財(cái)務(wù)總監(jiān)聘用合同(標(biāo)準(zhǔn)版)(參考版)
2025-04-05 03:10本頁(yè)面
【正文】 對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴；（四）本合同未盡事宜，按國(guó)家和本省有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行；（五）本合同自簽訂之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效；（六）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。（二）乙方的法律責(zé)任；乙方違反合同約定解除聘用合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：１、甲方招收錄用乙所支付的費(fèi)用；２、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用；３、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（七）聘用合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)。３、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（五）有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同； １、甲方未按照聘用合同約定支付薪資報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。（三）有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方； １、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)甲方管理當(dāng)局決定確需裁減人員的； ２、乙患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的； ?。?、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；４、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。八、合同的變更和解除（一）因合同其他因素的變化，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后可依法變更聘用合同。（三）乙方的權(quán)利和義務(wù)；在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：１、依法履行財(cái)務(wù)
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