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正文內(nèi)容

鐵路車間季度職工思想狀況分析-wenkub.com

2024-11-04 12:45 本頁(yè)面
   

【正文】 通過(guò)典型激勵(lì),使他們?nèi)硇牡赝度氲浇ň€工作中。***以來(lái),全**多名干部職工、支施工隊(duì)和多名民工經(jīng)受著前所未有的考驗(yàn)。二是在***當(dāng)中干部職工攻堅(jiān)克難,進(jìn)取精神強(qiáng)。****干部職工眾志成城、思想穩(wěn)定、熱情高漲把主要精力投入****當(dāng)中,月份職工思想主要有以下特點(diǎn):一是***工作思想統(tǒng)一,思想明確。第五篇:職工思想狀況分析報(bào)告職工思想狀況分析報(bào)告十二月份以來(lái),****工作全面展開,在時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高的重?fù)?dān)面前,全*干部職工按照*關(guān)于****的總體安排,發(fā)揚(yáng)苦干、實(shí)干、拼命干的務(wù)實(shí)精神,以超常規(guī)的工作態(tài)勢(shì)、超常規(guī)的工作方法、超常規(guī)的思維定式,迅速形成合力,上下攻堅(jiān)克難,在思想上不等不靠,進(jìn)度上趕早超前、質(zhì)量上不折不扣,安全上死盯硬守,全力以赴投入到****當(dāng)中。**黨委組成***建設(shè)后勤組,及時(shí)為各施工點(diǎn)送去了**、**、**、**等**用品,赴各車間班組,代表**領(lǐng)導(dǎo)為各車間、班組及參與***的民工送去清涼,使他們感受到“家”一般的溫暖。三是黨員職工苦干實(shí)干,奉獻(xiàn)意識(shí)強(qiáng)。二是在***當(dāng)中干部職工攻堅(jiān)克難,進(jìn)取精神強(qiáng)。****干部職工眾志成城、思想穩(wěn)定、熱情高漲把主要精力投入****當(dāng)中,月份職工思想主要有以下特點(diǎn):一是***工作思想統(tǒng)一,思想明確。四、圍繞中心點(diǎn),增強(qiáng)時(shí)效性。二、抓住閃光點(diǎn),增強(qiáng)導(dǎo)向性。這部分職工的心態(tài)十分矛盾,想“下?!鄙岵坏脦资甑墓g,舍不得“鐵飯碗”;想就業(yè)又不愿進(jìn)再就業(yè)中心,只好等待觀望。他們自知文化偏低,年齡偏大,沒(méi)有特長(zhǎng)和技術(shù),離開企業(yè)重新就業(yè)困難,轉(zhuǎn)崗學(xué)技術(shù)也不容易,認(rèn)為我是企業(yè)的人,企業(yè)就得養(yǎng)我到老。不少職工認(rèn)為,現(xiàn)在企業(yè)在某種程度上還存在吃“大鍋飯”的現(xiàn)象,干多干少、干好干壞沒(méi)多大區(qū)別,分配機(jī)制仍然是沿襲職務(wù)高低、資歷深淺來(lái)進(jìn)行,挫傷了一些能力較強(qiáng)職工的積極性?!P(guān)注自身利益,希望企業(yè)能強(qiáng)化管理,創(chuàng)出效益。——對(duì)建筑市場(chǎng)混亂的局面感到不理解,企盼國(guó)家盡快整頓建筑市場(chǎng),使建筑市場(chǎng)規(guī)范化、秩序化。一、離退休職工。傾聽(tīng)職工呼聲,了解和掌握職工思想狀況,是工會(huì)履行維護(hù)職工權(quán)益的前提和條件。以黨員帶職工、支部帶班組,搞好一幫一結(jié)對(duì)子活動(dòng),使職工思想逐漸穩(wěn)定,設(shè)備質(zhì)量穩(wěn)步提高。即貫徹落實(shí)中央、部黨組、路局、路局黨委指示決策的需要;堅(jiān)持以人為本、關(guān)注民生、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局的需要;解決當(dāng)前全段安全薄弱問(wèn)題,確保全段安全持續(xù)穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的需要。認(rèn)真排查各種不穩(wěn)定因素,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的控制,按照“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早介入、早控制”的原則,把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài),及時(shí)化解各種矛盾;暢通信息渠道,加強(qiáng)與上下內(nèi)外的聯(lián)系,切實(shí)關(guān)心職工生活,解決實(shí)際困難,超前做細(xì)工作。其次是調(diào)查摸底,解決職工思想焦點(diǎn)問(wèn)題,針對(duì)個(gè)別工區(qū)環(huán)境差,職工吃住生活困難,車間黨總支、工會(huì)積極向上級(jí)匯報(bào)尋求支持。在解決職工思想問(wèn)題上,我們堅(jiān)持黨政聯(lián)手,相互配合,政治思想工作與行政管理并進(jìn)。集中表現(xiàn)在,思想作風(fēng)疲塌,工作懶散,作業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)低下,消極怠工,由此,造成設(shè)備質(zhì)量不高,得批評(píng)多、得表?yè)P(yáng)少,考核扣的多、獎(jiǎng)的少,又一次打消了職工的工作熱情,給安全生產(chǎn)、人身安全帶來(lái)極大隱患。針對(duì)存在的問(wèn)題,車間黨支部要從加強(qiáng)安全教育和思想教育入手,從轉(zhuǎn)變觀念、規(guī)范和提高職工整體素質(zhì)入手,牢固樹立以人為本的管理觀念,開展各項(xiàng)有針對(duì)性的教育和引導(dǎo)工作,積極解決職工的實(shí)際困難,消除職工的思想顧慮,確保車間安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。高鐵職工夜間作業(yè),汽車是主要交通工具,受長(zhǎng)期夜間行車、車輛狀況及路況不好等因素影響,道路交通安全壓力較大。四、積極籌備,開展好車間職工代表大會(huì)。二、加強(qiáng)車間干部及工班長(zhǎng)隊(duì)伍管理,確保廉潔自律
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