【摘要】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材勞動(dòng)法和社會(huì)保障法主編林嘉勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材第十八章工傷保險(xiǎn)法?第一節(jié)工傷保險(xiǎn)與工傷保險(xiǎn)法?第二節(jié)工傷認(rèn)定
2025-05-17 17:22
2025-05-17 17:23
【摘要】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材勞動(dòng)法和社會(huì)保障法主編林嘉勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材第十三章勞動(dòng)法律責(zé)任?第一節(jié)勞動(dòng)法律責(zé)任的概念和特征?第二節(jié)違
2025-05-16 17:35
【摘要】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材勞動(dòng)法和社會(huì)保障法主編林嘉勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材第十六章養(yǎng)老保險(xiǎn)法?第一節(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)概述?第二節(jié)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老
2025-05-16 09:25
【摘要】第一篇:勞動(dòng)法和社會(huì)保障法 勞動(dòng)法 勞動(dòng)法律關(guān)系的分類和構(gòu)成要素: a從用人單位外部形態(tài)的角度,可分為企業(yè)的法律關(guān)系,個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)法律關(guān)系,民辦非企業(yè)、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位社會(huì)團(tuán)體的勞動(dòng)法律...
2024-11-14 18:13
【摘要】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材勞動(dòng)法和社會(huì)保障法主編林嘉勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材第十二章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理法?第一節(jié)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理概述?第二節(jié)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解
【摘要】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材勞動(dòng)法和社會(huì)保障法主編林嘉勞動(dòng)法和社會(huì)保障法普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材21世紀(jì)法學(xué)系列教材第十五章社會(huì)保險(xiǎn)法基礎(chǔ)理論?第一節(jié)社會(huì)保險(xiǎn)概述?第二節(jié)社會(huì)保險(xiǎn)法概
【摘要】勞動(dòng)法與社會(huì)保障法(第二版)前言一、勞動(dòng)法學(xué)的研究對(duì)象與學(xué)科體系(一)勞動(dòng)法學(xué)的研究對(duì)象勞動(dòng)法學(xué)的研究對(duì)象主要是分析勞動(dòng)法產(chǎn)生、發(fā)展和實(shí)踐的運(yùn)動(dòng)規(guī)律及其與鄰近法律部
2025-05-18 05:43
【摘要】《勞動(dòng)法和社會(huì)保障法》教案目錄第一章概述??第二章勞動(dòng)法和社會(huì)保障法歷史演變??第三章勞動(dòng)法主體??第四章勞動(dòng)合同與集體合同????第五章工作時(shí)間與休息休假?第六章工資制度????第七章
2025-06-12 23:20
2025-05-15 00:08
【摘要】勞動(dòng)法律制度知識(shí)點(diǎn)勞動(dòng)關(guān)系的形成勞動(dòng)合同的簽訂勞動(dòng)合同的解除維權(quán)的途徑一、就業(yè)歧視有哪些情形性別歧視年齡歧視:35歲相貌歧視戶口歧視工作經(jīng)驗(yàn)歧視健康歧視:殘疾人、病毒攜帶人群二、我國勞動(dòng)法的適用范圍用人單位與形成勞
2025-05-15 12:46
【摘要】規(guī)避勞資糾紛規(guī)避勞資糾紛,構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系?勞動(dòng)者應(yīng)該注意的?企業(yè)應(yīng)該注意的?高效的勞動(dòng)關(guān)系管理與人力資源管理策略勞動(dòng)爭(zhēng)議?員工拒簽合同,反得雙倍賠償——拿到員工拒簽的證據(jù)——要有書面通知簽訂勞動(dòng)合同的行為
【摘要】勞動(dòng)法規(guī)?一、法律?《中華人民共和國勞動(dòng)法》(1994-7-5)?《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(2021-6-29)?《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》(2021-8-30)?《中華人民共和國勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》(2021-12-29)?《中華人民共和國工會(huì)法》(1992-4
【摘要】勞動(dòng)法與社會(huì)保障法康紹娟2021年6月16日第一章勞動(dòng)法基礎(chǔ)理論第一節(jié)勞動(dòng)法的概念第二節(jié)勞動(dòng)法的調(diào)整對(duì)象第三節(jié)勞動(dòng)法的淵源第四節(jié)勞動(dòng)法的內(nèi)容第五節(jié)勞動(dòng)法在法律體系中的地位第六節(jié)勞動(dòng)法的適用范圍、實(shí)施及基本原則第一節(jié)勞動(dòng)法的概念
2025-05-16 17:30
【摘要】第1章??勞動(dòng)法概述第一節(jié)?勞動(dòng)法的概念及其調(diào)整對(duì)象一、什么是勞動(dòng)?1、勞動(dòng):是人們利用勞動(dòng)資料改造勞動(dòng)對(duì)象,使之符合人類需要的有意識(shí)、有目的的活動(dòng),是勞動(dòng)關(guān)系的前提。也可以說:勞動(dòng)是使用價(jià)值的創(chuàng)造過程,是人們利用勞動(dòng)資料,改造勞動(dòng)對(duì)象,創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的活動(dòng)。2、勞動(dòng)過程的實(shí)現(xiàn),必須以勞動(dòng)力和生產(chǎn)資料相結(jié)合為前提。3、勞動(dòng)對(duì)人類社會(huì)具有特殊的基
2025-04-16 04:35