【正文】 對購置醫(yī)療儀器、后勤設備以及基建項目等都報市政府采購中心實 行公開招標，積極參加上級組織的藥品和一次性材料集中招標采購。 四、廉政廉潔自律情況 三年來，作為醫(yī)院廉政建設第一責任人，帶領全院干部職工，積極開展黨風廉政教育，認真學習和深入貫徹落實懲防腐敗體系《實施綱要》，積極落實黨風廉政建設責任制。 黨政配合協(xié)調(diào)，班子成員之間有效溝通，相互支持，有較強的全局意識。 堅持院長負責制，強化黨組織監(jiān)督保證職能，進一步完善職工代表大會民主管理監(jiān)督機制，逐步建立了民主、科學、規(guī)范的醫(yī)院管理體系。 （二）切實加強領導班子建設。 三、領導班子及自身建設情況 （一）加強學習，不斷提高自身素質(zhì)。深入開展了“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”、“爭做三創(chuàng)先鋒”學習實踐科學發(fā)展觀等活動，出臺或修訂各項制度 20 余項，實施便民惠民措施 10 項，創(chuàng)新服務品質(zhì)管理機制，對照二甲婦保院標準找差距、抓落實。成功創(chuàng)辦了院內(nèi)《周訊》，展示婦幼保健以關注婦女健康、呵護兒童成長為已任。 （四）注重婦幼保健服務能力建設，提高婦女兒童健康 水平下基層開展高危孕婦、體弱兒巡回篩查工作，強化高危人群跟蹤管理；完成了婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計、產(chǎn)前篩查質(zhì)控、新生兒疾病篩查質(zhì)控、宮頸疾病診治流程等全縣性婦幼保健人員集中培訓；積極實施婦 女健康促進工程，完成宮頸常規(guī)涂片近 XX 例，確診宮頸癌 5 例，均召回并得到及時處理；進一步加強流動人口孕產(chǎn)婦、兒童保健管理，實行外來兒童免費體檢并建立健康檔案，完成了 170 余名外來孕產(chǎn)婦建立孕產(chǎn)婦保健冊，并實行對居住一年以上的外來孕婦列入本地人口管理；認真開展托幼機構(gòu)工作人員體檢和聚集兒童齲齒、弱視等體檢工作。一是堅持了農(nóng)村孕產(chǎn)婦享受中央財政和新農(nóng)合補償同步到位；二是出生醫(yī)院證明規(guī)范填寫；三是均等化服務實現(xiàn)一卡通；四是入院病人從入院到結(jié)算，實現(xiàn)了系統(tǒng)自動化和全天候接診；五是后勤服務社會化，有求必應；還有化驗室改進流程，提高工作效率，緊縮化驗報告時間； B 超室優(yōu)化程序，承諾所有檢查單面完成。醫(yī)院每季度進行一次全面考核，督導各種制度的落實，堅守患者監(jiān)督機制，推動醫(yī)院服務品質(zhì)提升，牢固樹立了“以病人為中心”的服務理念。注重病案質(zhì)量管理工作，通過質(zhì)量考評促進書寫規(guī)范；每年 512 護士節(jié)都組織模擬產(chǎn)科急救演練、兒科急救演練活動，進一步提高應急搶救能力；嚴格 執(zhí)行院內(nèi)感染每月監(jiān)測制度，進一步規(guī)范消毒隔離及手衛(wèi)生工作，動態(tài)監(jiān)測抗菌藥物的應用，指導合理用藥，有效遏制濫用抗生素的勢頭；注重醫(yī)療制度落實工作，進一步提高醫(yī)療管理質(zhì)量；注重三基訓練與考核工作，轉(zhuǎn)變重理論向重實踐。婦產(chǎn)科、兒科添置硬件設備，進一步提高學科診治水平，兩個重點學科影響力、知名度不斷擴大，群眾中信譽度與日俱增，醫(yī)院病人也明顯增加，已 輻射到周邊地區(qū)。 （二）加強學科建設和人才培養(yǎng)，促進醫(yī)療服務能力的提升 重視人才培養(yǎng)和學科建設。對購置醫(yī)療儀器及后勤設備等都報縣政府采購中心實行公開招標，積極參加上級組織的藥品和一次性材料集中招標采購。認真貫徹執(zhí)行上級部門有關行風、黨風廉政建設的意見和規(guī)定，健全商業(yè)賄賂的懲防體系，推行院務、黨務公開制度。較好地完成了年度有關工作任務，年終衛(wèi)生局考核均在 95 分以上。