【正文】 第1章 部門組織結(jié)構(gòu)設(shè)計與責權(quán)范本1．1 高層管理類部門組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)1．1．1 董事會組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門董事會部門負責人董事長直屬領(lǐng)導部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制董事長董事長1人董事會秘書處主任提名委員會主任戰(zhàn)略規(guī)劃委員會主任薪酬委員會主任審核委員會主任主任級5人秘 書委 員委 員委 員委 員視情況而定職責1．召集股東大會，并向股東大會匯報董事會工作2．負責執(zhí)行股東大會各項決議及監(jiān)督企業(yè)管理層日常經(jīng)營活動3．負責審議企業(yè)管理層提交的各項經(jīng)營計劃、發(fā)展規(guī)劃、投資方案等文件4．負責擬訂企業(yè)形式的調(diào)整、分立、變革、合并及設(shè)立分支機構(gòu)等方案5．決定企業(yè)內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置及組織高層管理人員的聘任和解聘，并決定薪酬等事項權(quán)力1．有企業(yè)內(nèi)部日常經(jīng)營決策的權(quán)力2．有對企業(yè)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)3．有對外代表企業(yè)的權(quán)力4．有對各項經(jīng)營計劃、規(guī)劃的審批權(quán)5．有對高級管理人員的任免權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．1．2 總經(jīng)理辦公室組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門總經(jīng)理辦公室部門負責人辦公室主任直屬領(lǐng)導總經(jīng)理部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制總經(jīng)理辦公室主任經(jīng)理級1人法律顧問檔案室主管秘書處主管主管級3人機要秘書文 秘檔案管理員法律專員視情況而定職責1．負責協(xié)助總經(jīng)理做好各部門協(xié)調(diào)工作2．根據(jù)總經(jīng)理意見，組織召集各類高層辦公會議，并做好會議記錄，撰寫會議紀要3．參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的擬訂、年度經(jīng)營計劃的編制等工作4．負責收集整理各部門工作動態(tài)信息，協(xié)助總經(jīng)理開展業(yè)務(wù)工作5．負責企業(yè)來賓接待、外聯(lián)及對外宣傳報道等事宜權(quán)力1．有對部門工作計劃的執(zhí)行權(quán)2．有開展部門工作的自主權(quán)3．有對企業(yè)經(jīng)營決策的參與權(quán)4．有對內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)5．有要求相關(guān)部門配合的權(quán)力相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．2 戰(zhàn)略管理類部門組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)1．2．1 戰(zhàn)略管理部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門戰(zhàn)略管理部部門負責人戰(zhàn)略管理部經(jīng)理直屬領(lǐng)導總經(jīng)理部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制戰(zhàn)略管理部經(jīng)理經(jīng)理級1人并購整合主管戰(zhàn)略規(guī)劃主管信息管理主管咨詢診斷主管戰(zhàn)略控制主管主管級5人并購整合師戰(zhàn)略控制員行業(yè)分析師咨詢診斷師信息管理員視情況而定職責1．根據(jù)行業(yè)發(fā)展及競爭對手的戰(zhàn)略動態(tài)，對企業(yè)調(diào)整經(jīng)營方針、經(jīng)營計劃提出建議2．調(diào)查、分析企業(yè)重大經(jīng)營決策的執(zhí)行情況，并負責向總經(jīng)理提出改進意見3．負責對企業(yè)投資項目進行可行性研究，并就重大投資項目實施審議4．負責對企業(yè)運營情況中存在的問題進行診斷，提出改進意見和建議5．負責對企業(yè)兼并、重組、整合等行為，提出具體的實施方案權(quán)力1．有制定經(jīng)營方針、經(jīng)營計劃的建議權(quán)2．有對企業(yè)對外投資項目的審議權(quán)3．有對企業(yè)制定經(jīng)營決策的參與權(quán)4．有對部門內(nèi)部員工的考核權(quán)5．有開展部門內(nèi)部工作的自主權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．2．