大學衛(wèi)生工作會議發(fā)言稿-資料下載頁
2025-10-31 17:27本頁面
【正文】 ，以醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為中心，以目標任務為重點，克難攻堅、真抓實干，圓滿完成了2012年的各項工作任務。一、2012年我院工作開展情況及取得的主要成績（一）醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有序推進一是國家基本藥物制度進一步鞏固。按照實施國家基本藥物制度的總體要求，我院成立了藥品“三統(tǒng)一”工作領導小組，制定了實施方案。在運行中，加強了藥品購進、驗收、登記、發(fā)放等環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，杜絕漏洞，保障了工作的規(guī)范化、制度化和透明化。其次組織人員，深入轄區(qū)村組，向群眾積極宣傳政策，正確引導群眾廣泛了解國家基本藥物制度和藥品“三統(tǒng)一”實際情況，確保了基本藥物制度在我鎮(zhèn)的穩(wěn)步推行，全鎮(zhèn)所有村衛(wèi)生室全部配備和使用基本藥物，并實行“零差率”銷售。截止2012年底。居民藥品費降低了38%，從而有效地減輕了群眾看病用藥負擔，得到了群眾的好評。二是基本公共衛(wèi)生服務均衡發(fā)展。全面實施以建立居民健康檔案、開展健康教育、落實免疫規(guī)劃等國家基本公共衛(wèi)生服務項目。我鎮(zhèn)居民健康檔案累計建檔7260份，建檔率98%。各類慢性病管理進一步規(guī)范，管理高血壓患者546人，糖尿病患者62人，重性精神病患者16人。全年完成12次免疫規(guī)劃冷鏈運轉(zhuǎn)，免疫規(guī)劃疫苗接種率均在95%以上。婦幼保健工作持續(xù)推進，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率98%，住院分娩率達100%。向農(nóng)村孕產(chǎn)婦發(fā)放住院分娩補助80人。向適齡婦女免費發(fā)放葉酸64人。孕產(chǎn)婦產(chǎn)前檢查覆蓋率、系統(tǒng)管理率、產(chǎn)婦訪視率均在96%以上，全年無孕產(chǎn)婦死亡案例。三是村級衛(wèi)生服務體系建設進一步健全。依照《宜君縣村衛(wèi)生室規(guī)范化建設工作細則》、《宜君縣村衛(wèi)生室管理細則》等文件的要求，對我鎮(zhèn)的衛(wèi)生室加強日常管理，對鄉(xiāng)村醫(yī)生定期進行培訓，落實鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇，提高了他們的公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務能力，促進了鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍的穩(wěn)定，提升了全鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務保障能力。（二）衛(wèi)生院管理進一步規(guī)范。以深入開展醫(yī)院管理年為契機，規(guī)范衛(wèi)生院管理、執(zhí)業(yè)行為。長期以來，我們把衛(wèi)生院的規(guī)范管理作為頭等大事來抓，做到了“三嚴”，即“嚴明制度、嚴抓落實、嚴格考核”。制定了切實可行的規(guī)章制度和考核辦法。與職工簽定了目標責任書，實行目標管理和責任追究，實行醫(yī)療質(zhì)量分析評議制度，重點對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療服務、病歷書寫規(guī)范、臨床合理用藥等進行分析評議，并實行通報和處罰措施，建立了醫(yī)務人員不良業(yè)績備案制度和醫(yī)德考評制度。這些制度的落實，充分激發(fā)了衛(wèi)生院的活力。一些想干事、能干事、干實事的同志得到了應有的回報，不干事、干不成事的人員產(chǎn)生了危機感，自我加壓、爭先創(chuàng)優(yōu)成為他們的自覺行為。2012年我院實現(xiàn)門（急）診10122人次，住院61人次。（三）醫(yī)德醫(yī)風建設取得成效醫(yī)學科學是人類歷史上最為奧秘的科學，她需要包含各種優(yōu)秀要素在內(nèi)，我們認為：雖然我們可能永遠是實踐者，但在診療活動中永遠不可或缺的是奉獻和責任。為此，我們積極開展“樹立良好醫(yī)德醫(yī)風，做人民健康衛(wèi)士”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。強力推進衛(wèi)生院的醫(yī)德醫(yī)風建設，社會滿意度測評工作。每半年邀請患者及群眾代表參與測評，提高了社會參與度和透明度，收到了良好的效果，同時促使了衛(wèi)生院職工改進工作方法和服務態(tài)度。二、今后的工作打算一是認真執(zhí)行醫(yī)改政策，依據(jù)藥品“三統(tǒng)一”文件精神，切實加強我鎮(zhèn)基本藥物制度建設，使人民群眾得到實惠，把好事辦好；二是積極穩(wěn)妥地推進人事制度改革，完善崗位聘任和績效考核工作。三是積極實施鄉(xiāng)村一體化管理工作，加強村衛(wèi)生室的規(guī)范化管理，為廣大群眾服好務；四是鞏固提高規(guī)范化衛(wèi)生院建設成果，嚴格等級評審，進一步加強制度建設，改善就醫(yī)環(huán)境和職工的生活條件；五是通過制定和完善各項制度，加強技術人員“三基三嚴”等業(yè)務知識培訓，提高我院的門診人次和住院人次，降低次均費用，解決群眾看病難、看病貴問題。六是認真執(zhí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策，完成村衛(wèi)生室合療信息網(wǎng)絡建設；七是抓好公共衛(wèi)生服務工作，加強免疫規(guī)劃、慢性病、傳染病、地方病等工作，提高衛(wèi)生院的公共衛(wèi)生服務能力；八是嚴格落實“八項規(guī)定”，轉(zhuǎn)變工作作風，為建成小康社會增添“正能量”。九是抓好社會治安、計劃生育等工作，杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生。今年，我院在縣委、縣政府和衛(wèi)生局的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為中心，以“為民服務零距離”活動為動力，同心同德、再鼓干勁，奮力開創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展新局面！謝謝大家！
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