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民主生活會班子對照檢查材料5篇-wenkub.com

2025-04-12 01:28 本頁面
   

【正文】 抵御腐朽思想侵蝕,必須牢固筑起廉潔自律的防線。在今后的工作中,必須全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,在堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的基礎(chǔ)上,推動社會進(jìn)步和人的全面發(fā)展,促進(jìn)全區(qū)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展。在今后的實際工作中自己必須增強為民責(zé)任,帶頭堅持權(quán)為民所用、利為民所謀,真正在思想上尊重群眾、工作上依靠群眾、感情上貼近群眾,帶頭深入實際,深入群眾,深懷愛民之心,恪守為民之責(zé),善謀富民之策,多辦利民之事,誠心誠意為群眾謀利益。作為地方黨委書記必須真正牢固樹立黨性意識,增強全局觀念,自覺與黨中央保持高度一致,自覺地接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和考驗,保證政令暢通。同時,由于這些“有輕有重,有偏有倚,有大有斜,給分管經(jīng)濟(jì)工作的同志過大的壓力,也使分管非經(jīng)濟(jì)工作的同志產(chǎn)生“不受重視”的錯覺,長期下去,勢必影響班子整體的工作積極性,影響全區(qū)各項事業(yè)平衡發(fā)展。二是偏重于“實用主義”,學(xué)習(xí)的目的是為了查找工作上遇到問題的答 案,認(rèn)為基層領(lǐng)導(dǎo)主要 是落實上級的各項工作部署,做好當(dāng)?shù)馗黜椌唧w工作,工作干好了,經(jīng)濟(jì)上去了,其他的事情就好辦了,導(dǎo)致出現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)時間安排服從于經(jīng)濟(jì)工作的傾向。 調(diào)查研究不夠廣泛不夠深入。 思想政治工作不夠細(xì)致。同時,嚴(yán)格要求自己家人和身邊工作人員。能模范執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,做到從我做起,以身作則,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。實際工作中,我堅持以實干聚民心,以實效促發(fā)展,大力倡導(dǎo)真抓實干、埋頭苦干的工作作風(fēng),自己更是始終保持“一日無為,三日不安”的韌勁,將實干貫穿于工作始終,認(rèn)認(rèn)真真想辦法,扎扎實實辦實事,以自 身的實干言行凝聚全區(qū)干群。到 ***任職后,面對干部群眾要求加快發(fā)展的迫切愿望與眾多急需解決的歷史遺留問題,自己既心系發(fā)展,更為大局穩(wěn)定而揪心。近年來,我注重密切黨群、干群關(guān)系,把實現(xiàn)廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點,大力組織實施農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)帶動農(nóng)戶增收機(jī)制、農(nóng)村勞動力戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移機(jī)制和“部門扶村、干部扶戶”的扶貧脫貧機(jī)制。加強成果考核運用,將黨員的學(xué)習(xí)情況納入支部目標(biāo)責(zé)任考核內(nèi)容,與南陽村黨建品牌等掛鉤,切實解決積極性不夠、驅(qū)動力不強的問題。認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨支部工作條例 (試行 )》,嚴(yán)格落實“三會一課”“組織生活會”“黨員民主評議”制度,下功夫解決基層黨組織作用弱化、地位虛化、功能空化的問題。加大領(lǐng)導(dǎo)班子對黨的決策的貫徹力度,對牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,堅持自重、自警、自律,帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨 的十九大精神,以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),更加有力的措施,嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律,牢固樹立務(wù)實清廉形象;堅持班子帶隊伍,不斷加強村黨委領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),帶頭講政治守紀(jì)律,帶頭落實黨內(nèi)政治生活,帶頭落實民主集中制,帶頭務(wù)實履行、擔(dān)當(dāng)作為,吃深吃透上級黨組織的決策部署。 四、 努力方向和整改措施 針對查找出的問題和原因,班子將抱著“抓鐵有痕、踏石留印”的態(tài)度,真心實意地改,真刀實槍地改,努力以立言立行、見實見效的實際行動取信于民。