【正文】 勁往一處使，拋棄個(gè)人得失，追求著企業(yè)的追求,幸福著企業(yè)的幸福，做到“金杯銀杯不如客戶的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如客戶的夸獎(jiǎng)”。最終達(dá)到客戶完全滿意的宗旨。 總之，只要我們揮動(dòng)創(chuàng)新的指揮棒，齊奏市場(chǎng)的樂章，合唱服務(wù)的主旋律，中國移動(dòng)的音樂一定會(huì)更加美妙動(dòng)聽。公司第二批教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿把握“四個(gè)要點(diǎn)”，扎實(shí)推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，黨中央就如何正確有效地開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)制定了時(shí)間表，路線圖，作為第二批教育實(shí)踐活動(dòng)單位，公司的活動(dòng)覆蓋面很廣，碰到的情況多樣而復(fù)雜，涉及的矛盾和問題也更為具體而尖銳。開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，我們具體要干什么，該怎么干，靠誰干？今天，公司機(jī)關(guān)召開群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)，下面，我就如何扎實(shí)推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)談四點(diǎn)建議：一、學(xué)習(xí)提升是基礎(chǔ)思想是行動(dòng)的指南，我們貫徹群眾路線、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，其根本前提在于認(rèn)識(shí)水平的提高，在于思想理論的自覺。開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的第一個(gè)環(huán)節(jié)是抓好學(xué)習(xí)教育，我們衡量教育實(shí)踐活動(dòng)成效的一個(gè)重要方面也要看我們的黨員、干部的思想認(rèn)識(shí)是否得到提高。古語云：“無知者無畏”，我們很多同志，在開展一項(xiàng)工作之前，他不學(xué)習(xí)，不去領(lǐng)會(huì)，簡(jiǎn)單盲目地干工作，一旦出現(xiàn)問題，后悔晚矣。因此，我們開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，只有通過學(xué)習(xí)了，按照中央的要求，對(duì)照我們的黨章黨紀(jì)之鏡，對(duì)照我們的理想信念之鏡，對(duì)照民心民聲之鏡，對(duì)照先輩先進(jìn)之鏡，我們才能發(fā)現(xiàn)自己的缺陷和不足，才會(huì)有危機(jī)感，才會(huì)有主動(dòng)性，才能虛心聽取意見，開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，學(xué)習(xí)提升是基礎(chǔ)。中國還有句古話叫“相由心生”，人的面相在四十歲之后就多由后天修養(yǎng)形成，一個(gè)人有沒有文化，有沒有修養(yǎng)，有時(shí)候通過面相就能看出來。人因?yàn)閷W(xué)習(xí)而富有內(nèi)涵，如果不學(xué)習(xí)，不努力提高各方面的知識(shí)素養(yǎng)，不自覺學(xué)習(xí)各種文化知識(shí)，不主動(dòng)加快知識(shí)更新、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、拓寬眼界和視野，就難以增強(qiáng)本領(lǐng)，也就沒有辦法贏得主動(dòng)、贏得優(yōu)勢(shì)，終究會(huì)被不斷進(jìn)步的社會(huì)所淘汰。所以，我們開展群眾路線活動(dòng)學(xué)習(xí)教育，具體到公司機(jī)關(guān)，就要求我們所有的領(lǐng)導(dǎo)干部都要有加強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、方針政策，深刻理解黨在發(fā)展歷程中積累的寶貴經(jīng)驗(yàn)。二是要結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)內(nèi)容，學(xué)習(xí)好《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》三本書，這對(duì)于開展好為民務(wù)實(shí)清廉群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，反對(duì)“四風(fēng)”，提振黨風(fēng)，具有重要的指導(dǎo)意義。此外，我們還要學(xué)習(xí)xx總書記系列講話精神，要堅(jiān)持邊學(xué)邊找，切實(shí)做到沉下心學(xué)習(xí)，找到自身差距，只有在持之以恒的學(xué)習(xí)中，才能更好地錘煉黨員干部的意志和保持黨員干部的先進(jìn)性，提升自身人格和修養(yǎng)。