部門預(yù)算執(zhí)行審計經(jīng)驗交流-wenkub.com
2024-09-29 22:11 本頁面
【正文】 二是以規(guī)范部門預(yù)算管理為目標(biāo)，加強(qiáng)被審計單位的制度建設(shè)，通過審計指出被審計單位內(nèi)控中的薄弱環(huán)節(jié)，并提出改進(jìn)的建議和措施，促進(jìn)其加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)，從而規(guī)范財政財務(wù)管理。三是健全部門聯(lián)合檢查機(jī)制，加強(qiáng)部門間的協(xié)作配合，形成審計整改合力。首先要完善相關(guān)的法律法規(guī)，建立健全相關(guān)的制度，針對各種違規(guī)行為作出明確的懲處規(guī)定；其次是針對部門預(yù)算執(zhí)行審計中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重的問題，實行責(zé)任追究制，把責(zé)任追究到個人，特別是單位負(fù)責(zé)人，建立健全部門高官問責(zé)懲處制度，只有這樣，才能真正發(fā)揮預(yù)算執(zhí)行審計的懲戒與警示作用。如審閱法適用于各種書面資料的檢查，是最基本的技術(shù)方法之一，這只是查找審計線索的開始，為收集更好的審計證據(jù)，還要將審閱法與其他審計方法結(jié)合起來，在工作中交叉使用各種傳統(tǒng)的審計方法，這樣所獲得審計證據(jù)不論從數(shù)量上還要從質(zhì)量上都會更有保障，從而降低審計風(fēng)險。四、多措并舉，有效防范審計風(fēng)險，提高審計人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。三是充分利用預(yù)算執(zhí)行單位的財務(wù)核算系統(tǒng)、業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)等，收集、整理審計資料，推廣應(yīng)用審計AO軟件，實現(xiàn)審計手段上層次、上水平，提高財政預(yù)算執(zhí)行審計工作的效能。三是強(qiáng)化審計監(jiān)督約束機(jī)制，督促審計人員在工作中能夠保持客觀公正的立場，避免各種原因而做違法交易的情況，確保審計工作的嚴(yán)肅性和公正性，有效發(fā)揮審計監(jiān)督作用。首先從被審計單位的內(nèi)控制度入手，了解各項內(nèi)控制度是否健全，是否真正
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