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教育局上半年工作總結(jié)與教育局上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃匯編-wenkub.com

2024-11-23 04:14 本頁面
   

【正文】 5月21日上午,市教育局組成15人的德育評估組對市一小進行自治區(qū)級“德育示范?!睆万炃暗念A檢,認真查找問題和不足,并提出了相應的整改措施和要求。3月,根據(jù)各校德育工作的開展情況,我局向州教育局推薦市高級中學、市一中、市二中、市三小、市四小共5所學校申報州級“德育達標?!保?月中旬,州德育評驗組對上述5所學校進行初驗,市三小、市四小已通過評驗,近期即將掛牌。(二)全面推進素質(zhì)教育,提高辦學水平,改善辦學條件堅持把德育工作放在首位,改革評價體系。三是加強兩支隊建設,不斷提高教育教學質(zhì)量,市委市政府及教育行政部門重視學校領導班子建設,在全市學校范圍內(nèi)開展第三輪的校長競聘工作,還制定了教師5年為一周期的培訓計劃,各中小學嚴格執(zhí)行國家和自治區(qū)制定的課程計劃和教學大綱,教師教學觀念得到了轉(zhuǎn)變,在課堂教學研究上有所突破。對于兩基工作中遇到難題,教育局多次召開專門會議,集體討論,多方學習咨詢,結(jié)合某地市具體實際情況,探討研究并擬寫上報解決問題的文件方案,經(jīng)市政府研究下發(fā)了《某地市兩基鞏固提高迎接國家兩基督導檢查工作實施意見》、《某地市兩基提高責任追究辦法》、《XX年某地市兩基迎國檢倒計時計劃》、《關(guān)于開展某地市兩基教育普查的通知》等6個文件,為兩基工作的順利開展提供了指導依據(jù)。二、存在主要問題一是資金沒有及時撥付到位,影響到工程項目進度。二是通過印發(fā)《致家長一封信》、召開家長會、編制預防手足口病兒歌等,加大防控手足口病的宣傳力度,達到了科學防控目標要求,保證了大局穩(wěn)定。目前,全縣中小學校都能對實驗室的有毒物品、放射性物品、易燃易爆等物品進行嚴格管理。全縣中小學校都建立有由學校領導、老師、家長、學生參與的“食堂伙食管理委員會”并定期召開會議、聽取學生、家長對食堂管理的意見。二是建立健全校園食堂管理制度。對學生進行防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防雷電、防火災、防盜竊、防拐騙、防地震、防樓梯擠壓踩踏等安全知識教育和安全技能演練。但我們在尖子生的培養(yǎng)上還需要加大力度,同時注意加強對“臨界生”和藝術(shù)、體育類“特長生”的培養(yǎng)指導,爭取在XX年高考中有更大的突破。校際互動,開展“高考開放日”活動我縣在備考工作中樹立全縣“一盤棋”的思想,打好高考備考團體戰(zhàn)。(三)高考備考高工作扎實有效開展加強領導,制訂高考備考方案縣教研室根據(jù)我縣的實際情況,制定了XX年高考備考方案,成立高考備考領導小組、高考學科中心組、高考分析評價小組、高考備考信息資料小組和高考備考工作督查小組等5個小組,并進行了明確的分工,實行領導掛點到校制度,加強對各校高考備考工作的督查和指導。為實現(xiàn)這一目標,今年4月,縣委、縣政府作出了搬遷職業(yè)教育中心的決定,并制定了縣職業(yè)教育中心(縣職校)搬遷工作方案,現(xiàn)搬遷工作已按制定方案進行實施,縣國土、建設部門已開展土地測繪、規(guī)劃工作,財政部門做好了縣職業(yè)教育中心搬遷的經(jīng)費預算,我局根據(jù)工作職能,也做了相關(guān)工作:一是當好縣委、縣政府的助手和參謀,制定了搬遷工作總目標和年度工作目標。同時,我局還舉辦了兩期小學校長提高培訓班,兩期中小學校長學校管理專題講座,共培訓中小學校長566人次,全縣中小學校長隊伍的管理能力、服務能力、合作協(xié)調(diào)能力、行政能力,以及各學校的可持續(xù)發(fā)展能力等均得到進一步增強。xx年年度我縣農(nóng)村寄宿制學校飲用水改造工程項目一共6個,計劃總投資117萬元,其中自治區(qū)補助75萬元,南寧市配套42萬元。通過以上措施,今年全縣義務教育階段適齡少年兒童的入學率、保學率得到了進一步鞏固提高。三是做好了免費提供教科書工作,并對家庭貧困寄宿學生發(fā)放了生活補助,確保了貧困家庭學生不因貧困而輟學。