【正文】 必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用，不斷完善選人用人機(jī)制，強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉，著力優(yōu)化結(jié)構(gòu)，盤活干部資源，打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。(二)建立村委黨組織書記黨建工作專題述職制度。加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高待遇帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)，以提高黨員致富帶富的成就感。要建設(shè)和諧社會，必須高度重視基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮政治思想和組織保障作用，擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建的調(diào)研報(bào)告(二)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作進(jìn)行調(diào)研，一是調(diào)研黨建的基本情況。為破解外出務(wù)工人員入黨渠道不暢通、想入黨找不到黨組織這一難題，結(jié)合實(shí)際，20xx年，在XX市XX區(qū)七寶鎮(zhèn)，外出務(wù)工人員相對集中地成立了駐XX市流動黨支部。確定每月28日為黨員活動日，重點(diǎn)圍繞九個一開展活動。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員工作公示制、預(yù)審制、票決制、責(zé)任追究制等制度。把村級黨組織工作經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)納入?yún)^(qū)財(cái)政預(yù)算，建立了村級黨組織工作經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)制度，按每年每個村分別不低于1萬元落實(shí)。，提高經(jīng)費(fèi)保障力度。其中，當(dāng)選為村黨組織副書記3名，村黨組織委員3名，村委會委員1名。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于做好選派第六批優(yōu)秀年輕黨員干部到村任職工作的通知》(廳〔20xx〕22 號)精神，全區(qū)共選派7名選派干部。在此基礎(chǔ)上，圍繞發(fā)展選干部，著眼發(fā)展配班子，把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的黨員干部選拔到村級領(lǐng)導(dǎo)班子，尤其是選好配強(qiáng)一把手。開展一次考核。即：簽訂一項(xiàng)責(zé)任書。20**年，全區(qū)開展了基層組織建設(shè)加強(qiáng)年工作。強(qiáng)化預(yù)算管理和支付力度，強(qiáng)化公益事業(yè)績效評估和監(jiān)督，確保公益事業(yè)發(fā)展的政策、措施落到實(shí)處。提高村級社會保障水平。加強(qiáng)文化藝術(shù)建設(shè)。抓好職業(yè)教育，強(qiáng)化農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，建立新農(nóng)村教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。通過督促、檢查、指導(dǎo)，進(jìn)一步規(guī)范村務(wù)公開民主管理工作。這些制度包括村民代表會議制度、村務(wù)公開制度、財(cái)務(wù)公開制度、民主決策制度、村規(guī)民約等。想群眾所想，急群眾所急，真心誠意為群眾排憂解難；還要增強(qiáng)民主意識，遇事同群眾商量，不搞強(qiáng)迫命令；更要善于運(yùn)用典型示范，通過典型對群眾進(jìn)行啟迪和引導(dǎo)，樹榜樣讓群眾學(xué)，拿實(shí)惠給群眾看，用看得見的利益昭示廣大群眾，這樣就會不令而行。要善于協(xié)調(diào)、發(fā)揮其他村小組的作用，使全村上下形成合力。二是“辦好事”。具體想法可歸納為三點(diǎn)：敢辦事、辦好事和能辦事。這個重點(diǎn)就是要盡快選好配強(qiáng)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子。各村由于集體收入?yún)T乏、財(cái)務(wù)管理不嚴(yán)、非生產(chǎn)性開支失控等原因，集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，甚至債務(wù)累累，導(dǎo)致修橋、鋪路、醫(yī)療和教育設(shè)施等公益事業(yè)缺少必要的財(cái)力。三是村政村務(wù)公開難。雖然經(jīng)過鄉(xiāng)黨委政府的一再說服教育，有好轉(zhuǎn)趨勢，但仍有極少部分人不能從思想上根本轉(zhuǎn)化過來，還有待黨組織進(jìn)一步教育感化。二、存在問題隨著農(nóng)村改革的不斷深化，農(nóng)村基層逐漸暴露出一些深層次的問題，主要表現(xiàn)如下：一是黨員覺悟提升難。第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報(bào)告xx屯鄉(xiāng)黨建工作調(diào)研報(bào)告基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作的組織基礎(chǔ)，是農(nóng)村各種組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策的具體組織者和執(zhí)行者，在推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)中肩負(fù)著重要職責(zé)，發(fā)揮著重要作用。認(rèn)真研究新形勢下群眾工作的新特點(diǎn)，加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作，不斷提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)和水平。進(jìn)一步加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，密切黨群關(guān)系。從抓入黨積極分子后備隊(duì)伍建設(shè)入手，把能夠帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的致富能手、生產(chǎn)技術(shù)能手、農(nóng)村女青年、村組干部、共青團(tuán)及返鄉(xiāng)的知識青年和退伍軍人等納入到黨組織的視野，使他們逐步了解黨、認(rèn)識黨，積極向黨組織靠攏。進(jìn)一步完善農(nóng)村黨員發(fā)展的長效機(jī)制，優(yōu)化黨員隊(duì)伍。要完成好農(nóng)村各項(xiàng)工作任務(wù)，解決好農(nóng)村突出問題，密切黨群干群關(guān)系，保持農(nóng)村穩(wěn)定，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收，提高黨員、干部思想文化素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富奔小康的本領(lǐng)應(yīng)作為當(dāng)前工作的一項(xiàng)首要任務(wù)來抓。