【正文】 中、村清運的良好格局。引進*公司聯(lián)合村辦茶業(yè)合作社探索實行“村企聯(lián)建”，目前，已在*村*組流轉(zhuǎn)土地*畝，種植高端白茶*畝，改造低產(chǎn)茶園*畝，全村*戶貧困戶成為第一批股民，脫貧產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，逐步成為群眾穩(wěn)定增收脫貧的主渠道。同時，先后開展道德講堂、技能培訓、脫貧政策宣講*場次、脫貧攻堅送戲下鄉(xiāng)一場次；評選孝老愛親、愛崗敬業(yè)、好公婆好兒媳等道德模范*名。并在村主干道新建村莊樓牌*處，文化墻近*處，張貼《村規(guī)民約》、脫貧標語*0余處，營造了濃厚脫貧氛圍，弘揚了新風尚，村風民俗顯著改善。五是招商爭資工作取得新突破。成立招商引資領(lǐng)導小組，由主要領(lǐng)導親自抓，一名正科級領(lǐng)導具體抓，其他人員協(xié)力抓，全年實現(xiàn)招商引資到位資金*萬元，超額完成全年招商引資任務(wù)。四、強管理，聚合力，機關(guān)管理水平進一步提升一年來，我們深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持把加強黨的建設(shè)，著力鍛造一流團隊作為做好辦公室各項工作的重中之重，聚力打造縣委的“堅強前哨”和“鞏固后院”。一是全面加強機關(guān)黨的建設(shè)。深入踐行新時代黨的建設(shè)總要求，全面從嚴治黨，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，持續(xù)深化“**”主題活動，深入推進“三會一課”、民主評議黨員等制度的落實，堅持把黨建工作與中心工作同部署、同檢查、同考核，引導辦公室干部職工深入學習黨章黨規(guī)、習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極鉆研公文寫作、會務(wù)組織等業(yè)務(wù)知識，立足崗位做貢獻，努力爭當“四講四有”合格黨員。全年開展各類集中學習*場次，研討交流*場次，人均撰寫學習筆記*萬字、撰寫心得體會*篇，理論文章及調(diào)研報告*篇，評選表彰先進集體*個，先進個人*人。二是全面加強各項制度建設(shè)。圍繞科學規(guī)范，修訂完善帶值班、重要文稿討論、作風建設(shè)、政務(wù)干部交流研討學習、財務(wù)管理、過錯追究等工作制度，各股室分別制定了貼合實際、提質(zhì)提效的工作制度，形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局，各項工作有序高效運轉(zhuǎn)。三是全面加強干部隊伍建設(shè)。按照“政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為”的領(lǐng)導班子建設(shè)要求，全面加強縣委辦公室班子的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設(shè)，人才、統(tǒng)戰(zhàn)、依法行政等目標任務(wù)圓滿完成。按照“提筆能寫、開口能講、遇事能辦”的要求，嚴格落實政務(wù)人員夜讀、跟班學習、周三集體學習研討日和科級領(lǐng)導一對一幫帶等制度，創(chuàng)新開展政務(wù)干部“專題業(yè)務(wù)研究”活動，努力讓每名干部都成為業(yè)務(wù)過硬、能說善干的行家里手，配合縣委推薦提拔重用干部*人，從基層選拔*名優(yōu)秀干部進入辦公室跟班學習，有力推進了中央和省市縣委各項決策部署的貫徹落實。四是全面加強黨風廉政建設(shè)。