【正文】 因此，我認為，作為一個財務人員，在工作中務必做到眼大、心細、手勤，這是我們干好財務工作最起碼的要求。每天做的帳，要及時登記賬簿，每天的應付、應收賬款都 應根據(jù)收付款情況及時更新，不斷為領導提供新的、準確的信息。如果我們圖省事，少了這道手續(xù)，時間久了發(fā)現(xiàn)錯誤，也難以找出原因，即使找出原因也可能失去補救的機會。如果時間過得久一點，可能就會忘記，即使發(fā)現(xiàn)錯誤，也失去彌補的最佳時機?，F(xiàn)金和銀行存款必須做到日清月結，每天都要盤點、核對，這聽起來似乎比較麻煩，做起來 更麻煩，但必須這樣做。當然，人非圣賢，孰能無過，只是我們要盡最大努力做到認真，細心，一絲不茍。剛走上財務工作崗位的時候，我平時養(yǎng)成的馬虎毛病還沒有完全改，連最基本的數(shù)字加減預算往往都算不正確，填寫憑證時，不是少算一筆就是多算一筆，經(jīng)常出錯誤，更可笑的是有時連憑證號都編不正確，要么就編重了，要么就漏編了，賬本也被連累著改得一道一道的。俗話說，有再一，可能就有再二，可能就因為這一次挪用或占有幾百元，而發(fā)展成以后的幾百萬元，從而走向犯罪的深淵。所謂：淡泊以明志，寧靜以致遠，沒有一顆淡泊名利的心態(tài)，容易被金錢所誘惑。 所謂眼大，就是不為金錢所動，要有博大的胸懷，堅強的意志，淡泊的心境。能夠做到以上三點，一 定是一個不錯的財務工作人員 !能夠做到本文所述，一定是一個出色的財務工作人員。二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務工作體系和方法 。所以，感覺工作壓力特別大。進入新世紀，各種財務軟件陸續(xù)推出，各種會計報表大都使用軟件，財務人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺。學校財務工作十多年來，已發(fā)生了很大的變化。不為領導所左右，做一個敢說真話的參謀和助手。校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等。同時，有些單據(jù)不能報銷 。而經(jīng)費運用得好不好，辦學經(jīng)濟效益好不好，離不開財務人員的出謀劃策。 另外，財務人員要當好校長的參謀和助手作用。因為財務工作很多是不直接面對教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。還有，每當評優(yōu)評先的時候，財務人員，應當知趣點，不要和他們爭，爭是爭他們不贏的。有時，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力。財務工作，大都和錢打交道，來不得半點馬虎。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財務工作持之以恒地干好。財務、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復雜的，有時，千頭萬緒，很難理清，有時，工作量特別大，加班加點都要干很久才能做完。所以，這是一個財會人員首先應具備的 道德品質。只有心無邪念，為人正派，才能做到財務工作不偏不離。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果。”剛開始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當了“財神爺”，內當家，可能有油水撈。下面就談一談從事財務工作這些年的體會。 心得二：從事財務工作心得體 會 我從事學校財務工作十多個年頭了。一個星期悄然過，前期辛勞不用說，只待后期大收獲，前期付出不會錯，只待后期結碩果。第七：自己把自己手頭上的工作做好，不要管別人的事情，當把事情做完時多檢查幾遍，看看那里出錯還是什么 。第六：上司交給你一些簡單的事情最好不要問超過五次，這樣別人會說你沒能力， 以后什么事情都不放心你去做，覺得你做不好，沒這個能力，所以要多動動腦，用自己的方法解決，實在想不出來再問上司 。不可推卸責任，這樣你會很慘 。第二：要自己給自己分配事情做，最好不要停下手中的活， 。下面 YJBYS 整理了關于從事財務的工作心得體會范文，歡迎閱讀。 第五篇：從事財務工作心得體會 從事財務工作心得體會 工作只會越做越多，時間只會越來越少 。所以，感覺工作壓力特別大。 