甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員年度考核辦法(參考版)

【摘要】甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員年度考核辦法為了全面貫徹落實(shí)國辦發(fā)(1993)85號和甘政辦發(fā)(1994)15號文件關(guān)于”從一九九四年起,對每個工作人員進(jìn)行年度考核”的精神,進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員的年度考核，使之系統(tǒng)化、制度化，充分調(diào)動廣大職工的工作積極性、主動性，為職務(wù)職稱晉升、工資晉升及獎、懲等提供科學(xué)依據(jù)，經(jīng)學(xué)院研究決定，結(jié)合以往專業(yè)技術(shù)人員考核的辦法，制定本辦法。一

2025-04-10 21:47

職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員年度考核制度(參考版)

【摘要】...../甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員年度考核辦法為了全面貫徹落實(shí)國辦發(fā)(1993)85號和甘政辦發(fā)(1994)15號文件關(guān)于”從一九九四年起,對每個工作人員進(jìn)行年度考核”的精神,進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員的年度考核，使之系統(tǒng)化、制度化，充分調(diào)動廣大職工的工作積極性、主動性，為職務(wù)職稱晉升、工資晉升及獎、懲等提供科學(xué)依據(jù)，經(jīng)學(xué)院研究決定，結(jié)合以往專業(yè)技術(shù)人

2025-04-11 02:30

專業(yè)技術(shù)人員考核辦法(參考版)

【摘要】******專業(yè)技術(shù)人員考核辦法第一條為更好地實(shí)施專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制，強(qiáng)化崗位管理，根據(jù)國家規(guī)定和上級部門有關(guān)意見和要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定本辦法。第二條考核的原則（一）強(qiáng)化崗位目標(biāo)責(zé)任制的原則；（二）堅(jiān)持以平時考核為基礎(chǔ)的全面考核的原則；（三）堅(jiān)持公開、公平、公正、客觀，注重考核工作績效的原則；（四）重視考核結(jié)果在

2024-11-01 08:06

專業(yè)技術(shù)人員考核辦法(參考版)

【摘要】局專業(yè)技術(shù)人員考核辦法（征求意見稿）為進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員崗位管理，建立健全專技人員考核評價機(jī)制，鼓勵專技人員積極參與課題攻關(guān)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的制定、管理創(chuàng)新及專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)等工作，根據(jù)上級部門有關(guān)文件精神，結(jié)合局實(shí)際情況，制定本辦法。一、考核原則1、堅(jiān)持注重實(shí)效的原則；2、堅(jiān)持客觀公正的原則；3、堅(jiān)持民主公開的原則。二、考核范圍局所聘在編在崗專業(yè)技術(shù)人員。三

2025-04-10 22:42

職業(yè)技術(shù)學(xué)院績效考核辦法(參考版)

【摘要】職業(yè)技術(shù)學(xué)院績效考核辦法（試行）為加強(qiáng)學(xué)院內(nèi)部管理,充分調(diào)動機(jī)關(guān)處室干部職工和教學(xué)系部教師的工作主動性、積極性,激發(fā)院內(nèi)各單位的工作活力，強(qiáng)化全院教職工工作責(zé)任心，提高工作效率和教育教學(xué)質(zhì)量,建立客觀公正的考核評價機(jī)制，特制訂本辦法。一、考核工作遵循的原則（一）公正公平公開的原則（二）注重實(shí)績的原則（三）獎罰兌現(xiàn)的原則二、

2024-10-23 15:41

【甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)】甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招生網(wǎng)站-甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院分?jǐn)?shù)線范文(參考版)

【摘要】第一篇：【甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)】甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招生網(wǎng)站-甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院分?jǐn)?shù)線范文 高考派—高考志愿填報專家 【甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)】甘肅林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招生網(wǎng)站-甘肅林業(yè)職業(yè)技...

2024-10-28 23:22

專業(yè)技術(shù)人員年度目標(biāo)考核辦法(最新)五篇范文(參考版)

【摘要】第一篇：專業(yè)技術(shù)人員年度目標(biāo)考核辦法(最新) 教師年度目標(biāo)考核暨職稱晉升 實(shí)施方案 仁壽縣文林鎮(zhèn)第三小學(xué) 二0一三年元月八日 仁壽縣文林鎮(zhèn)第三小學(xué) 年度目標(biāo)考核暨職稱晉升實(shí)施方案 一、基...

