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正文內(nèi)容

總裁助理辭職報(bào)告-資料下載頁

2025-10-31 22:02本頁面
  

【正文】 整理出反映公司經(jīng)營管理狀況的材料,并提出建議,供總裁決策。1協(xié)助總裁處理對外事務(wù)。撰寫總裁需要的有關(guān)報(bào)告、文件,負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò),安排總裁的出席各類活動的日程和時間。由總裁出席的會議或者活動,由總裁助理協(xié)調(diào)好總裁講話、演講的流程和內(nèi)容,同時做好記錄。日常處理總裁的公務(wù)信件,總裁不在辦公室時,接聽總裁辦公來電,做好來電的應(yīng)答工作,同時做好電話記錄。由總裁親自出面進(jìn)行的接待,其餐飲、住宿、旅游等具體細(xì)節(jié)由總裁助理協(xié)調(diào)行政部共同安排。1總裁交辦的其他事務(wù)。第四篇:總裁助理崗位職責(zé)總裁助理工作職責(zé):協(xié)助總裁處理綜合性專題工作及突發(fā)事件。工作內(nèi)容:參與公司重大經(jīng)營決策。全面了解公司經(jīng)營狀況和公司經(jīng)營環(huán)境狀況。參與對公司部門及關(guān)鍵崗位人員的工作業(yè)績考評??偛梦羞M(jìn)行的專題調(diào)查工作。協(xié)助總裁的日常行政及管理事務(wù)處理。經(jīng)總裁授權(quán),代表總裁進(jìn)行重大商務(wù),公共關(guān)系活動。完成總裁委托的其他工作。任職資格:會計(jì)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。3年任職經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:有較強(qiáng)的溝通能力。有較強(qiáng)的文字組織能力。有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)和公關(guān)能力。有較強(qiáng)的工作能力和綜合管理協(xié)調(diào)能力。熟練使用辦公軟件。工作態(tài)度:工作嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí),認(rèn)真形象氣質(zhì)佳(本文轉(zhuǎn)自實(shí)用工作文檔頻道)有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心。第五篇:總裁助理崗位職責(zé)公司的總裁助理是否同總經(jīng)理助理,經(jīng)理助理一樣,協(xié)助上級做好一切事務(wù)呢?具體的崗位職責(zé)有哪些呢?請看以下詳細(xì)的總裁助理崗位職責(zé)的資料:一、組織制定各子公司經(jīng)營實(shí)施計(jì)劃,經(jīng)辦公會議和集團(tuán)公司會議批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)組織實(shí)施負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營計(jì)劃和公司總目標(biāo)的確定;負(fù)責(zé)向總裁進(jìn)行匯報(bào),請示批準(zhǔn)各子公司整體經(jīng)營計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo);負(fù)責(zé)公司經(jīng)營計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo)在各子公司內(nèi)的計(jì)劃落實(shí)工作,并進(jìn)行審核。二、審核各子公司日常各項(xiàng)經(jīng)營管理工作負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的工程預(yù)、結(jié)算管理和合同簽約管理;協(xié)助主管副總經(jīng)理(總工程師),負(fù)責(zé)預(yù)算部工程預(yù)算、行政管理和合同管理工作;隨時掌握各種材料的市場動態(tài),比對后確定進(jìn)貨渠道并匯總報(bào)總裁處;代表總裁參與工程合同和材料設(shè)備合同的招標(biāo)談判,進(jìn)行合同談判及合同簽訂工作;組織工程施工圖預(yù)算,審核施工分部工程結(jié)算、竣工決算,辦理現(xiàn)場工程簽證,結(jié)算資料的收集,組織審核全部工程竣工資料。按照合同規(guī)定的工程進(jìn)度款支付辦法,審核施工單位的工程進(jìn)度款報(bào)表。經(jīng)主管副總、總經(jīng)理、董事會領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)具體的其他執(zhí)行工作;三、全面負(fù)責(zé)各子公司內(nèi)控及各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的監(jiān)管工作負(fù)責(zé)所有進(jìn)場材料和與土建相關(guān)的半成品的抽樣檢查,確保成品質(zhì)量;負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系設(shè)計(jì)與執(zhí)行過程的監(jiān)管工作;負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目階段性策劃方案和活動推廣預(yù)算;負(fù)責(zé)參與制訂工程材料采購階段性方案及預(yù)算。四、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司新項(xiàng)目的拓展負(fù)責(zé)國內(nèi)和本地的房地產(chǎn)發(fā)展趨勢研究并為公司發(fā)展提供戰(zhàn)略指導(dǎo);負(fù)責(zé)本市房地產(chǎn)行業(yè)的研究并為公司提供具有前瞻性項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃及組織實(shí)施負(fù)責(zé)規(guī)劃公司新項(xiàng)目開發(fā)戰(zhàn)略,研究制定前期開發(fā)及市場調(diào)研工作方案,提交研究報(bào)告,擬定應(yīng)對策略并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)房地產(chǎn)和建筑市場信息的收集、整理及分析;按時、及時提交定期的做好市場分析報(bào)告和業(yè)務(wù)信息提交給總裁;負(fù)責(zé)制定各種計(jì)劃,及時定期的向總裁提交各項(xiàng)報(bào)表與報(bào)告;五、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件根據(jù)總裁授權(quán),處理特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件;向總裁匯報(bào)特殊事件解決方案,對解決方案和解決過程進(jìn)行總結(jié),并向總裁辦公會進(jìn)行匯報(bào);3.由總裁授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)閱讀本文的人還同時閱讀了:人事助理崗位職責(zé)董事長助理崗位職責(zé)
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