二、查擺問題是關(guān)鍵當(dāng)前，公司第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)已進(jìn)入第二階段，教育實(shí)踐活動(dòng)只是手段，解決問題才是目的。古人講“吾日三省吾身”，“靜坐常思己過”，說的就是這個(gè)道理。開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要在解決黨性黨風(fēng)問題上取得突破。不解決問題就等于走過場(chǎng)，就等于勞民傷財(cái)，不僅于事無補(bǔ)，還可能適得其反。所以，我們開展教育實(shí)踐活動(dòng)，一定要抓住關(guān)鍵、找準(zhǔn)要害，把查找問題、剖析問題、解決問題作為出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)。中央明確提出，教育實(shí)踐活動(dòng)要著力解決“四風(fēng)”問題，即堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。之所以這么安排，是因?yàn)椤八娘L(fēng)”問題看得見、摸得著，是當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)中最具普遍性的問題。結(jié)合到我們公司機(jī)關(guān)，“四風(fēng)”問題則表現(xiàn)得尤為突出。拿我們上班來說，早八晚五的工作制，某些同志甚至連考勤都保障不了，出勤不出力的現(xiàn)象有沒有？很多同志形式上是在上班，身體在上班，腦子和身心思想有沒有上班？“身在曹營心在漢”的思想有沒有？還有公司文件的貫徹落實(shí)，不消化就轉(zhuǎn)發(fā)的現(xiàn)象有沒有？我們的年終績(jī)效考評(píng)，考在哪？評(píng)在哪？我們企業(yè)的培訓(xùn)，活動(dòng)成效有沒有評(píng)估？沒有標(biāo)準(zhǔn)的考核，為了培訓(xùn)而培訓(xùn)，這就是在走形式主義。再說到官僚主義，公司總部某些同志能力較強(qiáng)，比較年輕就走上重要崗位，下過幾次基層，就把自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，不認(rèn)真聽取意見，自以為是，官僚之風(fēng)尤為嚴(yán)重。其次，部門與部門之間，科室與科室之間，對(duì)接溝通，交流互動(dòng)做夠不夠？有沒有真正擰成一根繩，團(tuán)結(jié)協(xié)作起來為企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)？我們的享樂主義則主要表現(xiàn)在工作不主動(dòng)積極進(jìn)取，不主動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)造，公司總部每個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)，每個(gè)黨員，在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)和三年發(fā)展目標(biāo)中，我們能為企業(yè)做什么？這都是需要大家一起努力創(chuàng)造的，如果我們不能為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)，如果沒有作為，這就是最大的享樂主義。奢靡之風(fēng)害死人，當(dāng)前，我們企業(yè)靠的是銀行貸款來維系，貸款應(yīng)該產(chǎn)生更大的生產(chǎn)力，而不是用貸款來服務(wù)，要讓財(cái)務(wù)支出產(chǎn)生更大的效益。單從這個(gè)層面上來講，奢靡之風(fēng)就應(yīng)該堅(jiān)決摒棄，所以，當(dāng)前企業(yè)某些“標(biāo)準(zhǔn)”也要改變，不要讓這個(gè)“標(biāo)準(zhǔn)”成為企業(yè)背負(fù)的沉重負(fù)擔(dān)。因此，只有真正解決好“四風(fēng)”問題，才能使我們的作風(fēng)有一個(gè)大的改觀，使我們企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力有一個(gè)大的提升。三、領(lǐng)導(dǎo)帶頭是保障中國古代思想家，教育家孔子有一句名言：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。說的是上行下效，在開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，中央也明確指出，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是活動(dòng)的組織者、推進(jìn)者、監(jiān)督者和參與者，我們開展教育實(shí)踐活動(dòng)能不能在各級(jí)得到深入落實(shí)，很大程度上取決于領(lǐng)導(dǎo)干部是否身體力行、是否率先垂范。一次有效的領(lǐng)導(dǎo)示范比十次正面宣傳都要好，一次負(fù)面的領(lǐng)導(dǎo)示范比宣傳百次效果還要差。這說明，領(lǐng)導(dǎo)帶頭是一個(gè)“標(biāo)桿”。一項(xiàng)工作、一種作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部率先帶頭，以身作則，下面的黨員干部自然而然就會(huì)跟著學(xué)、學(xué)著做，取得上行下效的效果。