2 企業(yè)管理部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門企業(yè)管理部部門負責人企業(yè)管理部經(jīng)理直屬領(lǐng)導總經(jīng)理部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制企業(yè)管理部經(jīng)理經(jīng)理級1人企業(yè)管理主管項目開發(fā)主管貫標主管投資管理主管內(nèi)部審計主管主管級5人企業(yè)管理專員內(nèi)部審計員項目開發(fā)專員投資管理專員貫標專員視情況而定職責1．負責企業(yè)規(guī)范化、標準化管理的推進與實施工作2．負責企業(yè)投資與項目開發(fā)方案的審議，并參與投資決策工作3．負責企業(yè)運行各項規(guī)章制度的草擬與完善工作4．負責對企業(yè)各部門工作的開展情況進行收集、匯總、分析，并提出改進建議5．負責企業(yè)內(nèi)部審計的實施工作權(quán)力1．有對企業(yè)投資決策的建議權(quán)2．有對項目開發(fā)方案的審核權(quán)3．有對企業(yè)經(jīng)營運行狀況的監(jiān)督權(quán)4．有對部門內(nèi)部員工的考核權(quán)5．有開展部門內(nèi)部工作的自主權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．3 行政后勤類部門組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)1．3．1 行政部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門行政部部門負責人行政部經(jīng)理直屬領(lǐng)導行政總監(jiān)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制行政部經(jīng)理安全保密主管辦公事務(wù)主管車輛主管司 機人事行政主管公關(guān)事務(wù)主管公關(guān)專員前臺接待主管接待專員總務(wù)后勤主管辦公專員人事行政專員安全專員后勤專員行政文秘經(jīng)理級1人主管級7人視情況而定職責1．根據(jù)領(lǐng)導意圖和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，負責起草企業(yè)重要文稿2．負責企業(yè)資料、信息管理以及宣傳報道等日常行政事務(wù)管理工作3．負責企業(yè)日常安全保衛(wèi)及消防管理工作4．負責前臺接待、對外宣傳、公關(guān)聯(lián)系等工作5．負責總務(wù)后勤、車輛管理等工作權(quán)力1．有對制訂企業(yè)經(jīng)營計劃的建議權(quán)2．對行政稽查中發(fā)現(xiàn)的問題，有實施處理的權(quán)力3．有對企業(yè)員工違反行政制度的處罰建議權(quán)4．有對企業(yè)行政資源（包括車輛、辦公設(shè)備等）合理調(diào)動的權(quán)力5．有對部門內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．3．2 后勤部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門后勤部部門負責人后勤部經(jīng)理直屬領(lǐng)導行政總監(jiān)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制后勤部經(jīng)理安全主管綜合管理主管食堂主管食堂管理員基建維修主管宿舍主管宿舍管理員環(huán)境主管環(huán)境專員車輛主管綜合管理員基建維修專員保安員司 機收發(fā)員經(jīng)理級1人主管級7人視情況而定職責1．負責企業(yè)基本建設(shè)的招標、監(jiān)理、進度控制、結(jié)算等事項的管理工作2．負責企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生及廠區(qū)、宿舍財產(chǎn)、員工安全管理工作3．負責食堂及宿舍的日常管理工作4．負責車輛調(diào)度及日常管理工作5．負責后勤保障事務(wù)的綜合管理工作權(quán)力1．有對后勤事務(wù)的管理權(quán)2．有對破壞環(huán)境行為依程序處罰的權(quán)力3．有對部門內(nèi)部員工的考核權(quán)4．有對部門內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)5．有要求相關(guān)部門配合的權(quán)力相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．3．3 物業(yè)部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門物業(yè)部部門負責人物業(yè)部經(jīng)理直屬領(lǐng)導行政總監(jiān)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制物業(yè)部經(jīng)理經(jīng)理級1人工程主管電梯工維修專員物業(yè)管理主管水電主管電工水暖工保潔主管綠化主管秩序主管主管級6人保潔員物業(yè)管理員保安員綠化專員視情況而定職責1．負責企業(yè)物業(yè)管理制度的具體落實2．負責保證綠化、水、電等系統(tǒng)的正常運行及相關(guān)設(shè)施、設(shè)備的維護與檢修3．負責企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生及廠區(qū)、員工的安全管理工作4．負責物業(yè)服務(wù)質(zhì)量的提升與管理工作5．負責各項物業(yè)管理方案的擬訂與執(zhí)行權(quán)力1．有對企業(yè)制定物業(yè)管理規(guī)劃的建議權(quán)2．