第四篇:縣教育局XX年上半年工作總結(jié)及下半年工作要點今年上半年,我局以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,以“打造教育強縣,樹立教育品牌”為發(fā)展目標,“兩基”鞏固提高、職業(yè)教育攻堅、高考備考等教育教學工作取得良好發(fā)展,“教育品牌”創(chuàng)建活動深入推進。大力抓好教育科研工作,深入推進基礎教育課程改革,提高教學質(zhì)量。二、XX年下半年工作思路全力抓好七項重點工作。通過建立健全制度,完善工作措施和加強宣傳教育,學校安全生產(chǎn)工作得到了全面的落實,杜絕了學校安全事故的發(fā)生。同時在期中、期末多次組織專項檢查組對學?!暗缆方煌ā⑾?、食品衛(wèi)生、地質(zhì)災害、師生用電、學校及周邊治安環(huán)境、學校教學和建筑設施、森林防火、防雷、校園安保等進行專項檢查和排查,切實做到學校安全隱患底數(shù)清、情況明,并根據(jù)存在的問題相應制定出具體的整改方案,及時加以整改,消除了校園安全隱患,有效遏制了學校安全事故的發(fā)生。(七)學校安全工作扎實有力提高認識,加強領導,確保安全工作落實到位。開展了XX年生源地學生信用助學貸款貸后管理工作,核實和完成了XX年貸款學生全部信息及其貸款檔案的整理和保管工作;開展了我縣XX年生源地學生信用貸款前期宣傳、準備工作。(五)素質(zhì)教育取得新的突破一是組織全縣中小學生參加了全國青少年五好小公民主題教育“我是90后”讀書征文活動;二是與縣委宣傳部等三家單位聯(lián)合舉辦了中小學生村級公益事業(yè)建設“一事一議”有獎征文、書畫大賽;三是“六一”期間組織舊州二小留守少年兒童代表黔東南州參加由團省委、省體育局、省教育廳、省少工委聯(lián)合開展的貴州省手拉手一起走—留守少年兒童快樂運動會,并獲團體總分第一名;四是開展了全縣中小學師生法制教育征文競賽活動,有力地推進了中小學法制教育和法律“六進”工作;五是開展了全縣中小學生“祖國好、家鄉(xiāng)美”主題實踐活動,進一步豐富了德育工作的內(nèi)涵。組織全縣村級完小以上的語文和數(shù)學教師,在凱里分別參加了全國初中語文名師作文經(jīng)典課堂教學觀摩研討會和全國小學數(shù)學新課堂教學展示與研討會,受培訓的小學教師共476人。一是完成了全縣XX年度教育技術(shù)裝備數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作;二是組織全縣中小學教師參加全州中學理科實驗教學與小學科學教研優(yōu)秀論文評選活動,我縣選送的18篇論文有15篇分別獲得一、二、三等獎,約占全州獲獎總數(shù)的21%。加大了教師培訓力度。(三)師資隊伍建設取得新的進展完成了XX年全縣教師資格認證工作?,F(xiàn)全縣教育工會組建率和會員入會率達98%,公辦學校工會組建率和會員入會率達到100%,并實現(xiàn)了學校工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會“三會”同建。1計生工作和“整臟治亂”工作扎實(更多內(nèi)容請訪問好范 文網(wǎng))開展。一是開辟了新的“黨務政務公開欄”;二是編發(fā)了《黃平教育簡報》65期和《黃平教育》內(nèi)部刊物6期,在《且蘭黃平報》、《黔東南日報》、《西部開發(fā)報》和“黃平電視新聞”等媒體刊發(fā)宣傳黃平教育的新聞稿件60余篇,報刊采用率達80%,強大的宣傳攻勢提升了黃平教育的影響力和知曉率。廉潔自律教育進一步加強。上半年共收到來信、來電、來訪反映問題的共29件,已經(jīng)辦結(jié)的有26件,有3件正在辦理中,辦結(jié)率達90%。今年4月,縣教育局在全縣中小學開展了“爭做學生愛戴的教師”師德師風主題實踐活動,以“我與學生結(jié)對子”為載體,全縣所有科任教師都與一名以上學生結(jié)上了“對子”,并簽訂了《結(jié)對子協(xié)議書》,通過各種途徑、各種形式多方了解“學困生”致后的原因以及“特困學生”和留守兒童的家庭情況,制定幫扶計劃,與他們接觸談心,與他們交朋友,從學習、生活、心理、健康等多方面對他們進行關(guān)心和幫助?!佰`行宗旨教育”活動全面推進??h教育局支部被縣直機關(guān)工委表彰為XX年至XX年度“五好支部”。為切實增強工作責任心和使命感,確保各項工作任務目標的完成,局黨組對XX年教育重點工作實行目標管理責任制,由局領導班子成員分別負責抓落實,做到分工協(xié)作,合力推進。