全面實施婦幼保健重大公共項目，促進婦幼保健服務均等化，其中“兩免一補”工作走在全省前列。 （四）醫(yī)改工作穩(wěn)步推進。 （三）公共衛(wèi)生提供能力得到顯著提高。 （二）業(yè)務收入連年快速增長?，F(xiàn)將 XX年的主要工作匯報如下： 一、主要工作業(yè)績 （一）醫(yī)院管理水平明顯提升。 醫(yī)政線：醫(yī)院管理方面，確 保二甲并積極準備爭創(chuàng)三乙，人員設備診療科目準入率 100％，在崗執(zhí)業(yè)醫(yī)師、注冊護士比例達到 1：以上，床位與病房護士比例達到1：以上；醫(yī)療安全與質(zhì)量管理方面，未發(fā)生負主要責任以上的等級醫(yī)療事故，出入院診斷符合率≥ 95％，術前后診斷符合率≥ 95％，臨床主要診斷、病理診斷符合率≥ 60％，大型設備診斷陽性率≥ 70％；急診管理方面，急危重癥病例搶救成功率≥ 80％，院內(nèi)急會診到位時間≤ 10 分鐘，急診留觀時間平均≤ 48小時；婦幼保健方面，從事婦幼保健專職人員編 制數(shù)≥ 40人，指導各中心衛(wèi)生院婦幼保健工作每年 4≥次，全市兒童死亡率分別控制在 9‰以下，未發(fā)生責任性的孕產(chǎn)婦和新生兒死亡事故；社會治安綜合治理、 110 聯(lián)動工作達到目標要求；完成牽手 3 個社區(qū)衛(wèi)生服務項目；完成 2 項課題立項并按合同進度完成任務；農(nóng)民健康體檢方面，能指導全市婦女普查和兒童體檢工作。 二、黨政正職任期目標完成情況 辦公綜合線：認真做好信訪和財務工作，年度考核得分率均≥ 95％；信息化建設，實行電子病歷；基本建設方面正積極溝通爭取；努力控制藥品增長比例，藥占比控制在 48％左右；凈資產(chǎn)做到逐年增加；節(jié)能減排達到目標要求；外向型經(jīng)濟服務工作能基本滿足境外人員分服務需求；信息公開做到有組織、有人員、有 制度、有平臺；督查工作，能保質(zhì)保量及時完成上級督辦的任務，醫(yī)院內(nèi)部督查工作扎實有力，成效明顯；人均服務住院床日比上一年有所增加。較好地完成了創(chuàng)建有關工作任務，每年考核得分均在 95 分以上，每年年終綜合考核分數(shù)均位居全市前列。全面實施婦幼保健重大公共項目，促進婦幼保健服務均等化，其中免費婚前保健政策、城鄉(xiāng)適齡婦女免費二癌檢查、免費增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷、城鄉(xiāng)孕產(chǎn)婦住院分娩補助等項目指標走在全省前列。 （八）醫(yī)改工作穩(wěn)步推進。任期間主要新業(yè)務、新技術 10 余項，部分填補了省級或市級空白；科研立項 5 項，其中地廳級 2 項、市級 3 項，榮獲市科技進步獎一等獎一項。婦產(chǎn)學科成為浙江省首批醫(yī)學 龍頭學科，今年預計婦產(chǎn)科門急診萬人次（包括產(chǎn)前門診），比任期初的增長％，婦產(chǎn)科住院數(shù) 7107 人次，比任期初的 5472 增長％；兒科是市重點學科，目前 正積極準備評選浙江省市共建醫(yī)學扶植重點學科，兒科門急診萬人次，比任期初的萬人次增長％，兒科住院 2450 人次，比任期初的 2088增長％，業(yè)務輻射到周邊縣市，發(fā)展形勢喜人。與省婦產(chǎn)科醫(yī)院、省兒童醫(yī)院結(jié)為協(xié)作醫(yī)院，借助省級醫(yī)院的技術優(yōu)勢，進一步提升了婦產(chǎn)科、兒科的整體技術水平。 （六）重點學科建設得到明顯加強。 （五）公共衛(wèi)生防控能力得到顯著提高。全市 13 家鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的兒童保健、婦女保健門診全部通過金華市規(guī)范化門診驗收，其中醫(yī)院婦女、兒童保健門診成為省級規(guī)范化門診。 （四）婦幼保健工作得到進一步鞏固和發(fā)展。其中固定資產(chǎn) 總值 7558 萬元，較任期初的 6379 萬元增長 %；流動資產(chǎn)總值 5528萬元，較任期初的 2591 萬元增長 %。 （三）醫(yī)院綜合實力顯著增強。 （二）業(yè)務收入連年快速增長?，F(xiàn)將三年來的主要工作匯報如下： 一、任期主要工作業(yè)績 （一）醫(yī)院管理水平明顯提升。在工作上按照廉政建設的標準嚴格要求自己，忠實履行職責，振奮精神，為我縣婦幼保健事業(yè)的發(fā)展作出應有的貢獻。 過去的一年取得了一些成績，但離組織的要求還有一定差距，思想上、工作上還存在一些不足，今后在全院工作上重點抓好四件事：一是抓戰(zhàn)略；二是抓班子；三是抓落實；四是抓廉正。另外，我們還從人才市場招聘部分本科學生，業(yè)務人員素質(zhì)得到加強。臨床業(yè) 務工作也有了進一步發(fā)展。新生兒疾病篩查率達 98%以上。 五、明確職責，突出重點，全面做好婦幼衛(wèi)生各項工作： 我們堅持“以保健為中心，保健與臨床相結(jié)合”的方針，認真開展了各項工 作。同時，從源頭上堵住了“開單提成”、“藥品回扣”等現(xiàn)象的發(fā)生。 推行“價格公示”和住院病人“一日清單制”，增加收費的透明度，杜絕了濫收費現(xiàn)象的發(fā)生。完善制度、強化監(jiān)督、獎優(yōu)懲劣，引導醫(yī)務人員增強職業(yè)道德和廉潔行醫(yī)的自覺性。 四、加強醫(yī)院管理，樹立良好的行業(yè)作風。另外，還投資 90 余萬元更新和增加了醫(yī)療設備，先后購置了血球記數(shù)儀、心電監(jiān)護儀、紅外線乳腺工作站、電子陰道鏡、精液分析儀、經(jīng)顱多普勒、胎心監(jiān)護儀、遙控搖籃電視增強系統(tǒng)光機、嬰兒高壓氧倉，彩色 b 超等。 三、開拓進取，努力提高我院的服務能力： 婦幼保健工作要持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，不斷提高服務水平和質(zhì)量，就必須加強內(nèi)涵建設，我始終把不斷發(fā)展作為工作的基本思路，本著增收節(jié)支、先急后緩的原則把資金重點投在醫(yī)院的硬件建設上，做到該花的前一定花，不該花的堅決不花。為此，在日常公務和社交活動中，堅持自我約束，從嚴要求，慎用權(quán)力，奉公以勤，律已以儉，不以職權(quán)謀私利，不為人情所左右，踏踏實實干事，并能夠認真執(zhí)行民主制度，禁止官僚主義、形式主義和自由主義的滋生，做 到講政治、顧大局，堅持從小事做起，防微杜漸，自重、自省、自警、自勵 。嚴格要求自己，時刻都要做到慎始慎終、慎獨自處。同時，在學習中，通過正反兩方面典型警示自己，提高自己。充分認識到黨風廉政建設關系到黨的生死存亡，從而增強了憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識，增強了拒腐防變的能力。我先后學習了《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《中共中央、國務院關于黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《吳官正同志在中央紀委監(jiān)察部機關全體黨員干部大會上的講話》、反復學習了省、市關于領導 干部廉潔自律的各項規(guī)定，在學習中力求做到三個為主、三個結(jié)合。在工作過程中，認真踐行“三個代表”重要思想，牢記“兩個務必”， 以廉潔從政為重點，堅持政治思想不動搖，堅持發(fā)展不動搖，扎實苦干，克己奉公，認真履行職責，為我縣的婦幼保健事業(yè)及我院的發(fā)展做了一些工 作，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、提高認識，增強廉潔自律的自覺性： 黨風廉政建設和反腐敗工作是黨和國家的重要工作，也是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，其基礎在于黨員干部的廉潔自律，廉潔自律的根本在于廣大黨員特別是領導干部的黨性修養(yǎng)。