在以后的工作中我計劃多花一些時間，研究財務軟件的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓財務工作更上一個新臺階，起到真正的控制、管理作用。在二季度開展的財務決算工作中。對于帳務核算，要做到帳帳相符、帳物相符，按月、季、及時上報會計報表。不拖延報賬時間，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證，不予報銷，對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，以高效、優(yōu)質的服務，保障財務工作順利開展。 由于財會工作繁事、雜事多，工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，所以做事情要有規(guī)劃性，看問題不能只看表面，不深入研究，因為很多事情是有關聯(lián)性的，一件小事也有可能會引起連鎖反應。一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作。 財務部是一個單位的核心部門，作為一名財務人員，我深知肩負的職責重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須努力的學習業(yè)務知識，把學習放在重要 位置，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失，認真做好筆記，提高自身的綜合業(yè)務能力，盡快熟悉公司制定的各項規(guī)章制度和相關的業(yè)務知識與技能。積極主動把工作做到點 上，落實到處，減少工作中的失誤。從而做到準確把握企業(yè)的經(jīng)營成果。其次是對項目整體資產進行監(jiān)督，定期進行固定資產盤點，掌握固定資產的新增、減少、損壞、報廢等情況，以保證公司財產不受侵害。 加強財務監(jiān)督，是加強財務管理，是財務工作的另一項基本職責。從原始發(fā)票的取得、審核到填制記賬憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和移交留檔都要達到正規(guī)化、標準化。財務工作人員必須對施工過程中的每一筆經(jīng)濟業(yè)務進行規(guī)范記錄，反映在憑證、賬簿和報表中，以備隨時查閱。而我從一名計劃部人員轉變?yōu)樨攧詹康某黾{崗位，現(xiàn)就跨專業(yè)人員對財務工作的心得如下： 光陰如梭，今年是我在財務工作的第二年，在這一年半的時間里，從一開始對工作的盲從到后來的慢慢適應再到現(xiàn)在對財務產生的興趣，我漸漸地了解了它的性質與特點，在自己喜歡的工作天地里收獲了知識的滿足與快樂，下面與大家談談財務 工作給我?guī)淼膬r值與進步。這就需要財務人員一是加強學習，認真領會文件精神，做到成竹在胸；二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務工作體系和方法；三是經(jīng)常總結自己的工作，經(jīng)常回頭看，溫故知新 ，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。財務工作的事項越來越多，越來越細。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財務軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡單。 最后，財務人員要活到老，學到老，創(chuàng)造性地 開展工作。這就要求作為財務人員，要學好會計法，用好會計法，守好會計法，嚴格依法辦事。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應經(jīng)常向校長匯報清楚。學校要搞建設、要發(fā)展，必須有經(jīng)費來保障。所以說，要吃得苦，受得委屈。一般都是教學一線的上，因為大家很難看到你做出的成績。 再者，教職工對財務工作是比較敏感的，財務做好了，大家覺得是應該的，一旦搞錯了，你聽，那個流言蜚語，多的是。為了確保不出差錯，那就得踏踏實實的做事，做到細心點，再細心點。 再次，要吃得苦，受得委屈。沒有奉獻精神，沒有心理準備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財務人員很多。 