圍繞“有技能、肯吃苦、會創(chuàng)新”的要求,積極實施職業(yè)技能提升工程、職業(yè)素養(yǎng)培育工程、創(chuàng)新教育和實踐工程,著力打造xx職教優(yōu)生品牌。五是在提高服務經(jīng)濟能力上求突破。大力實施“333”工程,切實加強學校體育、藝術(shù)及科技教育。四是在深化素質(zhì)教育上求突破。深入實施“雙名”工程,培養(yǎng)一批名師名校長,用三年時間培養(yǎng)100名特級教師、1000名學科帶頭人和10000萬名骨干教師后備隊伍。積極開展按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則,積極穩(wěn)妥地做好改制學校的清理規(guī)范工作,通過對改制學校的收回,進一步擴大市區(qū)公辦優(yōu)質(zhì)教育資源,緩解擇校熱,促進教育公平。繼續(xù)大力實施育才興教、校舍安全、現(xiàn)代遠程教育、“龍芯電腦”推廣應用等重點工程,推進義務教育學校標準化建設,推進優(yōu)質(zhì)資源共享。從XX年開始,是提升品質(zhì),縱深發(fā)展階段。從xx年到xx年,是以點帶面、典型引路階段。五是認真做好雙擁、綜合治理、掛鉤幫扶、提議案辦理、“十二五”教育規(guī)劃編制等相關(guān)工作。盱眙、漣水、洪澤先后接受評估,效果很好。上半年成功辦理省市領導交辦件及領導信箱150余件,處理群眾來信60余件,接待來訪30余次,做到“件件有答復,事事有回音”。在全市中小學、幼兒園大力推進學校“1+3”安全監(jiān)控體系建設,扎實開展“學校安全月”和“安全工作先進(合格)?!眲?chuàng)建活動。組織市縣職業(yè)學校招生退役士兵1431名,開設了中、高級職業(yè)技能培訓班近50個。,服務經(jīng)濟社會發(fā)展本領不斷增強。實小生態(tài)商務新城分校的80畝土地也已劃定,初定規(guī)模為10軌的小學和8軌的幼兒園,現(xiàn)正在進行規(guī)劃設計工作。一是著力推進市直學校工程建設。四是加強名師培養(yǎng)。組織各年級段教師優(yōu)秀課評比活動28個科次。啟動實施“師德建設年”活動,進一步完善了中小學師德考評制度。來自全國17個省(市、自治區(qū)),176個院校的專家、校長共384人參加論壇。xx市中等專業(yè)學校的計算機應用技術(shù)等14個專業(yè)被確定為xx年市級示范專業(yè)。組織了3個全市職業(yè)教育課程改革現(xiàn)場會和2個課程改革專題培訓, 900多名校長和骨干教師、1500多名學生參加了活動。我市組織280名優(yōu)秀選手參加省技能大賽,獲得13個一等獎、30個二等獎、72個三等獎,獎牌總數(shù)比去年增加近10%。特別是在招生管理方面,進一步改革招生制度,出臺了“小升初”改革新方案和中考辦法,將熱點高中招生計劃的50%按照學生數(shù)定向分配到全市所有初中,公辦初中按學區(qū)免試就近入學,外來務工人員隨遷子女100%就讀市區(qū)公辦學校。三是切實加強課程管理。全省表彰了60個省級“周恩來班”,我市有14個班級獲此殊榮。,素質(zhì)教育深入實施。三是推進義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)建設。扎實推進裝備標準“三進二”,上半年8個縣(區(qū))教育裝備投入1160多萬元,新增實驗室27口,實驗儀器設備80多萬元,添置計算機400多臺,圖書6萬多冊。大力實施育才興教工程,確保家庭經(jīng)濟困難學生不因貧失學。三是大力推進重點縣區(qū)創(chuàng)建教育現(xiàn)代化。督促指導各縣(區(qū))對照市創(chuàng)建規(guī)劃和省教育現(xiàn)代化的16項指標要求,結(jié)合當?shù)厝孢_小康進度的實際,制定創(chuàng)建規(guī)劃和年度教育現(xiàn)代化建設實施項目。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進。特殊教育:繼續(xù)實施合格特校建設工程,大力提升特校硬件和軟件的建設水平。出臺《xx年xx市初中招生工作意見》,以及《xx年xx市小學畢業(yè)水平考核辦法》,嚴格執(zhí)行派位制度,保證每個學生都有學上。