具體做了以下幾方面的工作： （一）狠抓醫(yī)療質(zhì)量、確保醫(yī)療安全按照醫(yī)院 創(chuàng)等達標的要求，結(jié)合醫(yī)院實際認真組織醫(yī)務人員學習了醫(yī)院等級評審的相關文件、評分標準和細則等，使醫(yī)院等級評審的“以評促建、 篇七：婦幼保健院院長述職述廉報告 婦幼保健院院長述職述廉報告一年來，我自覺加強政治理論和業(yè)務學習，及時了解和掌握新理論和新知識，努力提高自己的思想水平和工作能力，政治立場堅定，態(tài)度鮮明，時刻與黨中央保持高度一致，堅決擁護黨中央的一系列方針和政策，圍繞縣委、縣政府中心工作的要求積極開展婦幼保健的各項工作。 一、履行職責情況 xx 年我緊密團結(jié)在院黨支部周圍，以“院長工作報告”確定的目標任務為工作核心，圍繞“以人為本，服務群眾，凝聚人心，促進和諧”的主線積極工作。產(chǎn)科年分娩量近 x 人，業(yè)務收入穩(wěn)居醫(yī)院前列，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高，醫(yī)療安全基本保障。同時，堅持進行疑難病例討論和急危重病人的救治。我經(jīng)常深入科室與工作人員交流，溝通，用心傾聽她們的心聲，參加科室晨會，協(xié)助科室管理，協(xié)助解決技術難題。根據(jù)院委的分工，本人聯(lián)系產(chǎn)科。通過形式多樣的活動，增加了干職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，彰顯醫(yī)院的奉獻精神與愛的靈魂。醫(yī)務科、護理部開展了醫(yī)師節(jié)和護士節(jié)的表彰慶祝等活動。院工會組織了慶祝三八節(jié)表彰大會及女職工拔河比賽，組織了新時代新女性為主題的座談會，環(huán)城馬路賽等活動。四是開展了一系列健康向上的文娛活動。三是繼續(xù)認真辦好《 xx 婦幼》院報，逢單月出刊 x 份，共 x 期，內(nèi)容豐富多彩、形式多種多樣。 XX 年，我們設計了自己的院微及一整套標識系統(tǒng)。二是突出醫(yī)院文化的個性化追求。一是加強院外宣傳工作，提升醫(yī)院品牌效應。 五、注重文化建 設，彰顯奉獻精神與愛的靈魂。開展了崗位設置的考試，考場紀律嚴格，全場錄像 。我們制訂了具體方案，成立了領導小組和專職工作小組，召開了動員大會 。對我院來說，首次崗位設置是一項復雜而艱難的工作，主要原因是單位人員編制較少、工作人員職稱結(jié)構(gòu)不合理。同時，加大了人才的引進力度，通過提高待遇，首次聘用了 x 名碩士研究生，填補了我院全日制研究生的空白。醫(yī)院以技術為核心，抓好醫(yī)務人員的業(yè)務培訓。 四、創(chuàng)新人事制度，營造敬賢選能惜才的環(huán)境。五是全體醫(yī)務人員再次簽訂了《從醫(yī)從政承諾書》 。三是設立了投票箱和專題宣傳欄 。二是廣泛宣傳。今年三月份開始，醫(yī)院積極貫徹落實局黨委的精神，扎實開展了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風行風評議活動。開展了《醫(yī)德醫(yī)風考評制度》，并建立了工作人員《醫(yī)德醫(yī)風 檔案》，提高了醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)的服務水平。加強了對黨風廉政建設責任制執(zhí)行的監(jiān)督和檢查，對院領導使用權(quán)力、醫(yī)務 人員廉潔行醫(yī)、后勤物資和醫(yī)療器械采購等進行全面監(jiān)督，藥品采購嚴格實行上集中招標。三是加強了廉政建設。認真組織開展了黨員春訓、民主評議和嚴肅處置不合格黨員活動 。聘請縣紀委領導給全體工作人員上了《常思己德，常思己過，做一名清正廉潔的黨員干部》和《加強職業(yè)道 德，做一名優(yōu)秀員工》的黨課 。今年，經(jīng)組織考驗按期轉(zhuǎn)正黨員 x 名，考察調(diào)查培養(yǎng)了三名預備黨員，選送了三名建黨積極分子 。我院班子成員都能嚴于律己，率先垂范，工作廉潔