日化企業(yè)人事管理崗崗位說明書(參考版)

【摘要】1/2日化企業(yè)人事管理崗崗位說明書崗位名稱人事管理崗崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級(jí)人力資源部總監(jiān)助理所轄人員直接下級(jí)無崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：組織總部員工、省辦經(jīng)理和生產(chǎn)廠廠長的的招聘、調(diào)配和晉升，辦理員工勞動(dòng)合同，并負(fù)責(zé)員工檔案管理，同時(shí)負(fù)責(zé)公司人事管理系統(tǒng)的建設(shè)和管理職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制訂招聘方案，

2025-04-11 23:46

日化企業(yè)計(jì)劃管理崗崗位說明書(參考版)

【摘要】日化企業(yè)計(jì)劃管理崗崗位說明書崗位名稱計(jì)劃管理崗崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)管理部崗位定員1人直接上級(jí)生產(chǎn)管理部總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)無崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：制定年度生產(chǎn)計(jì)劃及各工廠的分解計(jì)劃，并根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的需求制定用料需求計(jì)劃，同時(shí)負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行情況的分析職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)平衡各生產(chǎn)廠和

2024-08-02 05:44

日化企業(yè)薪酬管理崗崗位說明書(參考版)

【摘要】1/2日化企業(yè)薪酬管理崗崗位說明書崗位名稱薪酬管理崗崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級(jí)人力資源部總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)無崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：協(xié)助部門總監(jiān)制定薪酬考核管理辦法，擬定年度工資、福利計(jì)劃，計(jì)算總部員工、省辦經(jīng)理和生產(chǎn)廠廠長的薪酬職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述：協(xié)助部門總監(jiān)擬定公司總部、各省辦和生產(chǎn)廠廠長的薪酬管

2025-04-11 23:46

人事管理崗位說明書(參考版)

【摘要】/人事管理職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識(shí)：職位名稱：人事管理所屬單位：部門：人力資源部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：制訂相關(guān)人力資源管理的規(guī)章制度，制訂并落實(shí)人力資源調(diào)配和招聘計(jì)劃，合理配置人力資源。工作關(guān)系：直接上級(jí)：人力資源部經(jīng)理同僚：教育培訓(xùn)管理薪酬福利管理保險(xiǎn)福利

2025-04-11 07:59

日化企業(yè)人事監(jiān)察崗位說明書(參考版)

【摘要】日化企業(yè)人事監(jiān)察崗位說明書崗位名稱人事監(jiān)察崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員2人直接上級(jí)人力資源部總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)無崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：負(fù)責(zé)監(jiān)督各省辦的人力資源管理工作，包括人員規(guī)劃、人才儲(chǔ)備、人員的招聘、調(diào)配、晉升、培訓(xùn)、考核和薪酬管理，同時(shí)組織新員工的入職培訓(xùn)職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)

2024-08-02 05:39

企業(yè)人事管理說明書(參考版)

【摘要】1/33目錄摘要.......................................................................................................................2正文.....................................................

2025-04-11 11:09

日化企業(yè)美工設(shè)計(jì)崗崗位說明書(參考版)

【摘要】日化企業(yè)美工設(shè)計(jì)崗崗位說明書崗位名稱美工設(shè)計(jì)崗崗位編號(hào)所在部門市場(chǎng)一部崗位定員1人直接上級(jí)市場(chǎng)一部品牌經(jīng)理所轄人員直接下級(jí)無崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：負(fù)責(zé)平面廣告和展示道具設(shè)計(jì)，以及新產(chǎn)品開發(fā)中的包裝物設(shè)計(jì)職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)平面廣告和展示道具設(shè)計(jì)工作協(xié)作部門和崗位工作任

2024-08-15 01:24

日化企業(yè)市場(chǎng)策劃崗崗位說明書(參考版)

