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聯(lián)想員工職業(yè)化塑造(修改版)(參考版)

2024-10-22 17:03本頁面
  

【正文】 聯(lián)想電腦公司 28 員工職業(yè)化塑造 謝謝大家! 。 如何進(jìn)行員工的 職業(yè)素質(zhì)塑造 聯(lián)想電腦公司 23 員工職業(yè)化塑造 自我激勵 ?自我激勵的重要性 ?自我激勵的步驟 如何進(jìn)行員工的 職業(yè)化塑造 聯(lián)想電腦公司 24 員工職業(yè)化塑造 情緒控制 ?情緒控制的重要性 ?如何進(jìn)行情緒控制 如何進(jìn)行員工的 職業(yè)化塑造 聯(lián)想電腦公司 25 員工職業(yè)化塑造 人際交往 ?重視和你接觸的每一個人; ?與人建立親和力; ?要使別人覺得自己重要; ?巧妙地贊揚(yáng)別人; ?巧妙地聆聽別人 如何進(jìn)行員工的 職業(yè)化塑造 聯(lián)想電腦公司 26 員工職業(yè)化塑造 挫折承受 ?成功的人失敗的次數(shù)要必一般人多得多; ?只有真正放棄才是失??; ?承受挫折、度過難關(guān)的方法。 Specific 明確的 Measurable 可衡量的 Attainable 可達(dá)成的 Realistic 實際的 Tangible 實質(zhì)的,可追蹤的 如何進(jìn)行員工的 職業(yè)素質(zhì)塑造 聯(lián)想電腦公司 16 員工職業(yè)化塑造 ?控制
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