崗位價(jià)值評(píng)價(jià)模型(參考版)
2025-06-25 17:16本頁(yè)面
【正文】 級(jí)別級(jí) 別 內(nèi) 容相應(yīng)分值1級(jí)無(wú)明顯貢獻(xiàn)52級(jí)對(duì)一個(gè)項(xiàng)目、或某項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的發(fā)展有局部基礎(chǔ)作用貢獻(xiàn)203級(jí)對(duì)某個(gè)項(xiàng)目的完成、或某項(xiàng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的發(fā)展起著積極的關(guān)鍵作用404級(jí)對(duì)多個(gè)項(xiàng)目的完成、或多項(xiàng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的發(fā)展起著積極的關(guān)鍵作用605級(jí)對(duì)公司的整體運(yùn)營(yíng)、重大決策、投資等方面的重大戰(zhàn)略性貢獻(xiàn)807 / 7。 溝通的內(nèi)容——需要溝通的信息的繁簡(jiǎn)、重要程度；級(jí)別級(jí) 別 內(nèi) 容相應(yīng)分值1級(jí)基本根據(jù)程序、標(biāo)準(zhǔn)工作，工作中很少與其他崗位人員交流溝通52級(jí)簡(jiǎn)單的溝通交流，如表單的傳送、文件的發(fā)放、命令的傳達(dá)、結(jié)果的報(bào)告等153級(jí)較復(fù)雜的溝通交流，需要運(yùn)用一些溝通技巧，對(duì)溝通的信息進(jìn)行分析，確定有價(jià)值的東西，從中找到解決問(wèn)題的辦法，或達(dá)到某種共識(shí)等254級(jí)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展、重大決策、變革等方面與公司高層之間的溝通40 語(yǔ)言表達(dá)與寫(xiě)作要求——在工作溝通與交流中對(duì)語(yǔ)言表達(dá)和書(shū)面寫(xiě)作能力的要求；級(jí)別級(jí) 別 內(nèi) 容相應(yīng)分值1級(jí)無(wú)特殊要求52級(jí)只需表達(dá)清楚需要說(shuō)明的意圖，偶爾會(huì)有少量的書(shū)面表達(dá)與文件編寫(xiě)153級(jí)具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、人際交往溝通能力，經(jīng)常使用書(shū)面文字或語(yǔ)言進(jìn)行內(nèi)、外部交流或經(jīng)常性的進(jìn)行管理和技術(shù)文件、報(bào)告、制度的起草、編寫(xiě)等，技術(shù)人員一般使用外語(yǔ)查詢法規(guī)或技術(shù)文獻(xiàn)等254級(jí)熟練應(yīng)用合同或法律條文等知識(shí)，在一定程度上較熟練應(yīng)用外語(yǔ)進(jìn)行國(guó)外交流40 與內(nèi)外部溝通——該崗位的溝通范圍及溝通對(duì)象級(jí)別級(jí) 別 內(nèi) 容相應(yīng)分值1級(jí)部門(mén)內(nèi)部溝通，本部門(mén)各崗位人員之間的信息交流，如工作匯報(bào)等52級(jí)部門(mén)間溝通，與其他部門(mén)各崗位人員之間的信息交流，如信息傳遞、管理溝通等153級(jí)與供應(yīng)商相關(guān)外部聯(lián)系或與相關(guān)外單位、政府部門(mén)等業(yè)務(wù)聯(lián)系254級(jí)作為商家溝通，與客戶或外部公共關(guān)系聯(lián)系，與外部進(jìn)行高層次技術(shù)交流40六、對(duì)企業(yè)的影響：指本崗位工作結(jié)果給企業(yè)帶來(lái)的影響程度。 層級(jí)類別——指該崗位在公司組織結(jié)構(gòu)中所在的崗位級(jí)別；級(jí)別級(jí)別內(nèi)容相應(yīng)分值級(jí)別級(jí)別內(nèi)容相應(yīng)分值1級(jí)一般生產(chǎn)操作級(jí)53級(jí)責(zé)任級(jí)（主管科室工作）152級(jí)員級(jí)（對(duì)一方面負(fù)責(zé)）104級(jí)主管級(jí)以上（全面負(fù)責(zé)部門(mén)管理）20 管理人數(shù)及層數(shù)——指該崗位所管理的人數(shù)和管理層數(shù)；級(jí)別級(jí) 別 內(nèi) 容相應(yīng)分值1級(jí)接受管理02級(jí)5人以下或管理一個(gè)層次103級(jí)6人以上或管理兩個(gè)層次254級(jí)10人以上或管理三個(gè)層次50 職權(quán)與影響——指該崗位的工作職權(quán)范圍及對(duì)公司的影響程度。90 工作的創(chuàng)造性——指本崗位完成工作任務(wù)必須融合各種信息而做出的有關(guān)判斷和創(chuàng)新的程度。系統(tǒng)的吸收、運(yùn)用、創(chuàng)造性借鑒國(guó)
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