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正文內(nèi)容

20xx關(guān)于大學(xué)生就業(yè)情況調(diào)研報(bào)告2(參考版)

2025-01-17 05:40本頁面
  

【正文】
? 畢業(yè)生人數(shù)在不斷增加
近年來,隨著高校連年擴(kuò)招,每年畢業(yè)生人數(shù)也連年增長,大學(xué)畢業(yè)生
20 。再就是攀比、講條件,從而出現(xiàn)就業(yè)難。但是,現(xiàn)在的一些高等院校,注重了知識的學(xué)習(xí),忽視了實(shí)際工作技能的鍛煉和提高。另外,信息網(wǎng)站缺乏全面、具體的信息,很多就業(yè)信息遲緩,影響畢業(yè)生就業(yè)。
? 存在問題
1. 調(diào)查渠道不暢(據(jù)調(diào)查,反映最多的問題就是對就業(yè)的信息不了解或了解很
少。但同時(shí),也發(fā)現(xiàn)了另外一個(gè)值得肯定的現(xiàn)象,即以“服從國家和社會(huì)需要”為擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的畢業(yè)生人數(shù)呈上升趨勢,%。
? 調(diào)查問卷設(shè)計(jì) A、男 B、女

A很樂觀 B有難度,但能克服
,不知如何是好D其他____
3 在求職中最困擾你的因素是什么 (最多可選擇3項(xiàng))
A 學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)不夠 B 信息量少 C 對企業(yè)崗位專業(yè)知識缺乏了解D 能力不足 E 優(yōu)勢難以發(fā)揮 F 求職方法技巧欠缺 G 對社會(huì)缺乏了解 H 對企業(yè)招聘流程和基本要求缺乏了解J 其他____ 4. 請問擇業(yè)前您考慮的首要因素是什么?(單選) A經(jīng)濟(jì)收入 B個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì) D生活環(huán)境 5. 請問您的擇業(yè)觀念是什么? (單選)
A. 先就業(yè),后擇業(yè)B先擇業(yè)后就業(yè)
C不就業(yè),繼續(xù)深造 D自主創(chuàng)業(yè)
6. 您就業(yè)會(huì)優(yōu)先選擇的是 (單選)
A 出生本地 B東部經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)C 西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展地區(qū) D 其他____
7. 你對試用期內(nèi)的工資要求是每月:(單選)
A 1000元以下 B 1000元—2000元 C 2000元—3000元
D 3000元—4000元 E 4000元以上
8. 你已有較明確的就業(yè)方向與目標(biāo)嗎?(單選)
A有 B沒有
9. 你確定工作單位時(shí)下列因素中你最重視哪三項(xiàng)?(按照重視程度依次排列)
A地理位置(所在地區(qū)經(jīng)濟(jì)狀況等) B單位性質(zhì)(國企事業(yè)、三資、民營等) C社會(huì)地位(知名度、權(quán)力、規(guī)模等) D社會(huì)意義
E 薪金福利 F行業(yè)發(fā)展空間
G個(gè)人發(fā)展空間 H專業(yè)對口
I符合個(gè)人性格、興趣愛好 G利于解決大城市戶口K其他____
10. 當(dāng)你選擇工作時(shí),你最想進(jìn)入的行業(yè)是(最多選三項(xiàng))
A IT與通訊業(yè) B金融、證券、保險(xiǎn)業(yè) C商貿(mào)業(yè)D電力、石化等能源業(yè)E新聞出版業(yè) F房地產(chǎn)業(yè)G 醫(yī)藥食品業(yè) H旅游交通民航業(yè) I制造業(yè)J 政府機(jī)關(guān) K其它____
(可選一項(xiàng)或兩項(xiàng))
A民營企業(yè) B國營企業(yè) C外資企業(yè)D私營企業(yè)E合資企業(yè) F政府機(jī)關(guān)G自主創(chuàng)業(yè) H其他____
12. 找工作時(shí)你怎樣看待專業(yè)和工作性質(zhì)的問題?(單選)
A一定要找與專業(yè)對口的工作
B可以與專業(yè)有關(guān)聯(lián)性的工作,不一定對口
C專業(yè)與工作性質(zhì)無關(guān),先找一份工作再說
D根據(jù)自己的喜好選擇行業(yè)
五、調(diào)查分析
? 基本情況