其次，從事財務工作的人員應有奉獻精神。才能保持一顆平常的心。不僅毀了自己，還會連累家人。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。 體會最大的一點就是“千萬莫伸手，伸手必被捉。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。 總之，作為財務人員，應在規(guī)范經(jīng)濟行為，提高企業(yè)競爭力等方面盡更大的義務與責任?？偟恼f來財務預算包括收入達成總目標、成本費用控制總目標、各種稅費繳納總目標、經(jīng)營成果總目標等等。同時也是編制下我廠財務預算工作的基礎。同時又要針對報表撰寫出詳盡的財務分析報告，對一年來的收支活動進行分析和研究，做出正確的評價，并通過分析，總結出管理中的經(jīng)驗。放棄周末和節(jié)假日的休息時間，加班加點，認真細致地做好年終決算及年初預算工作。 在這繁瑣而又枯燥的工作中不知不覺又快到年底了，財務工作又要開始忙起來了 。 財務工作人員心得體會 2 “財務工作繁瑣而枯燥，這需要以很好的心態(tài)來面對，要在平凡的工作中做出不平凡的業(yè)績，要在枯燥的工作中找到樂趣。這樣領導對于資金的安排才能做到心中有數(shù)，才能為合理運用和周轉資金做出正確的決策。作為會計，更應勤記賬，勤查賬本。就拿每天的現(xiàn)金盤點來說，如果盤點時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金多或是少了，我們可以及時核對賬本，想一想今天的工作內容，是否付錢的時候給別人多付了，或是少付了，或是其它原因，能很快找出緣由?，F(xiàn)金和銀行存款必須做到日清月結，每天都要盤點、核對，這聽起來似乎比較麻煩，做起來 更麻煩，但必須這樣做。當然，人非圣賢，孰能無過，只是我們要盡最大努力做到認真，細心，一絲不茍。剛走上財務工作崗位的時候，我平時養(yǎng)成的馬虎毛病還沒有完全改，連最基本的數(shù)字加減預算往往都算不正確，填寫憑證時，不是少算一筆就是多算一筆，經(jīng)常出錯誤，更可笑的是有時連憑證號都編不正確，要么就編重了，要么就漏編了，賬本也被連累著改得一道一道的。俗話說，有再一，可能就有再二，可能就因為這一次挪用或占有幾百元，而發(fā)展成以后的幾百萬元，從而走向犯罪的深淵。所謂：淡泊以明志，寧靜以致遠，沒有一顆淡泊名利的心態(tài)，容易被金錢所誘惑。 所謂眼大，就是不為金錢所動，要有博大的胸懷，堅強的意志，淡泊的心境。不論我們處于什么崗位的身份，在工作中，必須做到端正、認真、求實的態(tài)度。只有這樣進一步加強內部財務管理與控制，才能促進管理素質和層次的全面提升，不斷增強企業(yè)核心競爭力，迎接加入世貿組織后國際競爭的挑戰(zhàn)，使企業(yè)立于不敗之地。企業(yè)應結合實際，積極引進開發(fā)運用統(tǒng)一的財務與業(yè)務一體化的管理軟件，逐步實現(xiàn)生產經(jīng)營全過程的信息流、物流、資金流的集成和數(shù)據(jù)共享，保障企業(yè)預算、結算、監(jiān)控等財務管理工作規(guī)范化、高效化。 （六）推進企業(yè)財務管理信息化 加強和改善企業(yè)管理要有新思路、新方法，要針對當前企業(yè)財務資金集中管理和監(jiān)督控制中的主要問題，從加強企業(yè)財務管理的信息化入手，大力推廣運用計算機網(wǎng)絡技術和統(tǒng)一的財務管理軟件，以實現(xiàn)加強和改善企業(yè)財務管理、促進管理創(chuàng)新的目的?，F(xiàn)代企業(yè)必須要建立既能反映企業(yè)資產利潤效率，又能反映盈利能力的考核指標體系，要把絕對數(shù)指標與相對數(shù)指標相結合，綜合評價企業(yè)經(jīng)營者的經(jīng)營業(yè)績。企業(yè)要定期組織財務人員培訓和學習，建立財務人員業(yè)務考核機制和獎懲制度，充分調動財務人員的積極性，有效的加強企業(yè)的財務管理。但需要注意的是，在做出決定之前要針對不同風險制定一系列防范、保全和補償措施，使企業(yè)在風險出現(xiàn)時不致驚慌失措，束手無策。風險管理就顯得尤為重要。 鑒于全面預算編制的科學性、執(zhí)行的強制約束性和獎懲激勵機制，實施后可以大大提升企業(yè)的