【正文】 本細(xì)則由鄉(xiāng)“堅(jiān)持依靠群眾推進(jìn)工作落實(shí)”長效機(jī)制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，自通知之日起施行。 一年內(nèi)沒有發(fā)生上訪事件的，加10分。 基層組織建設(shè)情況 基層黨組織班子不團(tuán)結(jié)，扣1分一2分；基層組織場所建設(shè)未按進(jìn)度要求實(shí)施，扣1分一2分；農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代 遠(yuǎn)程教育未按要求開機(jī)收看的，扣1分一2分；“三會(huì)一課”落實(shí)不到位，記錄不完善，扣1分3分。（上報(bào)問題數(shù)+應(yīng)上報(bào)未上報(bào)問題數(shù)）100％。領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、有關(guān)部門檢查、督查、群 眾投訴反映問題，經(jīng)查證屬實(shí)，而平臺(tái)未顯示的，每發(fā)現(xiàn)1次，發(fā)現(xiàn)率扣1%，扣1分。 二、評分依據(jù) 考核評分以社會(huì)公共管理信息平臺(tái)反映數(shù)據(jù)為基本參照，同時(shí)將領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、有關(guān)部門檢查、督查組督查、群眾投訴反映等情況作為考核重要依據(jù)。 建立“全覆蓋、無縫隙”的網(wǎng)格化管理體系深化“堅(jiān)持依靠群眾推進(jìn)工作落實(shí)”長效機(jī)制 第四篇：中牟法院堅(jiān)持依靠群眾、推進(jìn)工作落實(shí)長效機(jī)制中牟法院積極推進(jìn)縣“堅(jiān)持依靠群眾、推進(jìn)工作落實(shí)長效機(jī)制”活動(dòng) 為積極貫徹XX縣區(qū)委縣政府正在大力開展的縣直單位聯(lián)系群眾幫扶解決問題活動(dòng)，中牟法院迅速行動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)。機(jī)制建設(shè)是確保網(wǎng)格化管理規(guī)范運(yùn)行、長期持續(xù)、不斷提升的保障。各縣（市）區(qū)和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）辦黨委書記、市直部門一把手要親自研究、親自部署、親自落實(shí)。突破難點(diǎn)，必須明晰職責(zé)，用差異化職責(zé)將屬地管理、垂直管理、工作隊(duì)協(xié)助管理融為一體；必須強(qiáng)化基層，形成問題在一線發(fā)現(xiàn)、一線處置、一線化解的有效機(jī)制；必須嚴(yán)格責(zé)任考核，確保事事有人管，人人都負(fù)責(zé)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的核心在于強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)、堅(jiān)持群眾路線，充分發(fā)動(dòng)群眾、依靠群眾、服務(wù)群眾；著力點(diǎn)在于重心下移，力量下沉，權(quán)力下放；切入點(diǎn)在于條塊融合、上下聯(lián)動(dòng)、逐級負(fù)責(zé)。 一要提高站位抓推進(jìn)。市委常委要發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)表率作用，認(rèn)真落實(shí)分包聯(lián)系縣（市）區(qū)制度，帶頭蹲點(diǎn)調(diào)研。各級各部門要建立議事制度，及時(shí)研究，跟蹤推進(jìn)。城市區(qū)辦事處、城鄉(xiāng)接合部辦事處、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要緊密結(jié)合本地實(shí)際，對事關(guān)本地區(qū)長遠(yuǎn)發(fā)展的具有帶動(dòng)性、全局性的工作進(jìn)行認(rèn)真梳理，充實(shí)網(wǎng)格工作內(nèi)容，通過網(wǎng)格作用的發(fā)揮重點(diǎn)突破、重點(diǎn)解決、重點(diǎn)推進(jìn)。一是加快建立網(wǎng)格體系及運(yùn)行機(jī)制和考核獎(jiǎng)懲體系。細(xì)劃“三級網(wǎng)格”，即以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）辦為單元，劃分鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）辦、村（社區(qū)）和村組（樓院、街區(qū)）三級網(wǎng)格，對每級網(wǎng)格進(jìn)行“定人、定崗、定責(zé)、定獎(jiǎng)懲”，通過明晰職責(zé)，讓條塊形成責(zé)任落實(shí)的共同體、榮辱與共的共同體、責(zé)任獎(jiǎng)罰的共同體。三是強(qiáng)化干部監(jiān)督管理、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有效措施，有利于規(guī)范對公職人員的監(jiān)督和管理，有利于激發(fā)基層干部的積極性和能動(dòng)性，有利于引導(dǎo)各級干部圍著基層轉(zhuǎn)、圍著群眾轉(zhuǎn)、圍著問題轉(zhuǎn)，形成“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的良好工作局面。