調(diào)查數(shù)據(jù)表明,2020年畢業(yè)生是就業(yè)壓力加大的一年。為同學(xué)們在今后的求職就業(yè)過程中提供參考。為當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的發(fā)展作一個(gè)新的描述。
為了解我校畢業(yè)生的就業(yè)期望,自身素質(zhì)的評價(jià),學(xué)校就業(yè)指導(dǎo),對就業(yè)形勢的看法,旨在了解當(dāng)前的就業(yè)形勢對大學(xué)生的影響。
大學(xué)生就業(yè)問題一直以來就是社會(huì)上關(guān)注的焦點(diǎn)問題,面對當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)日益困難的形勢,在校的大學(xué)生又是抱有什么樣的就業(yè)期望呢:是否對就業(yè)情況有個(gè)充分的認(rèn)識;是否具有憂患意識;是否能夠懂得未雨綢繆?
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一、調(diào)查目的:隨著高等教育大眾化進(jìn)程的加快,大學(xué)生就業(yè)模式從“國家包分配”到“雙向選擇,自主擇業(yè)”的轉(zhuǎn)變以及就業(yè)市場化程度的提高,大學(xué)生的價(jià)值觀和就業(yè)價(jià)值取向也不斷發(fā)生變化,呈現(xiàn)出一些新特點(diǎn)。而且,自2020年美國次貸引發(fā)了全球性的金融危機(jī)以來,世界各地的經(jīng)濟(jì)都出現(xiàn)了一定的衰退現(xiàn)象,各用人單位在人才招聘方面都有所減少。
高等教育大眾化時(shí)代,社會(huì)“精英崗位”依然存在,但大學(xué)生選擇它的機(jī)會(huì)成本大大提高了,除了少數(shù)精英人才外,大部分畢業(yè)生將會(huì)“大眾化就業(yè)”,接受“大眾化崗位”的選擇。這就是說,大學(xué)生難找到工作,而大學(xué)以下學(xué)歷的便難上加難。在這個(gè)大學(xué)生多如牛毛的社會(huì),大學(xué)生已經(jīng)不能領(lǐng)時(shí)代潮流,將大學(xué)生視為天之驕子的時(shí)代早已過去。
大學(xué)生的就業(yè)問題從大的方向上說,這關(guān)乎社會(huì)的穩(wěn)定與國家的發(fā)展;從小的方面說,它關(guān)乎著我們的切身利益,也是當(dāng)下和不久的將來我們會(huì)面臨的嚴(yán)峻的問題,因而全社會(huì)需要不斷地探討和關(guān)注這個(gè)問題,并為解決它作出不懈努力,
而我們自己也需要樹立正確的態(tài)度和培養(yǎng)自我內(nèi)在的素質(zhì),為不久后迎接激烈的競爭做好準(zhǔn)備。
(四)鼓起勇氣 適度自主創(chuàng)業(yè)
我國教育局常常鼓勵(lì)有條件的畢業(yè)生選擇自主創(chuàng)業(yè),這能夠紓解就業(yè)的壓力,也為畢業(yè)生通往成功提供了新的道路,但是,由于我國高等教育模式存在一定局限性,在大學(xué)期間沒有為生存做好必要準(zhǔn)備,導(dǎo)致很多學(xué)生放不開手腳,特別是自主能力和實(shí)踐創(chuàng)新能力普遍不強(qiáng),而創(chuàng)業(yè)者恰恰除了應(yīng)該具備一般的知識結(jié)構(gòu)、思想品質(zhì)和心理素質(zhì)外,還應(yīng)具備積極主動(dòng)的心態(tài)和強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神以及不怕失敗的勇氣和毅力,這就導(dǎo)致了只有極少數(shù)的大學(xué)生在有條件的情況下選擇創(chuàng)業(yè),而許多人錯(cuò)失了機(jī)會(huì)。修煉好內(nèi)功,才擁有談判的籌碼。對于那些雖然現(xiàn)在工作條件不怎么樣,但發(fā)展空間大,能讓自己充分發(fā)揮作用的單位要優(yōu)先考慮;對于那些現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不太高,但發(fā)展?jié)摿Υ?,?chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)多的工作地點(diǎn)也要重視。這就要求我們調(diào)整就業(yè)的期望值。
(一)接受客觀現(xiàn)實(shí),調(diào)整就業(yè)期望值
從文章的第一部分我們可以看到,其實(shí)中高等級的職位需求是較少的,而較低等級的職位需求是巨大的,但是,
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