù)崗位分析日期2003年8月15日本職：負(fù)責(zé)汽車的維修與保養(yǎng)保證汽車的正常行駛，安全運(yùn)送人員和物資。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：運(yùn)送人員和物資。工作任務(wù)1、服從項(xiàng)目

2025-06-28 04:44

通信行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)大全(參考版)

【摘要】人力資源部副經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱人力資源部副經(jīng)理崗位編號(hào)HR-02所在部門(mén)人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理職系直接下級(jí)人力資源部除經(jīng)理外其他成員薪酬體系所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃協(xié)助部門(mén)經(jīng)理統(tǒng)籌安排人力資源管理方面的各項(xiàng)事宜職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表

2024-08-21 10:34

工藝設(shè)計(jì)部崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)33(參考版)

【摘要】職位名稱規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理職位隸屬部門(mén)規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作匯報(bào)關(guān)系主管副總直接部屬數(shù)量3人需求原因■業(yè)務(wù)發(fā)展的需要■該崗位的人員替換頻率或離職率高嗎?:第一次招聘職責(zé)與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估主要工作職責(zé)衡量該崗位業(yè)績(jī)的關(guān)鍵指標(biāo)(或業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估要素)1、在項(xiàng)目市場(chǎng)定位的基礎(chǔ)上，綜合策劃構(gòu)思，有針對(duì)性的提出規(guī)劃設(shè)計(jì)概念設(shè)想，參與從項(xiàng)目策劃到

2025-06-30 00:12

銷售分公司銷售管理部崗位說(shuō)明書(shū)大全33(參考版)

【摘要】某口腔護(hù)理用品股份有限公司崗位工作調(diào)查表說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息分析日期：崗位名稱：銷售核算人員隸屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位編碼：直接上級(jí)：財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)工資等級(jí)：直接下級(jí)：可輪換崗位：

2025-04-11 06:06

通信行業(yè)-網(wǎng)絡(luò)管理中心崗位說(shuō)明書(shū)大全33docdoc(參考版)

【摘要】３/3機(jī)房管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱機(jī)房管理崗位編號(hào)WG-07所在部門(mén)網(wǎng)管中心監(jiān)控室崗位定員直接上級(jí)監(jiān)控室主任職系直接下級(jí)無(wú)薪酬等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期2003年5月27日本職：根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定，做好無(wú)人值守機(jī)房安全、巡視、設(shè)備維護(hù)、測(cè)試及計(jì)費(fèi)帶的拷貝等工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一

2024-07-29 15:34

職位說(shuō)明書(shū)匯總33(參考版)

【摘要】99/99網(wǎng)絡(luò)管理中心主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱網(wǎng)絡(luò)管理中心主任崗位編號(hào)所在部門(mén)網(wǎng)管管理中心崗位定員1直接上級(jí)公司主管網(wǎng)絡(luò)副總職系直接下級(jí)監(jiān)控室主任、網(wǎng)優(yōu)室主任、技術(shù)室主任、IT室主任、傳輸室主任薪酬等級(jí)所轄人員5崗位分析日期2003年5月27日本職：根據(jù)集團(tuán)和省公司網(wǎng)絡(luò)工作整體戰(zhàn)略,落實(shí)和執(zhí)行全省網(wǎng)絡(luò)

2025-06-28 03:33

通信行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)大全33(留存版)

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通信行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)大全33(已修改)