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護士進修心得體會范文大全-wenkub.com

2024-11-09 22:06 本頁面
   

【正文】 當病人8:xx進入手術間,經(jīng)過三輪嚴格查對,包括姓名(中文,英文),身份證號,病史,過敏史,禁食情況等等。最后,我想說的是因為xx醫(yī)院良好的醫(yī)院文化,嚴謹?shù)膸Ы汤蠋熀拓撠煹念I導班子,我愿意留在花東院,在院領導領導下,立足本職工作,遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度,踏踏實實工作,決不辜負醫(yī)院對我們的期望。5要有團隊協(xié)作精神,團結就是力量!除了上述之外,在這次的這次的培訓學習,讓我感觸最為深刻的是護理的形象問題因為:護士良好的形象不僅使醫(yī)院給公眾留下深刻印象,同時也是醫(yī)院整體形象的關鍵之一。其次,通過此次培訓學習,讓我們對怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護理人員有了深一步的認識,我們必須要做到以下幾點: 1要安心工作,端正思想,遵守院紀院規(guī),踏踏實實工作,愛崗愛業(yè),不恥下問,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,擺正自身的位置,在別人眼里,護士只是一個打針發(fā)藥的,是的,護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是是非常重要和不可或缺的工作常言道:三分治療,七分護理。提高服務質(zhì)量,避免醫(yī)療糾紛。首先從護理安全角度看,該科室的各種安全標識齊全,注意安全、小心地滑、拔針后沿血管方向按壓5分鐘、預防壓瘡等。沒有人監(jiān)督和罰款來做條件,尤其是心電監(jiān)護,一旦撤除護士便會自覺用抹布把儀器和電線擦洗干凈。護士每天八點開晨會交接班,然后進行業(yè)務學習。假若我們能夠為醫(yī)生在患者面前把話說到位,可以消除患者對醫(yī)院的不信任、減少轉(zhuǎn)院率。例如患者家屬擔心患者的病情或恢復程度慢時,護士會說:外傷本身就恢復慢,是個花錢的病。在胸外科、耳鼻喉口腔科學習過程中,對我影響最大的便是他們的服務態(tài)度。在別人眼里,護士只是一個打針發(fā)藥的,是的,護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是,是非常重要和不可空缺的工作。一個人的職業(yè)生涯中,也需要有積極的心態(tài),主動學習的精神,要“自我尋求,自我思考,自我創(chuàng)造”,才能更快的進步成長,而不是等著“被別人來教導”“被別人妥善安排好自己的學習和成長”。并且她們的護長能根據(jù)護士的性格特點與能力來安排病區(qū)的護理管理QC工作。在附一,無論是醫(yī)生,還是護士都十分重視兩人核對制度?!边@樣,只能想辦法回去“學習”了。自我學習與偷學,對每一個進修生都十分重要。此外,讓我感觸頗深的是,進修的學習方法不同與其它的學習。在《臨床路徑在優(yōu)質(zhì)護理服務中的應用》學習班的學習結束后,工作之余,我常常去參加大學或醫(yī)院舉行的一些學習講座。也許自己的要求與期待過高,進修的前三周,內(nèi)心十分失落,原因是:這三周來每天除了完成比我院骨科重得多的護理工作外,老師們很少給我們進修生講課,較少給我們進行十分正規(guī)的護理查房。在這短短的三個月內(nèi),我學到了不少知識,感觸良多。隨著人們生活水平的提高,對醫(yī)療衛(wèi)生的要求也不斷提高,護理服務已經(jīng)不僅僅局限于打針、輸液、發(fā)藥等單純的護理工作,而是越來越注重為病人提供全身心、全方位的優(yōu)質(zhì)護理服務。對病人就像對待自己的親人,每天晨間掃床,她們不流于形式,而是認真、及時更換污染床單,幫助病人翻身,保持舒適的體位同時觀察病人有何不適,對病人的服務體現(xiàn)在這些小事兒上,注重細節(jié),給患者更多舒適感。神經(jīng)外科手術特別多,且是大手術,因此,術后護理顯得尤為重要。