設(shè)計院與職工勞動合同書通用樣本(參考版)
2025-04-05 02:09本頁面
【正文】 甲方(公 章)：_____________________ 乙方(簽字或蓋章)：______________ 法定代表人(委托代理人)：______________ 簽訂日期：____________ 年 ________月 ________日 第11頁，共11頁。 第二十三條 本合同的附件如下 第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 乙方提前解除合同(含試用期解除合同)，乙方承擔(dān)應(yīng)賠償甲方的招錄費用。 乙方不辭而別, 或者下落不明, 或者未履行離職義務(wù), 或者未履行其他相關(guān)特別約定, 致使甲方無法辦理或延遲辦理與乙方離職相關(guān)手續(xù)的, 乙方應(yīng)承認(rèn)其負(fù)有過錯，并承擔(dān)相應(yīng)地責(zé)任。 ②從業(yè)資格喪失的。 (2)乙方被證明不能勝任工作的。 雙方的培訓(xùn)協(xié)議作為勞動合同書的補充附件，與勞動合同書具有同等法律效力。 (5)未經(jīng)甲方書面同意，在工作時間從事甲方禁止事項的。 (3)違反本合同約定，與其他單位存在事實勞動關(guān)系的，或雖與其他單位無事實勞動關(guān)系，但領(lǐng)取兼職報酬的。 ⑦雙方約定的其它情形。 ⑤不能在甲方規(guī)定的時間內(nèi)提供招聘條件所要求的相關(guān)證明的。 ③隱瞞競業(yè)限制約定的事實的。 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除勞動合同： (1)乙方在試用期內(nèi)有下列情形之一的，視為不符合
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