但深刻省思,班子之所以在精神狀態(tài)方面存在不想為、不愿為、不敢為、不善為的問題,歸根結(jié)底是黨員的身份意識淡薄了,先進(jìn)性意識淡化了,“領(lǐng)頭雁”的意識淡忘了,思想變“油”了,人也變“皮”了,只滿足于“不出事、能交差”就行,放松了黨性修養(yǎng),懈怠了精神追求,導(dǎo)致工作熱情消退,惰性思想抬頭,進(jìn)取意識淡化,求穩(wěn)心態(tài)滋長。黨的十九大報告強調(diào):“思想建設(shè)是黨的基礎(chǔ)性建設(shè)”。主要有以下四點: 一、政治站位的高度不夠。 四、工作紀(jì)律不嚴(yán)謹(jǐn),自我要求不嚴(yán)格。服務(wù)群眾的宗旨意識還不夠強、投入的時間和精力較少,對貧困戶的聯(lián)系和溝通僅限于統(tǒng)一下隊、日常電話溝通,雖然能夠滿足自己所聯(lián)系貧困戶的一些請求,但缺乏從根本上解決脫貧致富問題 的措施和辦法。 (三)工作作風(fēng)方面: 一、一直以來始終把踏實干事作為履職從業(yè)的基本要求,能夠自覺踐行社會主義核心價值觀,恪守公道正派的職業(yè)道德、守法誠信的社會公德、向上向善的家庭美德,時時刻刻注重自身形象。 三、畏懼艱難不敢為。 (二)精神狀態(tài)方面: 一、缺乏激情不想為。 三、在堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo) ,堅決貫徹落實 ***同志重要指示批示和黨中央決策部署方面還不到位。 二、在樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,強化政治責(zé)任、提高政治能力方面仍有欠缺。 二、存在的問題: 班子緊扣“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔(dān)當(dāng)作為,以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央、省委決策部署落到實處”這個主題,著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)三個方面認(rèn)真開展對照檢查,查找出的問題主要有: (一)思想政治方面: 一、在學(xué)習(xí)貫徹 ***新時代中國特色社會主義思想,往深里走、往心里走、往實里走上還有差距。 在對黨忠誠老實不做兩面人方面,政治敏銳性還不夠強,紀(jì)律執(zhí)行還不夠徹底,對黨的最新思想政策、方針政策思考研究還不深,對不是自己職責(zé)范圍的事情,不愿意了解,圖清閑,工作存在惰性,更不愿多發(fā)意見,通過督促整改,加強了班子成員的思想教育,提高了黨性修養(yǎng)。工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作,牢固樹立“共同目標(biāo)”和“大局意識”,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全校師生,集思廣益,在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力,改進(jìn)工作方法。 三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。 三、努力方向和改進(jìn)措施 針對查找出的問題及其根源,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將進(jìn)一步加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為精神狀態(tài)好、能力素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、工作作風(fēng)好的領(lǐng)導(dǎo)集體, 一是加強理論武裝,堅定理想信念,強化黨性修養(yǎng),樹立規(guī)矩意識,保持與時俱進(jìn)、開拓進(jìn)取的工作狀態(tài)。個別班子成員深入群眾了解民意不夠,這是服務(wù)意識不強的表現(xiàn)。在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要,創(chuàng)新意識不夠,個別班子成員 滿足于工作現(xiàn)狀或過多強調(diào)客觀,認(rèn)為在工作中已取得了一定的成績,保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯了,在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠,創(chuàng)新思路和精益求精上有待進(jìn)一步提高。在工作任務(wù)多、壓力大的時候,接到新的工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,不能做到高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。思想靈魂蒙上了政績觀偏差、公仆意識淡化的灰塵。在遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項規(guī)定方面存在的一些問題,在“四風(fēng)”方面存在的問題,歸根結(jié)底都是思想“總開關(guān)”沒有解決好,理想信念不堅定、黨性修養(yǎng)放松造成的。對于大部分重點工作、難度大的工作能夠承擔(dān),但貪圖安逸的思想有所滋長,缺乏機(jī)遇意識,主動作為不夠,與“兩面派”做斗爭意識不強,對發(fā)現(xiàn)的問題不擅批評。真抓實干、務(wù)求實效上還存在一些不足。 (三)擔(dān)當(dāng)精神不夠 工作上缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的精神,工作標(biāo)準(zhǔn)的“天平”有時候會傾斜,特別是在任務(wù)重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求,只是急于完成工作任務(wù),沒有實現(xiàn)質(zhì)量與實效的統(tǒng)一。三是學(xué)習(xí)的自覺性還不強,有的同志忙于業(yè)務(wù) 工作多,靜下心來學(xué)習(xí)理論、思考問題少,對重要講話、重要精神學(xué)習(xí)走過場,不夠深入,學(xué)習(xí)也不夠系統(tǒng),理論學(xué)習(xí)與實際工作有時結(jié)合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。 一、存在的主要問題: (一 )理論學(xué)習(xí)不夠深入 領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在理論學(xué)習(xí)不夠的問題。同時加強 **行業(yè)發(fā)展政策調(diào)研,強化 **建養(yǎng)職能,提高工程管理質(zhì)量,提升 **養(yǎng)護(hù)水平,集中精力解決一些制約北辰 **事業(yè)發(fā)展的突出問題,更好地服務(wù)區(qū)域發(fā)展和百姓出行,不斷滿足百姓群眾對美好生活的需要。著力深化和鞏固“維護(hù)核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實支部”學(xué)習(xí)教育成果,進(jìn)一步引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念,增強“四個意識”,爭做合格黨員,把教育成果落實到工作當(dāng)中,轉(zhuǎn)化為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的動力。 ,落實好主體責(zé)任。 ,提升黨員干部隊伍素質(zhì)。創(chuàng)新的氛圍仍不夠強,對工作中出現(xiàn)的新問題新矛盾,拿出有力應(yīng)對措施的少,只等上級的文件、政策。領(lǐng)導(dǎo)班子及成員擔(dān)當(dāng)作為的意識不強,“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想根基打得不夠牢固、不夠扎實。對新時代新要求理解不深,班子成員把時間和精力更多投入于事務(wù)性工作,把學(xué)習(xí)當(dāng)作“軟指標(biāo)”,放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅定,沒有處理好工學(xué)關(guān)系,以至于雖然多次組織黨的十九大精 神的學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)質(zhì)量不高,對學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏深入的研究探討,沒有牢固樹立“四個意識”,沒有完全做到“四個服從”,更不能熟練運用黨的理論指導(dǎo)實踐,解決實際問題的能力不強。個別黨員干部在平時工作中有時以身作則做得不夠好,自我約束能力不強,在執(zhí)行工作紀(jì)律方面仍把自己混同于一般的職工群眾,沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴(yán)格約束自己,不僅存在工作中玩手機(jī)、吃零食現(xiàn)象,而且有吃好一點、穿好一點、用好一點的攀比心理,有的甚至將這種意識不自覺地帶到工作中,總希望單位食堂飯菜好一些,辦公用品檔次高一些、質(zhì)量好一點,包括文件用紙也總是強調(diào)質(zhì)量。 2.宗旨意識不牢,政績觀有偏差。 2021 年招標(biāo)過程中存在風(fēng)險點,在招標(biāo)過程中沒有上級監(jiān)管人員,由本級紀(jì)檢組成員代 替,有時招標(biāo)小組個別成員缺席,也進(jìn)行了評標(biāo),事后在中標(biāo)意見表補簽。對北辰 **事業(yè)發(fā)展的一些重大問 題深層次研究不夠,破解難題的新思路、新舉措不多。 2.“好人主義”思想沒有根除。推動重點工作缺乏“釘釘子”精神,工作擺位不高,重視程度不夠,習(xí)慣以開會和發(fā)文件形式代替部署落實,后續(xù)監(jiān)督檢查跟進(jìn)不到位,前緊后松,致使實際效果打了折扣。 。例如:每次召開黨組會,都是研究業(yè)務(wù)工作比較多,很少專題研究黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,尤其是圍繞 **建設(shè)養(yǎng)護(hù)項目,沒有開展過富有成效的黨建活動,造成黨建工作與業(yè)務(wù)工作脫節(jié),存在“兩張皮”現(xiàn) 象。 一、存在的主要問題 (一)關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面 ,學(xué)習(xí)自覺性普遍不高。 (五 )增強創(chuàng)新意識 ,開展創(chuàng)新服務(wù)。嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度 ,社區(qū)實行“零
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