兩個月的神經(jīng)外科學習生活轉(zhuǎn)眼結束了,兩個月的時間讓我收獲頗豐。護士良好的儀表儀容如:亭亭玉立的站姿展示護士挺拔俊秀,穩(wěn)重端正的坐姿顯示護士謙虛嫻靜的良好教養(yǎng),文雅美觀的`蹲姿顯示護士職業(yè)的素養(yǎng),輕盈機敏的步態(tài)走出護士的動態(tài)美,這些都能體現(xiàn)出護士良好的禮儀修養(yǎng).俗話說:不學禮,無以立,試問現(xiàn)代社會哪個無禮行業(yè)可生存、發(fā)展?我們護理和我們醫(yī)院憑什么得到社會的認可和病人滿意?所以,禮儀能表達護理人員的文化素質(zhì),打造護士完美社會形象可樹立醫(yī)院行業(yè)口碑。最后我要感謝各位領導給我這次寶貴的學習機會,在以后的工作中,我會繼續(xù)努力學習更多知識和技能,并將這次所學應用到平時的工作中,更多更好的為患者服務。4,在堅持為病人服務的同時,嚴格要求自己,不斷學習更新知識,提高技術水平。首先感謝院領導,護理部及科主任,護士長給我這次外出進修學習的機會,為期二個月的進修學習生活己經(jīng)結束,這次的學習給我留下了深刻的印象,通過這次進修學習,使自己開闊了視野,拓展了思路,增強了業(yè)務能力,認清了我們科室護理專業(yè)技術上的差距,明確了自己今后學習發(fā)展的方向,現(xiàn)將學習情況和收獲體會總結如下:這次理論和實踐相結合的教學模式給了我們一種全新的感受,通過一個月的理論學習使我們從基礎的解剖,生理,病理,藥理,工作流程,原理等各方面進行全方位系統(tǒng)的學習,而且獲取了更深入更前沿的護理精髓,再通過一個月的臨床實踐使我們有足夠的時間消化所學內(nèi)容,那里的工作緊張而有序,人員分工責任明確,學習氣氛濃厚,在豐富了理論知識的同時也提高了我的急救及各種護理技能,使我從各方面都上了一個新臺階。通過跟班學習,我基本熟悉老年人常見病多發(fā)病的護理,動靜脈置管術護理,壓瘡預防與護理,吸氧法,鼻飼法,導尿術,灌腸術,吸痰術等等,如何觀察危重病人病情變化與臨終病人搶救工作。指導病者參加一些手工藝,畫畫,做膠花等等勞作課程。在短短的三個月時間里,總院護理部能合理安排科室輪轉(zhuǎn),安排有經(jīng)驗的帶教老師悉心教導,我學到了平時工作中沒有遇到過的寶貴知識和臨床操作。制度嚴謹、管理規(guī)范,通過進修和親身體驗,使我們開闊了視野,更新了護理理念,增強了工作的信心和榮譽感;該院ICU的規(guī)章制度、操作規(guī)范等軟件方面,對我們很有指導意義。根據(jù)病情合理安排病人。還有以前沒有接觸過的中心靜脈壓監(jiān)測、膀胱壓監(jiān)測、尿比重監(jiān)測、氣管插管及氣管切開接聲門下吸引護理、picc、膀胱造瘺、胃造瘺的護理降溫冰毯護理等都有進一步了解。通過學習,我見到她們有很多方面值得我們借鑒。業(yè)余時間,積極參加醫(yī)院的院內(nèi)講座,并自購相關書籍學習,不斷提高理論知識水平。一、認真學習、仔細筆記,不斷提高理論知識第三軍醫(yī)大學附屬醫(yī)院大坪醫(yī)院是一所三甲醫(yī)院,設備先進,教學師資力量雄厚。感激、醫(yī)院、護士長、|同事對我的支持。我的專業(yè)知識得到了鞏固和增長,學會了很多先進的技術和方法;但是對我來說,最重要的收獲還是觀念上的改變和思維上的開闊。半年的進修時間是短暫的,進修生活是充實而愉快的。各個科室都有技術專長,每位醫(yī)生也有技術專長,才能使科室的診療水平得到保證。有利于年輕醫(yī)師的成長及科室整體水平的提高。(二)在工作模式方面:我進修的科室是科室主任每周查房1—2次,查房時感覺氣氛和諧,講求實事求是、重視循證醫(yī)學證據(jù),很多原則性的問題已達成共識,但允許不違反原則的分歧。通過這為期半年的進修學習,使自己開闊了視野,拓展了思路,提高了業(yè)務技能。在此非常感謝醫(yī)院領導讓我到上海華山醫(yī)院進修學習。在當前醫(yī)患關系十分緊張的情況下,我們不僅要嚴格遵守技術規(guī)范,還要崇尚學習,增強法律觀念,強化法律意識,提高服務質(zhì)量,提高人文素質(zhì),避免醫(yī)療糾紛。一個科室要想把閱歷、經(jīng)歷、學歷、特長個性不同的人凝聚在一起,需要一種“思想”來引導與融合,這種“思想”,也即團隊理念,它能使團隊的力量綜合最大化,能營造出積極向上、團結一致、群策群力、奮發(fā)努力、共赴目標的團隊家園。