6縣教育局年度工作計(jì)劃范文-wenkub.com
2024-09-21 13:31 本頁面
【正文】 積極推行政務(wù)公開，建設(shè)知識(shí)型、勤政型、 創(chuàng)新型、和諧型、文明 第 10 頁 共 10 頁 型的教育局機(jī)關(guān)。積極推行服務(wù)承諾、首問責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、工作目標(biāo)責(zé)任追究、績效和效能考核六項(xiàng)制度。 抓好政策性調(diào)資及教職工福利待遇、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、履職晉級(jí)、 考核、教師資格認(rèn)定、師德師風(fēng)、紀(jì)檢、畢業(yè)生招聘等工作。 （十四）教育督導(dǎo)工作 一是積極開展縣級(jí)人民政府教育工作督導(dǎo)評(píng)估自評(píng)工作。二是建立學(xué)校安全教育長效機(jī)制，經(jīng)常性開展安全教育宣傳，以師生喜聞樂見的形式融入到豐富多彩的活動(dòng)中進(jìn)行宣傳教育；加大師生安全教育培訓(xùn)力度，形成學(xué)校安全教育人人參與、人人有責(zé)、人人重視、人人管理的安全管理新局面。四是做好小學(xué)、初中、高中入學(xué)工作。對(duì)考紀(jì)考風(fēng)、政治思想、紀(jì)律教育、誠信教育等工作常抓不懈，警鐘常鳴，使各類招生考試工作真正得到加強(qiáng)。 推進(jìn)義務(wù)教育管理體制和教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革，落實(shí)校長“ 四制 ” ，完善教職工全員聘任制，抓好義務(wù)教育課程改革，把工作的著力點(diǎn)轉(zhuǎn)移到培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精 神和實(shí)踐能力上。對(duì)各校（園）績效分配情況進(jìn)行督促檢查，確保通過績效分配調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性。 （十）健全救助貧困生長效機(jī)制，做好貧困學(xué)生的救助工作。加強(qiáng)黨員思想政治教育，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，抓實(shí)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。全面落實(shí)家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活費(fèi)補(bǔ)助政策，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度。 xx 年，努力完成高中階段招生計(jì)劃 3480 人。做好新課改上崗教師的培訓(xùn)工作。召開小考、中考和高考研討會(huì)。探索中小學(xué)教育評(píng)價(jià)問題，在全縣中小學(xué)教師中開展評(píng)課活動(dòng)，在全縣中小學(xué)校長、教師中開展調(diào)研活動(dòng)。二是加強(qiáng)德育和法制宣傳教育工作，開展豐 富多彩的教育活動(dòng)，規(guī)范中小學(xué)生日常行為。（ 2）中考七科平均 第 5 頁 共 10 頁 分之和 470 分、 600 分以上人數(shù)要達(dá) 269 人。四是對(duì)中間大部分教學(xué)方法不新，創(chuàng)新意識(shí) 和創(chuàng)新能力不適應(yīng)素質(zhì)教育要求的農(nóng)村學(xué)校班主任，安排 100 名農(nóng)村中小學(xué)班主任參加全國 “ 遠(yuǎn)程 ”或 “ 非遠(yuǎn)程 ” 班主任培訓(xùn)，將這部分班主任的政治素質(zhì)和工作能力作為培訓(xùn)的核心內(nèi)容。一是結(jié)合新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的貫徹學(xué)習(xí)，加強(qiáng)師風(fēng)師德建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)教師的事業(yè)心和責(zé)任感，提高教師的政 第 4 頁 共 10 頁 治理論水平，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。 落實(shí)責(zé)任追究制度和 “ 兩基 ” 鞏固提高工作實(shí)施方案。繼續(xù)深入貫徹實(shí)施《義務(wù)教育法》，大力加強(qiáng)教育法制建設(shè)，全面推進(jìn)依法治教、依法治校。二是做好 27 所農(nóng)村初中校舍改造項(xiàng)目工作。爭
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