建設(shè)網(wǎng)格化管理體系的核心是以網(wǎng)格化管理為載體，以差異化職責(zé)為保障，以信息化平臺(tái)為手段，促進(jìn)條塊融合、聯(lián)動(dòng)負(fù)責(zé)，形成社區(qū)（村）管理、社區(qū)（村）服務(wù)與社區(qū)（村）自治有效銜接、互為支撐的治理結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)政府職責(zé)特別是市場監(jiān)管、社會(huì)管理和公共服務(wù)職責(zé)在基層的有效落實(shí)。 會(huì)前，市領(lǐng)導(dǎo)和部分與會(huì)人員到經(jīng)八路辦事處進(jìn)行了現(xiàn)場觀摩，參觀了該辦事處社區(qū)建設(shè)、信息平臺(tái)建設(shè)、停車場建設(shè)、廣告治理等工作推進(jìn)情況，實(shí)地了解了網(wǎng)格化管理的基本做法。會(huì)議號召，全市上下要以XX縣區(qū)經(jīng)八路辦事處、惠濟(jì)區(qū)老鴉陳辦事處、XX縣區(qū)梨河鎮(zhèn)為模板，落實(shí)省委著力基層、著力基礎(chǔ)、“三具兩基一抓手”的要求，在全市范圍內(nèi)建立“全覆蓋、無縫隙”的網(wǎng)格化管理體系，深化“堅(jiān)持依靠群眾推進(jìn)工作落實(shí)”長效機(jī)制建設(shè)，努力營造穩(wěn)定、有序、和諧的發(fā)展環(huán)境和群眾生活環(huán)境，為中原經(jīng)濟(jì)區(qū)鄭州都市區(qū)建設(shè)提供有力保障。區(qū)綜合協(xié)調(diào)組要隨機(jī)抽查、暗訪基層網(wǎng)格，督查各級網(wǎng)格工作開展情況、職責(zé)履行情況、問題解決情況；要對歷史遺留、長期積壓、牽涉面廣的問題，牽頭召開現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)、部門協(xié)調(diào)會(huì)，組織相關(guān)部門合力攻堅(jiān)。全區(qū)各級各單位要堅(jiān)持統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合的原則，在做好“規(guī)定動(dòng)作”的同時(shí)，因地制宜，大膽嘗試“自選動(dòng)作”，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，確保取得實(shí)效。區(qū)直職能部門要依法行使法定職權(quán)，查處違法違規(guī)行為，指導(dǎo)基層單位對口開展業(yè)務(wù)工作，辦理群眾請辦事項(xiàng)，提供公共服務(wù)，對本部門職能工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村（社區(qū)）落實(shí)負(fù)主管責(zé)任。各級社會(huì)公共管理信息平臺(tái)要配強(qiáng)力量，充實(shí)管理隊(duì)伍，規(guī)范工作流程，動(dòng)態(tài)更新完善信息庫。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要加強(qiáng)與轄區(qū)公共單位、社會(huì)組織的協(xié)調(diào)和聯(lián)系，積極探索駐區(qū)單位和群眾參與社會(huì)管理服務(wù)的有效途徑，形成政府主導(dǎo)、多方參與、人人共享的良好局面。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道不同類型的問題，有關(guān)執(zhí)法管理部門要對現(xiàn)有的審批、管理、執(zhí)法權(quán)限進(jìn)行全面梳理，在基層具備執(zhí)法資格和條件的前提下，最大限度地下放權(quán)力；鄉(xiāng)鎮(zhèn) 街道要充分發(fā)揮職能部門作用，整合社會(huì)各方積極力量，有針對性地推進(jìn)“三級網(wǎng)格、條塊融合”服務(wù)管理機(jī)制的建立與突破，確保機(jī)制順利運(yùn)行，并以機(jī)制運(yùn)行的效果不斷驗(yàn)證和完善機(jī)制。區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村（社區(qū)）要經(jīng)常召開民情分析會(huì)，對收集、匯總到的下級網(wǎng)格內(nèi)的社情民意進(jìn)行梳理分類，落實(shí)責(zé)任人辦理，并將辦理結(jié)果及時(shí)在平臺(tái)上進(jìn)行反饋和登記。圍繞“提供公共服務(wù)、加強(qiáng)市場監(jiān)管、加強(qiáng)社會(huì)管理”等內(nèi)容，負(fù)有勞動(dòng)監(jiān)察、計(jì)劃生育、城市管理、工商稅務(wù)、食品衛(wèi)生、安全生產(chǎn)監(jiān)管等職責(zé)的區(qū)直部門和駐區(qū)垂直單位，要定期分期分批組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村社區(qū)和群眾工作隊(duì)的干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高做好基層工作的綜合素質(zhì)，使其熟悉政策法規(guī)、掌握辦事流程、了解處置辦法，對網(wǎng)格內(nèi)發(fā)現(xiàn)或了解到的非法