【企業(yè)文化bicimivi】企業(yè)形象與cis戰(zhàn)略(參考版)
2024-10-22 06:32本頁面
【正文】 CIS概念的要點 ? 個性化 ? 統(tǒng)一化 ? 整合性 ? 識別性 MI BI VI Mind Identity Behavior Identity Visual Identity 理念識別 行為識別 視覺識別 CIS CIS戰(zhàn)略的構(gòu)成 ： ； :； ： 企業(yè)理念識別 ? 事業(yè)領(lǐng)域與形象定位 ? 企業(yè)愿景、使命、戰(zhàn)略和目標 ? 經(jīng)營理念與管理哲學 ? 組織的價值觀念和文化系統(tǒng) 確定組織的形象個性和內(nèi)涵 企業(yè)行為識別 ? 內(nèi)部行為規(guī)范 組織結(jié)構(gòu)、管理導向、運作流程、人事政策、培訓制度、獎懲制度、福利政策、職業(yè)道德、行為準則、溝通方式、公司禮儀、文化活動、環(huán)境規(guī)劃等 ? 外部行為規(guī)范 市場推廣、售后服務(wù)、物流處理、招聘方式、競爭行為、協(xié)作方式、公眾咨詢、社區(qū)服務(wù)、公益活動、環(huán)保措施、展示規(guī)則、外交活動、宣傳廣告等 企業(yè)視覺識別 對組織的一切可視物（展示物）進行統(tǒng)一設(shè)計、規(guī)劃、制作和控制，使組織形象的表達充分個性化和統(tǒng)一化。 ? 商譽是一種“可信度極高的承諾”，有助于形成一個交易成本低廉的市場制度環(huán)境，從而促使社會經(jīng)濟得到長遠、穩(wěn)定的發(fā)展。 22. 曾有經(jīng)營赤字記錄。 20. 研究開發(fā)制度和能力低于同業(yè)水平。 18. 高層管理人員都是家族親屬。 16. 經(jīng)常有顧客抱怨產(chǎn)品的缺點。 14. 向企業(yè)咨詢事情要超過一天才能答復。 12. 企業(yè)從不參加地方的社區(qū)活動。 10. 員工平均年齡較大。 8. 擴展海外市場行動遲緩。 6. 企業(yè)負責人從不曾在大眾媒體露面。 3. 經(jīng)常被詢問：“貴公司是做什么的？” 4. 負債率高。 ： ； :； ： 企業(yè)形象的本原與實在 ? 形象的本原：第一性 ?
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