20xx管理工作自我鑒定-wenkub.com
2025-01-17 01:28 本頁面
【正文】
合理化建議：組織定期培訓。
工作中存在的問題：
一年來，本人能敬業(yè)愛崗、積極完場領(lǐng)導交代的事物，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
。
六、抓好公司的工會福利、及領(lǐng)導交待的日常工作。
對公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、維修維保、行車安全、違章處理、費用控制、車輛保管等方面進行了嚴格管理，并嚴格執(zhí)行了派車審批制度，達到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果。因此，對各類會議，需做到精心組織，認真對待，不乎略任何一個細節(jié)。
二、做好固定資產(chǎn)“管理人”。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自身必須強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。
總之，本學年學生科積極工作，努力進取，最大限度地實現(xiàn)了德育的育人功能，使學生精神面貌有了較大改進，初步形成了健康向上、安定團結(jié)的良好局面。組織97名團員學生參加入黨積極分子黨章培訓。
學生科自身隊伍建設(shè)
每學期初組織學生管理人員認真學習掌握自己的崗位職責內(nèi)容，要求不僅要鉆研業(yè)務(wù)，還要學習教育教學管理規(guī)律、學習心理學、法律常識，同時要學習和研究工作藝術(shù)，在工作中既要堅持原則又要講究方法。同時我系組織開展了班級專業(yè)匯報演出、畢業(yè)生系列音樂會等活動，這些項目的開展，使學生的才能得到發(fā)揮，也給了學生一個發(fā)展的空間和展示的舞臺。
新生入學之初，學生科通過組織學習《濱州學院學生手冊》，對2009級學生進行管理制度、組織紀律教育，同時安排教務(wù)科老師對學生進行了專業(yè)教育。為做好困難學生幫扶工作，審核完善了151名家庭經(jīng)濟困難學生檔案。在每次班級例會中也都安排有關(guān)于安全教育的內(nèi)容。學生科還利用班會、板報多次進行“甲流”防控知識宣傳，提高學生的防控能力，同時加強宿舍衛(wèi)生的檢查與評比，督促學生保持好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，保證了我系正常的教育教學秩序。每周定期召開一次兩委干部例會，及時檢查了解學生干部工作情況。
(2)建立健全學生評價
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