【摘要】人力資源審計(jì)程序?qū)徲?jì)目標(biāo):目標(biāo):1\對人力資源流程有個(gè)全面的理解2\評價(jià)人力資源流程和相關(guān)內(nèi)部控制的效果和效率3\對支持人力資源流程的信息系統(tǒng)的可靠性和質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)-----------------------------------------------------------審計(jì)程序:------------------------------------
2025-07-12 12:51
【摘要】第一篇:審計(jì)程序 審計(jì)程序及分工 審計(jì)組長: 一、負(fù)責(zé)全面審計(jì)、審核工作。 審計(jì)內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)檢查現(xiàn)金的管理和使用情況。檢查備用金的管理情況,小額支出用備用金,2000元以上支出的實(shí)行轉(zhuǎn)賬...
2024-10-10 20:21
【摘要】授課題目第四章審計(jì)程序和審計(jì)方法(審計(jì)程序)實(shí)施日程第4周授課時(shí)數(shù)2教學(xué)目的通過教學(xué),使學(xué)生了解審計(jì)程序的概念以及實(shí)施審計(jì)程序?qū)徲?jì)工作有什么意義,掌握國家審計(jì)、社會(huì)審計(jì)和內(nèi)部審計(jì)的具體審計(jì)程序。教學(xué)重點(diǎn)各類審計(jì)的具體審計(jì)程序教學(xué)難點(diǎn)社會(huì)審計(jì)的具體審計(jì)程序教學(xué)方法講授法、講解與多媒體演示結(jié)合課程范型問題中心課程范型
【摘要】(2021屆)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目人力資源審計(jì)研究——基于中控集團(tuán)的分析學(xué)院商學(xué)院
2024-12-08 14:39
【摘要】版權(quán)所有OQS--China1人力資源審計(jì)的要素思捷達(dá)顧問:鐘勤華(20xx/12)
2025-06-03 09:46
【摘要】清潔生產(chǎn)審核第一節(jié)清潔生產(chǎn)概述1.1清潔生產(chǎn)的產(chǎn)生及發(fā)展清潔生產(chǎn)起源于20世紀(jì)60年代美國化工行業(yè)污染預(yù)防審計(jì);79年4月歐共體理事會(huì)宣布推行清潔生產(chǎn)政策;尤其在80年代以后,隨著工業(yè)的發(fā)展,全球性的環(huán)境污染和生態(tài)破壞越來越嚴(yán)重,能源和資源的短缺也日益困擾著人們,在經(jīng)歷了幾十年末端治理之后,以美國為首的一些發(fā)達(dá)國家重新審視了他們的環(huán)保歷程,人們逐漸意識到
2025-07-17 15:02
【摘要】n更多企業(yè)學(xué)院:《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料《中層管理學(xué)院》46套講座+6020份資料?《國學(xué)智慧、易經(jīng)》46套講座《人力資源學(xué)院》56套講座+27123份資料《各階段員工培訓(xùn)學(xué)院》77套講座+324份資料
2025-07-23 20:37
【摘要】1/247內(nèi)部控制審計(jì)程序二〇〇七年九月九日2/247目錄1前言................................................................................................................................1內(nèi)部審計(jì)程序的編制基礎(chǔ)....
2025-08-02 00:15
【摘要】第三章能源審計(jì)程序能源審計(jì)程序?能源審計(jì)程序主要分為7個(gè)階段1.審計(jì)準(zhǔn)備2.預(yù)審計(jì)3.審計(jì)4.節(jié)能方案產(chǎn)生和篩選5.節(jié)能方案可行性分析6.節(jié)能方案實(shí)施7.持續(xù)能源審計(jì)一、審計(jì)準(zhǔn)備審計(jì)任務(wù)的確定?明確確立是否開展能源審計(jì)。?一般要求簽訂能源審計(jì)合同。
2024-12-30 23:28
【摘要】審計(jì)目標(biāo)問題一審計(jì)總目標(biāo)一、財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的總目標(biāo)與一般原則CPA責(zé)任:在被審計(jì)單位治理層的監(jiān)督下,按照適用的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定編制財(cái)務(wù)報(bào)表是被審計(jì)單位管理層的責(zé)任。按照中國注冊會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定對財(cái)務(wù)報(bào)表發(fā)表審計(jì)意見是注冊會(huì)計(jì)師的責(zé)任。
2025-03-01 16:45
【摘要】人力資源審計(jì)緣何受冷1983年10月,由中國人民大學(xué)與原國家勞動(dòng)人事部聯(lián)合創(chuàng)辦的國內(nèi)最早的中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院的建院標(biāo)志著人力資源管理理念開始正式導(dǎo)入中國,與此同時(shí),伴隨著中國經(jīng)濟(jì)的井噴,越來越多的中國企業(yè)開始意識到人才資源對于自身的重要意義,人力資源管理因而在90年代后期開始風(fēng)靡全中國并造就了大量的人力資源管理咨詢公司。時(shí)至今日,經(jīng)過大學(xué)、咨詢公司等眾多中介機(jī)構(gòu)的輔導(dǎo)以及宣傳,招聘、培
2024-08-28 11:39
【摘要】實(shí)收資本審計(jì)程序表被審計(jì)單位名稱編制人及日期索引號F1被審會(huì)計(jì)報(bào)表屬期復(fù)核人及日期頁次審計(jì)目標(biāo):1.確定實(shí)收資本的增減變動(dòng)是否符合法律、法規(guī)和合同、章程的規(guī)定,記錄是否完整;2.確定實(shí)收資本的期末余額是否正確;序號審計(jì)程序執(zhí)行情況說明底稿索引號123
2025-07-07 21:33
【摘要】應(yīng)收利息審計(jì)程序表被審計(jì)單位名稱編制人及日期索引號A6被審會(huì)計(jì)報(bào)表屬期復(fù)核人及日期頁次審計(jì)目標(biāo):1、核定資產(chǎn)損失的真實(shí)性2、核定資產(chǎn)的真實(shí)存在性序號審計(jì)程序執(zhí)行情況說明底稿索引號一二12三損失認(rèn)定的證據(jù)審核參照應(yīng)收帳款損失認(rèn)定審核
2025-07-03 20:28
【摘要】應(yīng)收股利審計(jì)程序表被審計(jì)單位名稱編制人及日期索引號A5被審會(huì)計(jì)報(bào)表屬期復(fù)核人及日期頁次審計(jì)目標(biāo):1、核定資產(chǎn)損失的真實(shí)性2、核定資產(chǎn)的真實(shí)存在性序號審計(jì)程序執(zhí)行情況說明底稿索引號一二12三損失認(rèn)定的證據(jù)審核參照應(yīng)收帳款損失認(rèn)定審核程序
2025-07-03 20:15
【摘要】實(shí)收資本審計(jì)程序表被審計(jì)單位名稱編制人及日期索引號被審會(huì)計(jì)報(bào)表屬期復(fù)核人及日期頁次審計(jì)目標(biāo):.確定實(shí)收資本的增減變動(dòng)是否符合法律、法規(guī)和合同、章程的規(guī)定,記錄是否完整;.確定實(shí)收資本的期末余額是否正確;序號審計(jì)程序執(zhí)行情況說明底稿索引號審查上
2025-07-03 21:38