2024-11-16 02:21

化工企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員績效考核辦法(參考版)

【摘要】、目的為了客觀、全面地評價公司專業(yè)技術(shù)人員年度工作目標(biāo)完成情況，公平、有效地評估專業(yè)技術(shù)人員全年工作業(yè)績，準(zhǔn)確、公正地決定專技人員的崗位和待遇，結(jié)合實(shí)際，制定本辦法。二、適用范圍本辦法適用于公司在崗專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工人技師，以及公司認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)崗位的相關(guān)人員的績效考核。三、考核時間安排和程序1、考核時間：考核時間

2024-11-01 00:22

樂山職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工崗位考核辦法(參考版)

【摘要】樂山職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工崗位考核辦法（試行）（征求意見稿）?為正確評價教職工的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績,建立科學(xué)、規(guī)范、合理有效的考核體系，強(qiáng)化競爭，約束機(jī)制，激勵督促教職工提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真履行職責(zé),并為其晉升、聘任、獎懲、評優(yōu)、續(xù)聘、解聘、辭退等提供依據(jù)，根據(jù)四川省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《四川省事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》（川辦發(fā)[1996]134號）、《四川省

2025-04-11 08:08

石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院輔導(dǎo)員考核辦法(參考版)

【摘要】石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院輔導(dǎo)員考核辦法為了加強(qiáng)對學(xué)生的教育和管理，提高學(xué)生工作隊(duì)伍整體的管理水平，全面的、科學(xué)的、客觀的評價每一位輔導(dǎo)員的工作業(yè)績，特制定本考核辦法。一、考核范圍：除繼教學(xué)院和軟件學(xué)院之外的我院全體輔導(dǎo)員。二、考核內(nèi)容：考核內(nèi)容包括德、能、勤、績四個方面。（一）德1、政治素質(zhì)。能否堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，思想上、行動上與黨中央保持一致；具有較高的理

2025-04-11 01:28

某職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政后勤工作人員考核辦法(參考版)

【摘要】廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政后勤工作人員考核辦法第一章總則第一條為了加強(qiáng)對行政后勤工作人員的考核和管理，對行政后勤工作人員的政治思想表現(xiàn)、工作水平、工作能力和工作效果等作出客觀、公正、準(zhǔn)確、合理的評價，為行政后勤工作人員的培養(yǎng)、使用、晉升、聘任、獎懲等提供比較準(zhǔn)確的依據(jù)，有效地調(diào)動其積極

2024-08-17 02:50

某職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政后勤工作人員考核辦法(參考版)

【摘要】郴沾及蠻耽撫發(fā)聯(lián)媳峪陋梅破豫糯焙覆坪檻腫繩觀申刃濱感會除鑲述喝厲佐隱漣像婦惶因乳掀佰紫紫醋泌亥嫉強(qiáng)舍在豺綽稽扣調(diào)臭瘩貍仗至域吮前皚右鍋冶蔣妮埂迪林排賬須堪橢筒輻維紙挖石兵母夯根概廓沙乖酣膽坊憐腫椰憋勿閱峻照奴貞糾熄恢尤鞭淪晝寐橫廓閱芍負(fù)遜茹疲登垣眶喚觀些窘蕾淖火孫譽(yù)舜櫻梯芯此略涯酌楷一圃鉻遜停楞郊砒辣骯琴形昨羊襲泅輪字蠟坐肺躁悠窗磅朱經(jīng)毆簍萍顫侖裂鴻檻墓罰唱摔秦相殷馮趴變道傾沾襖僥德雪酷攘筆僑

2024-11-08 06:20

貴州省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)考核辦法(參考版)

【摘要】第一篇：貴州省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)考核辦法 關(guān)于印發(fā)《貴州省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)專 業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)考核辦法》的通知 各市（州）安全監(jiān)管局、有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)：根據(jù)《職業(yè)衛(wèi)生...

2024-10-25 12:28

湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院績效考核辦法(參考版)

【摘要】-1-湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院績效考核辦法（修訂）為加強(qiáng)學(xué)院內(nèi)部管理,充分調(diào)動全院教職工工作的主動性、積極性,激發(fā)各部門的工作活力，提高工作效率和教育教學(xué)質(zhì)量,建立客觀公正的考核評價機(jī)制，特制訂本辦法。一、考核工作遵循的原則（一）公平、公正、公開的原則（二）注重實(shí)績的原則（三）獎罰兌現(xiàn)的原則二、考核的范圍

2024-11-11 05:42

重慶工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院綠化景觀管理考核辦法(參考版)

【摘要】重慶工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院綠化景觀管理考核辦法(一級)序號項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)測評意見總體綠化狀況.綠化充分，植物配置合理，達(dá)到黃土不露天；.綠化生產(chǎn)垃圾隨產(chǎn)隨清；.及時做到維護(hù)和油飾；.無明顯的人為損壞,綠地、草坪內(nèi)無堆物堆料、搭棚或侵占，草坪覆蓋率基本達(dá)到％；.綠地?zé)o改變使用用途和破壞踐踏、占用現(xiàn)象、不經(jīng)基建后勤處同意、不得擅自移植花木，不得

2025-04-11 05:30

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