【摘要】1/2日化企業(yè)市場(chǎng)策劃崗崗位說明書崗位名稱市場(chǎng)策劃崗崗位編號(hào)所在部門市場(chǎng)一部崗位定員直接上級(jí)市場(chǎng)一部品牌經(jīng)理所轄人員直接下級(jí)無崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：負(fù)責(zé)全域市場(chǎng)、重點(diǎn)客戶和新產(chǎn)品的營銷推廣方案制定、贈(zèng)宣品開發(fā)，以及促銷效果評(píng)估職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述：制定全域市場(chǎng)促銷計(jì)劃和方案，并指導(dǎo)區(qū)域?qū)嵤?，評(píng)估投入產(chǎn)出效果協(xié)作部門和崗

2024-08-02 05:42

日化企業(yè)ka業(yè)務(wù)規(guī)劃崗崗位說明書(參考版)

【摘要】1/2日化企業(yè)KA業(yè)務(wù)規(guī)劃崗崗位說明書崗位名稱KA業(yè)務(wù)規(guī)劃崗崗位編號(hào)所在部門重點(diǎn)客戶部崗位定員1人直接上級(jí)總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：協(xié)助KA總監(jiān)制定重點(diǎn)客戶發(fā)展規(guī)劃、年度營銷計(jì)劃、重點(diǎn)客戶選取原則和KA賣場(chǎng)梯次建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；組織和協(xié)調(diào)重點(diǎn)客戶促銷計(jì)劃方案的擬定職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述：協(xié)助KA

2024-08-15 01:42

人事管理專員崗位說明書(參考版)

【摘要】3/3人事管理專員基本情況職位名稱人事管理專員職位編號(hào)所屬部門人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬無職責(zé)1.執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度，提高員工滿意度2.負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案與考勤管理工作，保證準(zhǔn)確無誤3.負(fù)責(zé)公司員工的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作，保證及時(shí)無誤4.負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生管理工作，控制與降

2025-04-11 08:24

日化企業(yè)區(qū)域媒體協(xié)調(diào)崗崗位說明書(參考版)

【摘要】1/2日化企業(yè)區(qū)域媒體協(xié)調(diào)崗崗位說明書崗位名稱區(qū)域媒體協(xié)調(diào)崗位編號(hào)所在部門廣告公關(guān)部崗位定員4人直接上級(jí)總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：根據(jù)年度合同與媒體溝通確認(rèn)廣告排期；監(jiān)測(cè)整理媒介資料；負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護(hù)職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域媒介資料的收集整理與分析，對(duì)媒介推廣和排期提出調(diào)整建議協(xié)作部門和崗位

2024-08-15 01:33

日化企業(yè)預(yù)算管理崗位說明書(參考版)

【摘要】日化企業(yè)預(yù)算管理崗位說明書崗位名稱預(yù)算管理崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下組織編制公司年度和月度預(yù)算；監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并提出改進(jìn)意見職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織公司預(yù)算的編制協(xié)作部門和崗位工作

2025-04-11 23:46

企業(yè)人事管理說明書范本(參考版)

【摘要】1/33目錄摘要.......................................................................................................................2正文.....................................................

2025-04-11 11:09

企業(yè)人事管理系統(tǒng)說明書(參考版)

【摘要】中北大學(xué)面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)說明書?學(xué)院、系：軟件學(xué)院專業(yè)：軟件工程學(xué)生班級(jí)：13140xxx學(xué)生姓名：學(xué)號(hào)：131401xxxx設(shè)計(jì)題目：企業(yè)人事管理系統(tǒng)起迄日期:2015年6月29日-2015年7月10日指導(dǎo)教師:洪軍

2025-04-11 11:09

木業(yè)公司人事管理崗位說明書(參考版)

【摘要】木業(yè)公司人事管理崗位說明書崗位名稱人事管理崗位編號(hào)000-12-03所在部門人力資源部崗位定員1直接上級(jí)人力資源部部長工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職：負(fù)責(zé)公司的員工招聘選拔、培訓(xùn)、績(jī)效考核和人事檔案管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)員工內(nèi)外部招聘工作

2025-04-11 23:53

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