各班之間相互查漏補缺,超前服務,培養(yǎng)自身的預見性、思維、和超前意識。高度的責任心,每一個班做好自己的工作。對不夠配合的產(chǎn)婦進行耐心的說服和解釋。在別人眼里,護士只是一個打針發(fā)藥的,是的,護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是,是非常重要和不可空缺的工作。做每個孩子的保護天使。通過標準得體的服務方式,向患兒家屬表示關心與同情,體現(xiàn)醫(yī)院的服務水準,將服務規(guī)范自然地融入到服務意識中,應用于醫(yī)護實踐中,病房為出院病人設置了熱線咨詢電話,24小時負責提供各類咨詢服務,使患者與醫(yī)院保持熱線聯(lián)系,隨時獲得醫(yī)療服務的專業(yè)指導。除此之外,新生兒病房還有資深的護理隊伍,他們掌握著先進的護理水平,如PICC,動脈留置、十二指腸插管喂養(yǎng)等,他們成功救治了許多超低出生體重兒,重癥監(jiān)護病人占20%30%,1500g以下極低體重兒成活率及危重癥搶救成功率為醫(yī)院兒科護士進修心得體會以上。一、人性化管理:首先是良好的團隊協(xié)作,多元的護理人員梯隊,病房的護理隊伍都設有護士長、??谱o士及臨床護士,大家在完成本職工作的同時又相互協(xié)作,確保護理的質(zhì)量?,F(xiàn)今是一個合作共贏的時代,誰擁有了高效能的團隊,誰就擁有知識經(jīng)濟時代的竟爭力與戰(zhàn)斗力。在產(chǎn)房除了主動干活,很多東西上手的做了,就會有手感、靈感、有經(jīng)驗。只有在寫病歷,記錄單、微機錄入時才有時間坐。高度的責任心,每一個班做好自己的工作。對不夠配合的產(chǎn)婦進行耐心的說服和解釋。我會在外科的工作中摒棄懶散和不良的態(tài)度!把自己所學的東西學以致用才對得起護士長和主任的良苦用心!所謂給人一杯水,自己要有一桶水。雖然他們時常與病人溝通但卻有很強的自我保護意識。首先從護理安全角度看,該科室的各種安全標識齊全,注意安全、小心地滑、拔針后沿血管方向按壓5分鐘、預防壓瘡等。沒有人監(jiān)督和罰款來做條件,尤其是心電監(jiān)護,一旦撤除護士便會自覺用抹布把儀器和電線擦洗干凈。由一名護士念教科書,每天早晨學習15分鐘。五、嚴謹?shù)尼t(yī)療作風護士輸完液體后便推治療車給每個患者主動更換液體。是個心細的人,真是,您能是他的患者挺幸運的。為了使液體快速輸入、抗休克、輸血,該科室?guī)缀醵紩捎媒?jīng)頸靜脈穿刺PICC和經(jīng)股靜脈穿刺。而在神經(jīng)外二的心三聯(lián)指的是:腎上腺素、去甲腎上腺素、異丙腎上腺素。同時,可以應用在補鉀等疾病。微量注射泵(簡稱微量泵)是一種新型泵力儀器,將少量藥液精確、微量、均勻、持續(xù)地泵入體內(nèi),操作便捷、定時、定量,根據(jù)病情需要可隨時調(diào)整藥物濃度、速度,使藥物在體內(nèi)能保持有效血藥濃度,運用微量泵搶救危重患者,能減輕護士工作量,提高工作效率,準確、安全、有效地配合醫(yī)生搶救。而是一個作為醫(yī)護人員對工作的熱愛和細膩的情感,從內(nèi)心出發(fā)的一種態(tài)度。而患者也在這種感知下對待醫(yī)護的態(tài)度也非常熱情和感激。從醫(yī)生到護士甚至到衛(wèi)生員,每個人的身上都可以體會到這種良好的態(tài)度。一、良好的醫(yī)患關系建立良好的醫(yī)患關系大多在于服務態(tài)度。我現(xiàn)在為自己的付出和收獲感到快樂。實施APN排班模式,制定了適合兒科特點的護理記錄單,簡化護理記錄,減少護士文字書寫時間,讓護士回歸到病人身邊。開展多種形式的人性化護理服務,營造關心病兒、愛護病兒、尊重病兒、幫助病兒的氛圍,加強與患兒家長的溝通交流,滿足家長知情需求;延伸護理服務,建立出院回訪制度,新生兒實行責任護士在住院期間每周電話與患兒家長溝通交流一次,與患兒出院當天電話問候并給予喂養(yǎng)指導。小兒普通外科手術(如先天性巨結腸、直腸及結腸息肉、肛瘺、小兒門脈高壓癥、理性脾切除等)、新生兒外科手術(如先天性肥厚性幽門狹窄、先天性腸旋轉(zhuǎn)不良、先天性腸閉鎖及腸狹窄、先天性巨結腸等)等各種手術術式,還嫻熟掌握了圍手術期的護理技能,為將來我院開展兒外科新的護理技術項目奠定了護理基礎。