【摘要】QT公司考勤管理辦法一、適用范圍:本規(guī)定適用于公司員工二、工作時(shí)間:1、鑒于公司的實(shí)際情況,公司員工工作時(shí)間按照各崗位需要,安排工作時(shí)間不同不提安排如下:工作時(shí)間:1、8:20---12:201:00----5:002、8:20--
2025-04-15 01:20
【摘要】第一篇:公司員工考勤管理辦法 公司員工考勤管理辦法 ://——(2011-1-2516:49:22) 年月日發(fā)布()人考字第號(hào) 1.總則 1.1考勤是本公司管理工作的基礎(chǔ),是計(jì)發(fā)工資獎(jiǎng)金、勞...
2024-10-20 21:53
【摘要】某公司勞動(dòng)考勤管理辦法1 目的為了規(guī)范公司的勞動(dòng)考勤管理,促使員工自覺(jué)遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律,提高員工工作積極性,特制定本辦法。2 適用范圍本辦法適用公司全體員工。3 職責(zé)綜合管理部是公司考勤管理的職能部門(mén)。4 管理內(nèi)容與要求 全公司員工必須自覺(jué)遵守黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策、法令,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,是對(duì)公司所有員工的基本要求?!「鞑块T(mén)必須統(tǒng)一執(zhí)行公司規(guī)定的上下班時(shí)間,任何
2025-04-15 13:21
【摘要】北京首信股份有限公司員工考勤休假管理辦法第一章總則第一條為保障公司工作的有序進(jìn)行,提高員工的工作效率,樹(shù)立良好的工作作風(fēng),根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。第二條員工考勤包括對(duì)員工上下班、休假情況等進(jìn)行考核,休假類型包括事假、病假、工傷假、年休假、公休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假。第三條本規(guī)定適用于與公司簽訂勞動(dòng)合同的所有員
2025-04-10 20:20
【摘要】1目的及適用范圍為規(guī)范公司考勤管理,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,維持良好的工作秩序,提高勞動(dòng)效率,保證各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成,依據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際,特制定本辦法。本辦法適用于總公司全體員工,各子公司可參照本辦法執(zhí)行。2術(shù)語(yǔ)出勤:指員工于規(guī)定的工作時(shí)間,按時(shí)到崗位從事本職工作。
2025-05-18 05:44
【摘要】員工考勤管理辦法XXXX機(jī)電工程有限公司目錄前言................................................................I第一章 目的....................................
2024-09-03 21:43
【摘要】第一篇:電網(wǎng)公司員工考勤管理辦法 重慶電網(wǎng)建設(shè)有限公司員工考勤管理辦法 (試行) 第一章總則 第一條為規(guī)范員工行為,建立和維持公司良好的生產(chǎn)秩序和勞動(dòng)紀(jì)律,樹(shù)立員工嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律意識(shí),形成良好的工...
2024-10-21 12:32
2025-04-12 00:26
【摘要】11/12北京首信股份有限公司員工考勤休假管理辦法第一章總則第一條為保障公司工作的有序進(jìn)行,提高員工的工作效率,樹(shù)立良好的工作作風(fēng),根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。第二條員工考勤包括對(duì)員工上下班、休假情況等進(jìn)行考核,休假類型包括事假、病假、工傷假、年休假、公休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假。第三條本規(guī)定適用于與公
2025-04-11 07:47
2025-04-10 20:41
【摘要】第一篇:公司員工考勤及內(nèi)務(wù)管理辦法 公司員工考勤及內(nèi)務(wù)管理辦法 為了落實(shí)企業(yè)工作紀(jì)律,更好的樹(shù)立企業(yè)形象,提高員工自律意識(shí),經(jīng)研究決定對(duì)公司員工實(shí)行全面考勤制度。具體實(shí)施辦法如下: 一、機(jī)關(guān)二部...
2024-10-13 12:48
【摘要】第一篇:公司員工考勤和休假管理辦法 公司員工考勤和休假管理辦法 第一章總則 第一條為保障員工的正當(dāng)權(quán)益,維護(hù)良好的工作秩序,根據(jù)國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況制定本制度。 第二條本制...
2024-10-20 23:02
【摘要】11/12北京首信公司員工考勤休假管理辦法第一章總則第一條為保障公司工作的有序進(jìn)行,提高員工的工作效率,樹(shù)立良好的工作作風(fēng),根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。第二條員工考勤包括對(duì)員工上下班、休假情況等進(jìn)行考核,休假類型包括事假、病假、工傷假、年休假、公休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假。第三條本規(guī)定適用于與公司簽訂勞動(dòng)合
2025-04-10 20:43
【摘要】1某公司員工考勤及休假管理辦法(試行)第一條為規(guī)范員工考勤及休假管理工作,保證正常的經(jīng)營(yíng)管理秩序,保障員工身心健康,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及我公司實(shí)際,制訂本辦法。第二條本辦法所指的休假包括帶薪年休假、公休假、法定節(jié)假日休假、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、探親假、病假、事假、加班后補(bǔ)休等。第三條本辦法適用于我公司全轄在崗合同制員工及派
2025-06-03 21:32
【摘要】第一篇:數(shù)碼科技公司員工考勤管理辦法 《芯博數(shù)碼科技公司員工考勤管理辦法》 為了更好的適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展,激發(fā)廣大干部職工的工作積極性,根據(jù)上級(jí)及處有關(guān)職工管理制度的規(guī)定,結(jié)合本站實(shí)際情況,特制定本制...
2024-10-25 00:50