我們講領(lǐng)導(dǎo)帶頭，那么帶頭干什么？我認(rèn)為首先是要帶頭學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)當(dāng)前黨和國家各項(xiàng)方針政策，學(xué)習(xí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的各項(xiàng)內(nèi)容要求。其次，還要帶頭解決問題，各級(jí)黨員干部要按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，敢于革新、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于堅(jiān)持原則，真正解決自身存在的問題。最后，還要帶頭深入基層為職工群眾辦事。職工群眾滿意是檢驗(yàn)我們開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的最高標(biāo)準(zhǔn)。為此，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入基層、深入一線、深入職工群眾，多接地氣，虛心向職工群眾學(xué)習(xí)，聽取職工群眾意見，誠心接受群眾監(jiān)督，真心為職工群眾辦實(shí)事，辦好事，贏得職工群眾好評(píng)。前段時(shí)間，總公司易軍董事長(zhǎng)在講話中提到中建企業(yè)精神，講到“品質(zhì)保障，價(jià)值創(chuàng)造”八個(gè)字，易軍董事長(zhǎng)指出，如果沒有品質(zhì)保障，就難以創(chuàng)造價(jià)值。其中，易軍董事長(zhǎng)特別強(qiáng)調(diào)，品質(zhì)是指人的品質(zhì)，是中建人的素質(zhì)，誠信。如果說中建各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工做人的原則、立場(chǎng)、黨性問題都能成為企業(yè)發(fā)展向上的正能量，那么我們要做百年基業(yè)，成為最具國際競(jìng)爭(zhēng)力的建筑地產(chǎn)綜合企業(yè)集團(tuán)的愿景將指日可待。易軍董事長(zhǎng)講得很透徹，所以，希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，要靜下心，把個(gè)人修養(yǎng)提上去，不論是學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)，還是查擺問題，批評(píng)、自我批評(píng)環(huán)節(jié)，都要做表率，要扎扎實(shí)實(shí)開展工作。四、業(yè)績(jī)提升是根本成績(jī)是檢驗(yàn)一切活動(dòng)是否取得成效的標(biāo)尺。于我們企業(yè)而言，開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，如果企業(yè)業(yè)績(jī)沒有提升，這說明我們的活動(dòng)完全走了過場(chǎng)，流于形式。我認(rèn)為，業(yè)績(jī)提升有幾個(gè)層面：第一個(gè)層面是個(gè)人能力要有提升，說的是通過群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，我們每個(gè)人的素質(zhì)、修養(yǎng)、看問題的眼界思路要有所提升。第二，個(gè)人作風(fēng)要有所提升，通過活動(dòng)的開展，達(dá)到作風(fēng)跟能力要匹配。第三，團(tuán)隊(duì)建設(shè)要有所提升，這就要求我們企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部，通過自身提升，帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)提升，要把團(tuán)隊(duì)建設(shè)得更加和諧，更具有戰(zhàn)斗力，更具有爆發(fā)力。第四，企業(yè)業(yè)績(jī)要有所提升，我們通過開展活動(dòng)，個(gè)人提升了，團(tuán)隊(duì)提升了，企業(yè)重點(diǎn)工作推進(jìn)了，企業(yè)年度指標(biāo)完成了，這項(xiàng)活動(dòng)開展才有意義。如果說我們開展活動(dòng)，最后活動(dòng)成果不能以工作業(yè)績(jī)來體現(xiàn)，不能以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升個(gè)人能力來體現(xiàn)，那么活動(dòng)開展就不成功。古人云：“求木之長(zhǎng)者，必固其根本；欲流之遠(yuǎn)者，必浚其源泉”。意思是說要想使樹木生長(zhǎng)得茂盛，必須穩(wěn)固它的根部，因?yàn)楦畈拍苋~茂；要想水流潺潺，經(jīng)久不息，必須疏通它的源頭，因?yàn)樵催h(yuǎn)才能流長(zhǎng)。于企業(yè)而言，我們開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就要以上述四個(gè)方面為契機(jī)，全面豐富自己，認(rèn)識(shí)自己，提升自己，通過個(gè)人錘煉，推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)不斷向前發(fā)展。