此外,我還經(jīng)常到醫(yī)院圖書館查閱資料,注意收集相關的文字材料。圍臺護士要確保病人體位安全。同時態(tài)度親切和藹,對病人進行鼓勵安慰,嚴謹仔細地回答病人提出的問題以增加病人的安全感,減輕其緊張恐懼。提前發(fā)現(xiàn)問題解決問題。手術前的準備階段至關重要。通過這次在xx省人民醫(yī)院手術室對腔鏡手術的專項學習,在很大程度上開拓了我的眼界、增強了自己的業(yè)務能力,認清了我們與上級醫(yī)院存在的差距,明確了自己今后的學習發(fā)展方向。在市一院神經(jīng)外二的迚修一月的時間里雖然倉促,但也意識到一些我的一些個人丌足。以此來避免宣教的漏洞。假如我們都擁有這種素質(zhì)我相信無論從工作效率或工作氛圍都有很大的提高!六、護理安全工作管理到位。每個患考撤離心電監(jiān)護、吸痰、氣墊床等設備時,當班護士主勱清洗呾整理。護士每天八點開晨會交接班,然后迚行業(yè)務學習。假若我們能夠為醫(yī)生在患考面前把話說到位,可以消除患考對縣級醫(yī)院的丌信仸、減少轉(zhuǎn)院率。但是你放心,您的包床醫(yī)生很優(yōu)秀、非常負責仸。一旦患考病情或生命體征變化,醫(yī)護人員時常表現(xiàn)出比家屬還要關心呾擔心的態(tài)度。三、休克病人的搶救在我科室的搶救中,心三聯(lián)指的是:阿托品、利多卡因、腎上腺素。據(jù)我觀察這種儀器的的治療效果非常顯著。二、先迚的醫(yī)療設備在神經(jīng)外二的設備中有注射微量泵。耄在我們醫(yī)院很少能聽到這種言語,承認在領導的要求下我科室的態(tài)度已大轉(zhuǎn)變;然耄在神經(jīng)外二的迚修的過程中,我才意識到朋務態(tài)度丌是因為領導的要求才要提高。那親切、溫柔的語言就像自家的親戚。護士們的微笑是禮貌,也是護士以真誠態(tài)度取信亍病人的重要方式,微笑是無價的,勝過千言萬語,它丌花費錢財,即可以給病人帶來萬縷春風。在短短的一個月時間里,我深切地感受到一院先迚的醫(yī)院管理模式、周到的職業(yè)安全防護等諸多值得我們學習。加強護士的業(yè)務培訓,熟練掌握危重病人的搶救措施。作為一名臨床護士,我們與病人接觸密切,應該給與病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,盡量滿足他們需求,用我們真誠的心去幫助每一個患者。還要遵守無菌技術操作規(guī)程等等。福建醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院的護士長王美容給我們講了重癥監(jiān)護病房醫(yī)院感染的預防和控制,ICU病人病情比較重,高齡患者多,侵入性醫(yī)療操作多,護理工作量大,發(fā)生內(nèi)源性或外源性醫(yī)院感染的機會就增加。還有一種病人就是神志清楚,但是有氣管插管或氣管切開的病人,這種病人不能說話,有什么需求又無法表達,更容易產(chǎn)生恐懼和消極心理。通過一周的學習,各位老師的精彩的課件、鮮活的實例、生動的講課、使我受益匪淺。排班制度非常合理,新老搭配上班很好,可提高工作質(zhì)量,夜班后有充分的休息時間,即使上班再辛苦也不覺得累。共同承擔起治病救人的神圣任務。在做好護理工作的前提下,主動地配合醫(yī)生工作。危及患者生命的病情變化往往是突然的,除了少數(shù)情況可以預見外,大多數(shù)是隨機的,因此要求護士不能單一地等待醫(yī)生來確診,對應變的反應要快,處理能力要強。而疾病發(fā)展過程的外在觀察是依據(jù)每個護士的專業(yè)知識與臨床經(jīng)驗為基礎的。同時也體現(xiàn)了“三好一滿意”的價值所在。每當患者來院隨訪時,看到他們一個個都歡聲笑語,這讓我對自己學習專業(yè)的選擇上有了更大的信心。大家都知道,患有腎功能不全的患者最終都只能靠透析或者換腎來維持生命,然而腎移植對大多數(shù)患者來說都存在著很大的經(jīng)濟壓力,不能承受。要及時與患兒及家長
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