高校人事工作計劃模板(參考版)
2024-12-07 02:34本頁面
【正文】 ?！ ?，打造特色品牌，進一步加強編輯出版管理工作。做好理工大廈、體育館的管理及經(jīng)營工作。 ，開拓思路做好創(chuàng)收工作?！ 。M一步加強在建項目的管理和竣工項目的驗收工作。按期完成南區(qū)運動場瀝青鋪設、草坪、塑膠工程的項目招標，4月前完成省部共建高校專項資金1450萬元的采購計劃上報工作。大額資金使用情況每半年報告一次，榮成學院資金使用情況每季度報告一次?！ ?、決算工作，本著“保重點、保運轉(zhuǎn)，重民生”的原則，合理壓縮辦公性經(jīng)費，確保現(xiàn)有經(jīng)費真正發(fā)揮效益?！ 。?～3個學院進行實驗室三級管理試點工作。 ，加強對大型儀器設備的考核和管理。全面完成校園地下管網(wǎng)系統(tǒng)勘測。 ，切實加強公用房及設備管理工作，進一步提高設備的使用效率?！ ?，上半年開展校外專業(yè)物業(yè)公司進校服務全方位評價活動，總經(jīng)驗、完善管理體制和運行機制。加強公務車管理，各單位公務車統(tǒng)一加油設定油量上限，將節(jié)油工作落到實處。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)煤為節(jié)能重點，杜絕任何形式的跑冒滴漏，盡努力降低辦學成本。加強對學校經(jīng)營性收費的督繳工作。選擇1～2個學院作為試點，探索建立學院一級董事會。繼續(xù)做好年度后勤工勤人員崗位設置、編制核定以及務工人員全年工資經(jīng)費核算工作?！ ?、尤其是特殊工種工勤隊伍建設。繼續(xù)清理在編不在崗和在崗不履行職責人員?！ ×?、突出重點，深化改革，規(guī)范管理，全面提高學校內(nèi)部管理水平 ，完成崗位設置工作，適時啟動崗位分級和設崗，做好全員聘任前期準備工作。全力做好學院第一屆專科學生的就業(yè)工作?！ ?，深化辦學模式改革，以提高應用型本科和?？平逃|(zhì)量、強化學生培養(yǎng)特色和加強師資隊伍建設為重點，穩(wěn)步推進榮成學院的建設與發(fā)展。面向新興經(jīng)濟體，探索實現(xiàn)自主創(chuàng)新技術向外轉(zhuǎn)移的新途徑?！ 。颡毬?lián)體國家尋求關鍵技術，長期友好合作實現(xiàn)共贏。積極發(fā)展多種形式的短期語言、文化培訓項目。擬邀請8所大學和科研機構來校交流，派出8個團組出國(境)訪問。尋求增加2～3所高水平境外合作院校。與加拿大開普雷諾大學在工商管理專業(yè)和動畫專業(yè)繼續(xù)合作，爭取恢復招生?！ ?，在堅持學歷、學緣和學術標準的前提下，兼顧專職科學研究隊伍建設的實際需要，加快師資隊伍建設。執(zhí)行并進一步完善新出臺的《專業(yè)技術職務評聘標準》。聘請企業(yè)工程技術人員到學校授課或擔任研究生及青年教師兼職導師，加速建設校企交流平臺?！ 。岣呓處熃淌趯W生完整知識構的能力。落實好國家資助骨干教師出國(境)進修計劃。啟動教師多樣化培養(yǎng)培訓計劃的制訂工作?！ ?，選定目標，特殊培養(yǎng)。加強優(yōu)秀學科帶頭人的考核管理工作。啟動雙聘院士引進工作和優(yōu)秀學科帶頭人、學院院長等高端人才引進工作。 ，按照學?！吨攸c學科建設及經(jīng)費管理辦法》，對重點學科建設情況進行考核，以此為依據(jù)調(diào)整確定學科年度撥款計劃?！ 。哟笳惺辗嵌ㄏ虿┦亢蟮墓ぷ髁Χ?，為選拔優(yōu)秀師資創(chuàng)造條件?！ 妒谟璨┦?、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》及我校學科構調(diào)整情況，組織遴選校級學科帶頭人和后備帶頭人?！ 笆濉笔〖壷攸c學科，以目標為導向開展建設工作，尤其對信息類學科實施重點建設計劃?！ 。哟笏拇笫〖壧厣珒?yōu)勢學科(電氣、機械、材料、管理)建設力度，迎接黑龍江省特色高水平大學建設專項資金績效評價?！ ∪?、實施學科分層規(guī)劃與建設，優(yōu)化學科布局和構，努力實現(xiàn)學科建設的可持續(xù)發(fā)展 ，保障國家重點學科建設經(jīng)費投資項目的順利實施，切實加強重點學科建設。計劃投資項目或企業(yè)3～5個，單個項目或企業(yè)投資額度10～50萬元。努力實現(xiàn)科技園爭取政府各類項目資助資金600～700萬元。創(chuàng)建科技園人力資源交流中心和科技園人才招聘市場。 ，吸引更多優(yōu)秀企業(yè)入
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