干部競聘演講稿銀行中層版(參考版)
2025-04-25 19:54本頁面
【正文】 謝謝！ 。 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，上述幾點(diǎn)是我對支行工作的思索，只要我能聘上，我會為此賣力。凡是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域范圍的部門知識都要有必須了解，主要包括稅收、財(cái)政、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)、電腦基礎(chǔ)知識等，提高自己綜合素質(zhì)；三是學(xué)習(xí)政治理論，馬列主義、毛澤東思想、鄧小學(xué)理論，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國 特色社會主義思想，提高自己政治覺悟，政治敏銳性和思想境界。 五要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。三是持續(xù)正確的用人原則。任何時候都不傷害職工的自尊心。要廣泛征求和取得員工的意見和推薦，誠懇理解員工的批評與監(jiān) 督，要讓員工覺得在你手下工作有安全感，不會因說真話、提意見而被另眼看待。領(lǐng)導(dǎo)者要從感情上走近員工，常常深入其中溝通、聯(lián)絡(luò)、了解他們所想、所需、所求。詳細(xì)做好三個方面：一是作職工的貼心人。其二要營造公平、民主、和諧、擇優(yōu)的工作環(huán)境，建立“能者上、平者讓、庸者下”的用人機(jī)制，努力改善和提高員工的福利待遇，讓員工在自己的工作中有發(fā)言權(quán)
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