有對本部門提供物業(yè)服務(wù)實行監(jiān)督的權(quán)力3．有對企業(yè)員工違反物業(yè)制度的處罰建議權(quán)4．有對部門內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)5．有部門內(nèi)部員工的考核權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．4 生產(chǎn)技術(shù)類部門組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)1．4．1 生產(chǎn)部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門生產(chǎn)部部門負責人生產(chǎn)部經(jīng)理直屬領(lǐng)導生產(chǎn)總監(jiān)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制生產(chǎn)部經(jīng)理經(jīng)理級1人計劃統(tǒng)計主管物料供應主管生產(chǎn)調(diào)度主管車間主任動力設(shè)備主管成本管理主管主管級6人成本管理專員物料供應專員計劃統(tǒng)計專員生產(chǎn)調(diào)度專員班組長統(tǒng)計員動力設(shè)備專員視情況而定職責1．負責生產(chǎn)計劃的制訂與組織執(zhí)行工作2．全面負責企業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)的安全、平穩(wěn)運行3．負責生產(chǎn)的調(diào)度管理，保證生產(chǎn)任務(wù)得到執(zhí)行4．負責生產(chǎn)的成本控制，提高企業(yè)經(jīng)濟效益5．負責統(tǒng)計、匯總企業(yè)各項生產(chǎn)數(shù)據(jù)，定期向企業(yè)高層提供生產(chǎn)信息權(quán)力1．有對生產(chǎn)計劃的執(zhí)行權(quán)2．有對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督與指揮的權(quán)力3．有對生產(chǎn)資源的調(diào)度權(quán)4．有對部門內(nèi)部員工的考核權(quán)5．有對部門內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．4．2 技術(shù)部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門技術(shù)部部門負責人技術(shù)部經(jīng)理直屬領(lǐng)導技術(shù)總監(jiān)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制技術(shù)部經(jīng)理經(jīng)理級1人設(shè)計主管技術(shù)質(zhì)量主管技術(shù)資料主管研發(fā)主管工藝技術(shù)主管定額主管測試主管主管級7人設(shè)計師技術(shù)質(zhì)量專員資料員研發(fā)專員定額專員測試專員工藝專員視情況而定職責1．負責企業(yè)所有產(chǎn)品的設(shè)計與研發(fā)管理工作2．負責組織企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品的測試管理工作3．負責企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品的工藝流程的設(shè)計工作4．負責企業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)改進、質(zhì)量改進與控制工作5．負責企業(yè)產(chǎn)品定額的研究及相關(guān)技術(shù)資料的整理工作權(quán)力1．有對企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)立項及相關(guān)管理問題的建議權(quán)2．有對企業(yè)研發(fā)、技術(shù)改造項目及工藝操作標準的審核權(quán)3．有對新技術(shù)、新工藝推廣的檢查權(quán)4．有對部門內(nèi)部員工的考核權(quán)5．有對部門內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)相關(guān)說明編制人數(shù)審核人員批準人員編制日期審核日期批準日期1．4．3 研發(fā)部組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門研發(fā)部部門負責人研發(fā)部經(jīng)理直屬領(lǐng)導技術(shù)總監(jiān)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制研發(fā)部經(jīng)理經(jīng)理級1人產(chǎn)品試銷主管分析測試主管研發(fā)立項主管技術(shù)研究主管技術(shù)檔案主管產(chǎn)品開發(fā)主管中試研究主管主管級5人產(chǎn)品試銷專員分析測試專員研發(fā)立項專員技術(shù)研究員檔案管理員產(chǎn)品開發(fā)專員中試研究員視情況而定職責1．負責企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)計劃的制訂與實施2．負責新產(chǎn)品研發(fā)階段的測試、中試管理工作3．負責收集國內(nèi)外同行業(yè)新技術(shù)、新工藝的相關(guān)資料