【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632哈佛組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第一章組織結(jié)構(gòu)一、企業(yè)組織概述(一)組織概述 組織這一概念同計劃一樣,既是一個名詞又是一個動詞。作名詞用,指的是按一定規(guī)則建立起來的人的集合體。著名的組織學家巴納德認為:由于生理的、心理的、物質(zhì)的、社會的限制,人們?yōu)榱诉_到個
2025-01-24 21:14
【摘要】哈佛組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第一章組織結(jié)構(gòu)一、企業(yè)組織概述(一)組織概述 組織這一概念同計劃一樣,既是一個名詞又是一個動詞。作名詞用,指的是按一定規(guī)則建立起來的人的集合體。著名的組織學家巴納德認為:由于生理的、心理的、物質(zhì)的、社會的限制,人們?yōu)榱诉_到個人的和共同的目標,就必須合作,于是形成群體,群體發(fā)展為組織。作為動詞,指的是組
2024-08-14 01:41
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632哈佛組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第一章組織結(jié)構(gòu)一、企業(yè)組織概述(一)組織概述組織這一概念同計劃一樣,既是一個名詞又是一個動詞。作名詞用,指的是按一定規(guī)則建立起來的人的集合體。著名的組
2025-07-18 10:59
【摘要】組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第六章企業(yè)人員編制一、概述(一)企業(yè)編制的含義 企業(yè)編制有廣義和狹義之分。廣義的編制包括組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計工作崗位的配置;狹義的企業(yè)編制僅指崗位設(shè)置。人力資源管理所涉及的,主要是狹義的企業(yè)編制工作,即合理地設(shè)置工作崗位的類型和數(shù)量?! ∑髽I(yè)是人力與物力的結(jié)合體,企業(yè)對于人力需求狀況,首先體現(xiàn)在人員編制之中。確立企業(yè)編制,
2024-07-31 04:40
【摘要】49/50組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第一章組織結(jié)構(gòu)一、企業(yè)組織概述(一)組織概述 組織這一概念同計劃一樣,既是一個名詞又是一個動詞。作名詞用,指的是按一定規(guī)則建立起來的人的集合體。著名的組織學家巴納德認為:由于生理的、心理的、物質(zhì)的、社會的限制,人們?yōu)榱诉_到個人的和共同的目標,就必須合作,于是形成群體,群體發(fā)展為組織。作為動詞,指的是組織工作,即對人的集合體
2024-07-31 05:10
【摘要】組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第三章 組織設(shè)計一、概述(一)組織設(shè)計的涵義與內(nèi)容 組織設(shè)計主要是研究如何合理設(shè)計企業(yè)的組織架構(gòu)。組織架構(gòu)(組織結(jié)構(gòu))是指組織內(nèi)部各組成部分之間關(guān)系的一種模式。它決定了組織中的指揮系統(tǒng)、信息溝通網(wǎng)絡(luò)和人際關(guān)系,最終影響組織效能的發(fā)揮。組織架構(gòu)模式能隨組織任務(wù)的發(fā)展而不斷演變著?! 〗M織設(shè)計是對組織活動和組織架構(gòu)
2024-07-31 03:59
【摘要】組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第一章組織結(jié)構(gòu)一、企業(yè)組織概述(一)組織概述組織這一概念同計劃一樣,既是一個名詞又是一個動詞。作名詞用,指的是按一定規(guī)則建立起來的人的集合體。著名的組織學家巴納德認為:由于生理的、心理的、物質(zhì)的、社會的限制,人們?yōu)榱诉_到個人的和共同的目標,就必須合作,于是形成群體,群體發(fā)展為組織。作為動詞,指的是組織工作,即對人的集合體中各個成
2024-09-12 15:12
【摘要】組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第二章組織機構(gòu)一、公司組織機構(gòu)的內(nèi)容和原則(一)公司組織機構(gòu)的內(nèi)容 公司組織機構(gòu)是指從事公司經(jīng)營活動的決策、執(zhí)行和監(jiān)督的公司最高領(lǐng)導機構(gòu)?! ∫话阏f來,公司的組織機構(gòu)包括三個部分的內(nèi)容,即決策機構(gòu)、執(zhí)行機構(gòu)和監(jiān)督機構(gòu)。(二)公司組織機構(gòu)的原則(1)在公司的組織機構(gòu)中,要實行決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)三權(quán)
2024-07-31 04:26
【摘要】組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第五章人力資源具體規(guī)劃一、概述(一)人力資源規(guī)劃的定義關(guān)于人力資源規(guī)劃的定義和概念,已有不少的論述??偫ㄆ饋碛邢旅鎺追N:(1)人力資源規(guī)劃就是要分析組織在環(huán)境的變化中的人力資源需求狀況并制定必要的政策和措施以滿足這些要求。(2)人力資源規(guī)劃就是要在組織和員工的目標達到最大一致的情況下,使人力資源的供給和需求
2024-07-31 04:31
【摘要】組織設(shè)計與人力資源規(guī)劃第一章組織結(jié)構(gòu)一、企業(yè)組織概述(一)組織概述 組織這一概念同計劃一樣,既是一個名詞又是一個動詞。作名詞用,指的是按一定規(guī)則建立起來的人的集合體。著名的組織學家巴納德認為:由于生理的、心理的、物質(zhì)的、社會的限制,人們?yōu)榱诉_到個人的和共同的目標,就必須合作,于是形成群體,群體發(fā)展為組織。作為動詞,指的是組織工作,即對人的集合體中
2024-07-31 04:06
2024-08-14 06:30
【摘要】5/6第五部分組織與人力資源規(guī)劃壹、組織架構(gòu)圖1.電子交易市集組織加構(gòu)圖資料來源:臺科大電子商務(wù)中心電子交易市集組織架構(gòu)如圖1所示,其功能概述如下:一、總經(jīng)理室:負責公司策略、財務(wù)及人事相關(guān)之規(guī)劃與控管。(一)策略規(guī)劃部:負責公司內(nèi)、外部策略經(jīng)營方向、策略夥伴及公共關(guān)係建立之相關(guān)業(yè)務(wù)。(二)財務(wù)會計部:負責公司內(nèi)部財務(wù)控管與外部投資規(guī)劃。
2024-07-31 05:12
【摘要】第一講組織設(shè)置與人力資源規(guī)劃
2024-08-12 19:50
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632組織設(shè)置與人力資源規(guī)劃第一部分、企業(yè)組織規(guī)劃和設(shè)置一組織設(shè)計的原則和方法(一)組織設(shè)計的內(nèi)容1)職能分析和工作崗位設(shè)計2)部門化和部門設(shè)計3)管理層次和管理幅度的分析和設(shè)計4)決策系統(tǒng)的設(shè)計5)橫向協(xié)調(diào)和聯(lián)系的設(shè)計6)組織行為規(guī)范的設(shè)計7)控制系統(tǒng)8)組織變革與組織發(fā)
2025-01-24 12:07