當(dāng)代老板的知識(shí)配置-wenkub.com
2025-05-11 04:03 本頁(yè)面
【正文】 55 九、當(dāng)今老板最缺失的知識(shí)管理模塊 ? 職業(yè)生涯自我設(shè)定能力； （定位不當(dāng)，終生流浪） ? 管人不會(huì)管知識(shí)； ? 企業(yè)知識(shí)能力的固化； ? 企業(yè)情報(bào)系統(tǒng)的建立； ? 企業(yè)資源總控力； ? 企業(yè)危機(jī)管理預(yù)警方法。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)必須具有國(guó)際視野，能全景思維，有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、掌握最新、最準(zhǔn)確的資料，做出正確的決策，迅速行動(dòng)、全力以赴。企業(yè)越大，單一指令行為越不可行，因?yàn)樽罱K不能將管理層的不同專業(yè)和管理經(jīng)驗(yàn)發(fā)揮。時(shí)代不斷進(jìn)步，我們不但要緊貼轉(zhuǎn)變，最好還要走前幾步。 42 競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)環(huán)境的關(guān)系 競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)環(huán)境緊密相連，要抓住時(shí)機(jī)，要先掌握準(zhǔn)確資料和最新資訊，能否抓住時(shí)機(jī)是看你平常的步伐是否可以在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候發(fā)力，走在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之前。 40 我個(gè)人和公司都是在競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng)，我事業(yè)剛起步時(shí)，除了個(gè)人赤手空拳，我沒(méi)有比其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更優(yōu)越的條件，一點(diǎn)也沒(méi)有，這包括資金、市場(chǎng)等等。 每年將以 7%的速度增長(zhǎng)，到這 770萬(wàn)富翁將由總資產(chǎn) 。 在大庭廣眾之下對(duì)部屬就橫加指責(zé) 30 九、老板應(yīng)用知識(shí)時(shí)管理下屬的 19個(gè) “ 自殺 ” 手法 極端頑固的態(tài)度，使員工無(wú)法發(fā)揮能力 無(wú)端猜疑員工，缺乏信任感、安全感 辦 “ 一人公司 ” ，獨(dú)裁專斷 對(duì)部下不公平，以權(quán)力欺壓同仁 每一件事均要親自過(guò)問(wèn)，對(duì)部下建議漠不關(guān)心 要求員工準(zhǔn)時(shí)上班，自己卻總是遲到 對(duì)員工要求極其嚴(yán)厲、刻薄，缺乏靈活性 惟利是圖，毫無(wú)人情味 靠算命卜卦來(lái)做重大決策 異想天開(kāi)，總想做一鳴驚人的事 31 1權(quán)力欲極強(qiáng)，權(quán)力不愿下放 1性格怪癖，無(wú)知無(wú)能 1行動(dòng)激進(jìn)，在太短時(shí)間內(nèi)牽涉太多變革 1 在員工中制造逢迎者 ， 提拔 “ 馬屁精 ” 1對(duì)員工所知太少，無(wú)知人之智，不聞不問(wèn) 1 埋頭于瑣碎事務(wù)不能自拔 ， 甚至不愿自拔 1 對(duì)下屬責(zé)備過(guò)多 ， 要求過(guò)嚴(yán) 1朝令夕改，隨意散漫 1漫無(wú)目的，得過(guò)且過(guò) 32 十、當(dāng)代老板的職業(yè)升級(jí) 最難逾越的能力阻礙 —— 管理 自己干 大家干 你們干我來(lái)看 你干我不看 你們干我去玩模式 33 第二部分 34 一、老板的人才觀 ? 學(xué)習(xí)用比自己優(yōu)秀的人為自己工作 （一流老板） ? 學(xué)習(xí)與跟自己一樣優(yōu)秀的人才合作 （中流老板） ? 帶著比自己差勁的人謀生 （末流老板） 35 二、老板管理的三個(gè)層級(jí)策略 o 基層管理策略：“不敢違章” 技大于德 o 中層管理策略：“不必要違章” 技德雙全 o 高層管理策略：“不忍心違章” 36 三、十種類型的老板難有人愿意追隨 沒(méi)有成功經(jīng)驗(yàn)的老板 事必躬親的老板 朝令夕改的老板 喜新厭舊的老板 感情生活復(fù)雜的老板 魚與熊掌都想兼得的老板 性情多疑的老板 言行不一的老板 甜言密語(yǔ)的老板 心胸狹窄的老板 37 四、當(dāng)今全球老板現(xiàn)狀 美國(guó)人數(shù)最多，香港增長(zhǎng)最快。 事事求全 ， 信奉完美主義 干勁過(guò)足 ， 大權(quán)獨(dú)攬 ， 大事小情 “ 一把抓 ” 對(duì)部屬的工作屢加干擾 ， 卻以為是在幫部屬的忙 以為只要?dú)夥蘸椭C就能提高士氣和生產(chǎn)力 讓部屬在眾人面前 “ 出丑 ” 、 “ 塌臺(tái) ” 卻不以為意
畢業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1