20xx年度醫(yī)院院長民主生活會對照檢查材料(參考版)
2025-02-25 22:18本頁面
【正文】 。嚴格執(zhí)行厲行節(jié)約反對浪費條例等相關(guān)規(guī)定，在全校形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的濃厚氛圍。 四是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造過硬隊伍。堅持把各項工作做深做細，在管理中，知人善任，注重深入調(diào)查，不急于求成，標準要高，態(tài)度要認真，細節(jié)要周到 ，踏踏實實做好本職工作。 三是強化擔當意識，提升服務(wù)水平。認真落實組織生活制度，自覺帶著信仰學(xué)黨章，帶著忠誠過黨日，帶著追求上黨課，帶著感情交黨費，認真對待每一次批評和自我批評，經(jīng)常向組織交心、匯報個人情況，進一步提升黨性作風(fēng)。 二是樹牢宗旨意識，錘煉黨性修養(yǎng)。不斷提升思想意識與黨性修養(yǎng)，進一步樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護。 三、努力方向和整改措施 一是強化理論武裝，堅定理想信念。 （四）嚴于律己沒有一貫堅持。 （三）服務(wù)宗旨沒有真正體現(xiàn)。 （二）黨性修養(yǎng)沒有得到加強。 二、原因剖析 （一）理想信念沒有樹立牢固。 三是責任落實還要從嚴。個別黨員干部在一些細節(jié)問題的把握上不夠敏感嚴格。存在說得多、做得少的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，四種形態(tài)運用不理想。在履行一崗雙責上，對個別科室、個別職工存在的執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度不嚴格，特別是極少數(shù)同志差旅費、會議費標準過高等行為，有時以善意提醒代替及時糾正， 不利于我院全面推進從嚴治黨。 （五）落實全面從嚴治黨責任，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義方面 一是自警自律還要從緊。 三是推動發(fā)展還不夠高效。在推進工作中，考慮眼前利益較多，缺乏著眼長遠的格局，導(dǎo)致部分工作進展緩慢，效果不夠好。 二是規(guī)劃制定還不夠細致。 （四）學(xué)習(xí)貫徹黨的 __精神，對照黨中央提出的十四五經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和 2035 年遠景目標，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面 一是領(lǐng)會精神還不夠透徹。實際工作中，很少主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作，缺乏螺 絲釘精神，離領(lǐng)導(dǎo)干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。有時覺得自己當領(lǐng)導(dǎo)干部多年了，有安于現(xiàn)狀、求穩(wěn)、怕出問題的思想存在，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神，精神狀態(tài)有所懈
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