【正文】 五、附則本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。、扣車間總獎勵的20%，累超累扣，直至扣完總獎勵為止。，總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。，并負(fù)責(zé)保護(hù)事故現(xiàn)場。，作出事故預(yù)想和應(yīng)急措施，使職工都能掌握可能發(fā)生的事故處理辦法。、防火組織，并保證正常開展工作。 不發(fā)生重大環(huán)境污染事故。分管安全副總經(jīng)理： 六車間主任：年 月 日第五篇：車間安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書安全生產(chǎn)責(zé)任狀為了貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”方針，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，切實預(yù)防重特大惡性事故，避免和減少各類事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《山東省安全生產(chǎn)條例》以及省、市、縣有關(guān)部門安全生產(chǎn)管理規(guī)定，完成公司安全生產(chǎn)目標(biāo)，特簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任狀：一、目標(biāo)。一、安全職責(zé)貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，落實擬訂、修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度；組織落實車間級安全教育，并督促檢查班組級安全教育；組織車間操作人員進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)教育，定期或不定期進(jìn)行崗位技能訓(xùn)練；組織車間定期、不定期安全檢查，確保設(shè)備、安全裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改；督促落實車間安全整改措施；組織或參加車間各類事故調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定及時上報；建立健全安全臺帳，確保本車間安全管理工作制度化、經(jīng)?；?。安全管理目全部達(dá)標(biāo)，獎勵20xx元。輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，除按照考核規(guī)定處罰外，同時每超一起罰相關(guān)負(fù)責(zé)人200元。四、考核與獎懲對于全年實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進(jìn)行考核獎勵；對于未實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。按規(guī)定積極組織開展各類安全活動和召開安全生產(chǎn)會議，做到有記錄、有臺帳，統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整，切實研究解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題和安全生產(chǎn)事故隱患；以身作則，不違章指揮、不違章操作。在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與銷售、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。三、安全生產(chǎn)管理工作要求對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須規(guī)范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。1在事故調(diào)查處理和各種安全檢查、審查中，主任授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，負(fù)直接責(zé)任。1決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，車間主任負(fù)直接責(zé)任。二、責(zé)任追究有以下行為之一的，給予車間主任警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任：（一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；（二）對工作屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；（三）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；（四）拒不執(zhí)行化工安全監(jiān)察機構(gòu)的安全監(jiān)察指令的；本公司發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予車間主任降級開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任：（一）不依照規(guī)定及時、如實報告事故的；（二）偽造、故意破壞事故現(xiàn)場的；（三）阻礙、干涉事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的；1未及時組織分工范圍內(nèi)進(jìn)行重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職處分。監(jiān)督檢查安全培訓(xùn)和勞動保護(hù)等工作。參與修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和管理制度，制訂車間安全計劃和實施方案。組織本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、清涼飲料等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。組織對新職工進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育，對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時吸取工人提出的正確意見。安全隱患的整改率達(dá)100%“三廢”排放符合國家標(biāo)準(zhǔn)，污染事故為零。園長(簽字)：教師(簽字)：xx鎮(zhèn)中心幼兒園20xx年8月31日車間安全目標(biāo)責(zé)任書 8為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，做好公司20xx安全生產(chǎn)工作，強化企業(yè)內(nèi)部安全管理，落實單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制，保證完成上級下達(dá)的安全控制指標(biāo)，確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，減少事故和職業(yè)病的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，特制訂20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。嚴(yán)重的報請上級部門或司法機關(guān)處理。如果班級幼兒出現(xiàn)事故，教師要第一時間向園領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時做好處置工作，及時與家長取得聯(lián)系，有必要時及時報警。各班教師應(yīng)經(jīng)常對幼兒進(jìn)行安全教育,教育幼兒發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,保證幼兒在園安全。嚴(yán)格執(zhí)行接送制度,教師必須督促家長進(jìn)行登記,否則,出現(xiàn)問題,后果自負(fù)。教師每期聽課不少于20節(jié)，撰寫論文一篇。與班內(nèi)其他工作人中積極合作，以多種方式聯(lián)系家長，互通情況，協(xié)調(diào)關(guān)系，共同商討開展本班的保教工作。做好幼兒思想教育工作和安全教育工作，教師必須把幼兒安全放在首位，培養(yǎng)幼兒誠實守信，禮貌待人，遵規(guī)守紀(jì)，勤奮學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己的品質(zhì)。嚴(yán)格要求，科學(xué)管理。以上指標(biāo)違犯后按有關(guān)規(guī)定處理處罰，超過指標(biāo)取消年終總評，并按規(guī)定處罰。事故發(fā)生后，擅離職守，不積極配合的，視情況給與經(jīng)濟處罰，同時建議公司給與行政處分。達(dá)不到指標(biāo)的給予批評、處罰，直至取消安全評比資格。1不斷改善塵、毒崗位的環(huán)境，塵、毒作業(yè)場所檢測合格率100%，職業(yè)病預(yù)防率達(dá)到100%。安全工作做到有計劃、有布置、有措施、有檢查、有記錄、有反饋，各種記錄資料保存齊全。生產(chǎn)裝置及重點部位不擅自動火、用電，需動火、用電時嚴(yán)格按要求辦理動火、用電手續(xù)。發(fā)生一般事故以上的，一票否決，并追究相應(yīng)責(zé)任人的責(zé)任。四、附則本安全目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，廠部和運行車間各執(zhí)一份。在操作設(shè)備時嚴(yán)格使用操作票，嚴(yán)禁無票操作。定期向廠有關(guān)部門匯報安全責(zé)任制到位情況并接受監(jiān)督檢查。按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，嚴(yán)格做好有關(guān)事故或其它不安全事件的調(diào)查分析工作，做到“三不放過”。加強設(shè)備管理，確保設(shè)備健康運行。四、附則本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。按照“四不放過”原則，及時對本部門發(fā)生的事故進(jìn)行處理。二、責(zé)任內(nèi)容認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作。多人急性中毒事故為零。重大交通事故為零。甲方：責(zé)任單位（乙方）：甲方負(fù)責(zé)人：乙方負(fù)責(zé)人：日期：車間安全目標(biāo)責(zé)任書 4為認(rèn)真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照 “一級監(jiān)督一級，一級對一級負(fù)責(zé)”的原則，分管副總經(jīng)理與車間主任簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，安檢科對有以上行為將根據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，按照主要責(zé)任、重要責(zé)任、一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。1車間主管在每次布置工作的同時，要根據(jù)工作情況同時布置安全工作，并做好記錄。督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。各種壓力容器、起重機械、廠內(nèi)機動車輛在安全檢驗周期內(nèi)使用率達(dá)100%。對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時組織整改，車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時上報。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：對于各類工傷事故，車間負(fù)責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。無重大環(huán)境污染事故。國家規(guī)定發(fā)生變化，本承諾書條款修訂后，重新簽訂。本企業(yè)牢固樹立安全生產(chǎn)意識，認(rèn)真遵守以上責(zé)任目標(biāo)。發(fā)生責(zé)任事故，不僅查找相關(guān)人員責(zé)任，同時認(rèn)真查找管理原因，追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。，落實從業(yè)人員安全學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度。，隨車攜帶相應(yīng)的《危險貨物運輸安