導(dǎo)致農(nóng)村黨員隊(duì)伍和領(lǐng)導(dǎo)班子出現(xiàn)青黃不接、后繼乏人的情況將越來越嚴(yán)重，這種狀況已很難適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，嚴(yán)重影響了農(nóng)村黨組織的活動，大大削弱了黨員的先鋒模范作用和農(nóng)村黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報(bào)告鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報(bào)告人大主席 王曉一、黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)存在的問題黨員自我提高意識不高。建立了“固定補(bǔ)貼+績效獎勵”的村組干部待遇激勵保障機(jī)制，將績效管理引入基層農(nóng)村組織建設(shè)當(dāng)中，鼓勵先進(jìn)黨組織的發(fā)展。加強(qiáng)分類指導(dǎo)。上級黨組織應(yīng)對基層和群眾舉報(bào)的基層黨建方面問題進(jìn)行直接查處，對存在的問題，可以實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)責(zé)任追究。切實(shí)履行直接責(zé)任人職責(zé)，唱好“主角”，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓農(nóng)村基層組織建設(shè)的能力和水平?？梢园凑諏俚貫橹?、原籍為輔、雙邊互動、共同負(fù)責(zé)的原則，采取農(nóng)民工黨員行前登記、定期聯(lián)系、雙向報(bào)告、雙邊考核等措施，積極完善以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理的機(jī)制和辦法。但在當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中，也出現(xiàn)不少新問題、新現(xiàn)象。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報(bào)告篇【二】，轄16個行政村，29個自然村，2014戶，6785人。要做好共建活動臺帳與資料的記錄、收集和整理，及時(shí)向上級報(bào)送共建工作情況。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加結(jié)對共建活動。黨組織要站在全局的高度，深刻認(rèn)識此項(xiàng)工作的的重要性和緊迫性，加強(qiáng)對結(jié)對共建工作的領(lǐng)導(dǎo)，從實(shí)際情況出發(fā)，制定切實(shí)可行的共建方案，定期研究和解決結(jié)對共建活動的開展情況及出現(xiàn)的問題，抓好落實(shí)。必須加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合，完善流動黨員雙重管理辦法，密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系，全面夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。建立健全黨建資源共享機(jī)制，促進(jìn)基層黨建活動場所、公共設(shè)施等資源開放共享。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對接與融合，使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合，由村間使用轉(zhuǎn)向開放共享：一是優(yōu)化配置人力資源，繼續(xù)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工程，積極選聘高校畢業(yè)生到村任職，積極研究培養(yǎng)引進(jìn)緊缺實(shí)用性人才的政策措施，爭創(chuàng)人才工作新優(yōu)勢。五、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍(一)不斷拓寬選人用人視野。二是完善基層干部激勵保障機(jī)制，進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評辦法。(二)始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念，建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷機(jī)制。二是管理到位。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式，除課堂講授外，積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會等形式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng)，根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。開展活動的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時(shí)間搞小型活動等，注重與推動“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動，促進(jìn)科學(xué)決策，塑造先進(jìn)文化和開展公益活動相結(jié)合，讓黨組織活動得到業(yè)主支持，黨員歡迎，職工擁護(hù)，緊密結(jié)合“兩新”組織實(shí)際，積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”和“三帶頭”(帶頭遵紀(jì)守法，帶頭愛崗敬業(yè)，帶頭服務(wù)群眾)等主題實(shí)踐活動，讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。二是從集中活動向小組活動轉(zhuǎn)變，平時(shí)以黨小組活動為主，支部按季活動一次，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。加大聯(lián)建共建力度，積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系，實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。根據(jù)目前形成的“一鄉(xiāng)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色，依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體，在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會黨支部，提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度，推動城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面(一)創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會，聽取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況，強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。三要抓好班子，帶好隊(duì)伍。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。二是部分黨員進(jìn)行了問卷調(diào)查，通過調(diào)查主要了解**鄉(xiāng)的黨員基本情況和**鄉(xiāng)黨組織工作情況以及工作中存在的問題，尋求對策與建議，為社區(qū)更好發(fā)展準(zhǔn)備第一手資料。推進(jìn)“三級平臺、兩級代辦”服務(wù)模式，實(shí)現(xiàn)村級便民服務(wù)站