目前全市116鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都依托幼兒園掛牌成立了早期教育指導中心。主動服務淮安“五大建設”、構(gòu)筑臺資集聚新高地、借港出海、融入長三角等發(fā)展戰(zhàn)略的實施,積極為富士康等本地企業(yè)提供技能型人才,力爭畢業(yè)生就業(yè)率、本地就業(yè)率分別達98%和70%。鞏固擴大招生規(guī)模,根據(jù)全市未來幾年龐大用工需求,完成今年全市中職3萬人以上的招生任務。舉辦江蘇省中外中小學校長國際論壇,擴大對外交流,提升全市中小學校長管理水平。嚴格執(zhí)行國家課程方案計劃,著力解決農(nóng)村中小學英語、信息技術(shù)、音體美等課程難以開足的問題,重視高中綜合實踐活動課程、技術(shù)類課程的開設。全面推行教職工全員聘用制,進一步完善教師補充機制、流動機制,切實解決中小學教師結(jié)構(gòu)不合理的問題。 三是在師資隊伍建設上求突破。積極采取“分區(qū)規(guī)劃、分類指導、分層推進、分別支持、分期評估”的策略,大力開展義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)創(chuàng)建活動,出臺《推進義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展“十條”意見》,在師資培訓、硬件改造、考核獎勵等方面對“示范區(qū)”創(chuàng)建予以大力支持,進一步調(diào)動縣區(qū)政府及學校的積極性、主動性和創(chuàng)造性,努力把“示范區(qū)”建設打造成引領全市教育發(fā)展的品牌工程。下半年將對照各縣區(qū)的創(chuàng)建任務,進一步加大督促檢查的力度,確保完成三星級上高中、省市級優(yōu)質(zhì)幼兒園、省級社區(qū)教育中心等各項創(chuàng)建任務,并重點指導督促金湖、洪澤全力創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進縣。綜合實力較強的縣(區(qū))率先創(chuàng)建,基礎較為薄弱的縣(區(qū))從單項工作上先行推進,及時總結(jié)、推廣經(jīng)驗。下半年工作安排 下半年,全市教育工作堅持以科學發(fā)展觀為指導,以辦人民滿意教育為宗旨,解放思想,與時俱進,銳意改革,爭先創(chuàng)優(yōu),積極推進教育現(xiàn)代化建設,努力實現(xiàn)“蘇北領先、全省進位、特色顯著”的發(fā)展目標,著力實現(xiàn)五個“突破”。金湖縣語言文字工作評估作為全省語言文字工作評估現(xiàn)場,接受全國部分省專家觀摩,在全省、全國產(chǎn)生了重要影響。三是認真做好語言文字工作。督促各地、各學校配備專職保安和專門設備,提高學校、幼兒園的人防、物防與技防的水平。培訓返鄉(xiāng)農(nóng)民工20萬人次,為促進農(nóng)民增收,保持農(nóng)村穩(wěn)定做出了積極的貢獻。一是全力做好服務地方經(jīng)濟建設?;窗残W總投資5000萬元,占地35畝,建筑面積2萬平方米,目前正抓緊時間完成拆遷工作。**商校二期建設實訓樓主體工程已經(jīng)建成,目前正在辦理五座橋梁等附屬工程的招標手續(xù)。啟動實施“雙名”工程,年初印發(fā)了《淮安市學科帶頭人評選辦法》,于5月底評選出361名學科帶頭人,并實行“滾動制”管理,聘期為三年,到期后重新評選認定。舉辦了淮安市“信息技術(shù)在學科教學中有效應用”教學評比活動,共有中小學、特教六門學科120名教師參賽。二是加強教師培訓。會上有近百個單位簽約了校校合作和校企合作協(xié)議,會后近兩月內(nèi)又有安徽、河南等省60多個職業(yè)學校來我市進行校企、校校合作交流。同時推薦12個專業(yè)參加省示范專業(yè)驗收,已有8個專業(yè)接受了省評估驗收。組織申報了7個省級課改實驗點,其中6個實驗點接受了省廳現(xiàn)場視導評估。**衛(wèi)校作為省賽賽點,高水平、高質(zhì)量承辦了全省護理專業(yè)競賽。,職業(yè)教育蓬勃發(fā)展。嚴格執(zhí)行國家課程方案計劃,加強校本課程開發(fā), 我市榮獲“江蘇省基礎教育課程改革先進集體”,出版了《淮安地方文化之教育傳承》一書。二是切實加
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