全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，扎實開展紀律作風整頓、警示教育、換屆紀律教育、“抓黨建轉(zhuǎn)作風促脫貧”專項整治等4項活動，認真學習《廉政準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央八項規(guī)定及市委“十條意見”，開展《條例》《準則》知識測試、嚴肅換屆紀律專題民主生活會等警示教育活動。全年召開黨風廉政建設(shè)專題工作會*次，主任辦公會議*次，開展專題廉政警示教育*次，黨風廉政建設(shè)“兩個責任”全面落實，在*月份，全縣組織的“兩個責任”專項檢查中，縣委辦公室被評為優(yōu)秀等次。五是全面加強巡察問題整改。積極配合縣委巡察工作，對照巡察組的反饋意見和問題，深入分析原因，查找癥結(jié)，逐項研究，逐條落實，有力促進了辦公室各項工作。在巡察反饋問題整改工作中，修訂完善制度6項，召開巡察反饋問題整改落實專題民主生活會1次，階段匯報9次，總結(jié)匯報1次，主要負責人匯報1次，13項整改任務(wù)已全面完成。對提交的問題線索，召開專題會議進行研究，已按相關(guān)規(guī)定全部核查到位。六是全面加強辦公環(huán)境改善。完善機關(guān)辦公設(shè)施，進一步優(yōu)化全體干部職工辦公條件。為各辦公室檢修電路、暖氣管道，維修桌椅，更換燈管，配備電暖氣，解決辦公電腦、打印機等必要的辦公設(shè)施；改善值班環(huán)境，清理長期堆放值班室的雜物，安裝儲物柜，更換電熱水器,安裝洗手盆，購買床單、被罩、冬季厚棉被等，值班環(huán)境得到了提升。七是全面加強職工關(guān)懷關(guān)愛。充分發(fā)揮工會組織職能作用，加強對職工的人文關(guān)懷，定期看望慰問離退休職工，主動關(guān)心生病、生活困難職工，幫助職工解決實際困難，營造溫馨和諧的大家庭氛圍。同時，以開展省級文明機關(guān)創(chuàng)建、全國文明城市創(chuàng)建活動為契機，大力踐行社會主義核心價值觀，組織干部職工參加“脫貧攻堅送戲下鄉(xiāng)”、“走基層、進園區(qū)、搞調(diào)研、迎新春”等系列活動，干部職工的凝聚力向心力戰(zhàn)斗力顯著增強。20**年，我們將在縣委的堅強領(lǐng)導下，不忘初心，牢記使命，身在兵位、胸為帥謀，以夙夜在公的干勁、沖鋒陷陣的拼勁、抓鐵有痕的韌勁，緊貼縣委重大決策和重要工作部署，緊貼辦公室工作的性質(zhì)和特點，以“五個堅持”為工作指南，以“三項機制”為動力，以“六個堅決”為準則，大力推進政務(wù)、服務(wù)、事務(wù)三大創(chuàng)新，提升辦文、辦會、接待三個水平，扎實做好服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)基層三個服務(wù)，奮力實現(xiàn)在全市辦公室系統(tǒng)爭一流，全省有位次的目標，努力為建設(shè)**作出新的更大貢獻。第五篇：經(jīng)濟目標責任完成情況經(jīng)濟目標責任完成情況*********二Ο一О年2010年山東省**院****分院與***院簽訂的2010工作目標責任書，簽訂基本目標經(jīng)濟目標測繪生產(chǎn)合同總額305萬元。結(jié)算總收入200萬元。職工年人均內(nèi)部結(jié)算總收人8,05萬元，生產(chǎn)成本率不超過37%，在今年上半年完成經(jīng)濟目標100萬，下半年需要完成100萬從目前情況看任務(wù)很艱巨。文明建設(shè)與安全生產(chǎn)保密工作，做好雙基雙建達標工作力爭今年完成，做到了車輛、儀器設(shè)備、保密工作無事故，干部職工無違法違紀事件。加強黨員、干部廉政建設(shè)工作無違紀案件和受到紀律處分刑事處分。嚴格遵守財經(jīng)紀律，無弄虛作假、私設(shè)小金庫實現(xiàn)帳目公開公正。近兩年分院結(jié)算收入情況達到了經(jīng)濟目標和人均目標。所承接的測繪工程和項目成果均符合國家規(guī)范和設(shè)計要求。