3掛職干部考核意見[5篇范文]-wenkub.com
2024-08-26 20:34 本頁面
【正文】 經(jīng)過 1 到 2 年的掛職鍛煉后，掛職干部在漢語水平的讀與寫、個人能力、眼界境界方面有了質(zhì)的提高，掛職期滿返回我縣后，經(jīng)過在縣紀(jì)檢、信訪、政法、民宗統(tǒng) 戰(zhàn)等部門跟班學(xué)習(xí)后，接觸了各種各樣的復(fù)雜矛盾和問題，使他們進(jìn)一步熟悉和掌握了相關(guān)法律法規(guī)知識，增強了組織協(xié)調(diào)能力，提高了自身 的政策理論水平和處理復(fù)雜問題的能力，提高了其應(yīng)對復(fù)雜形勢、緊急情況的能力。考核結(jié)果存入本人檔案，作為對干部獎懲、任用的依據(jù)。探索異地掛職干部鍛煉承諾制和定期工作匯報制，要求干部在掛職前寫好掛職計劃，掛職干部成立黨支部，定期過組織生活，每周召開一次班會，相互交流掛職心得和學(xué)習(xí)國語體會，掛職期間每日記工作日記，每
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1