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教師發(fā)展觀自我批評(píng)-資料下載頁(yè)

2025-10-26 23:08本頁(yè)面
  

【正文】 的繁雜,多么的忙,都要靜下心來,擠出時(shí)間來學(xué)習(xí)、來提高。有時(shí)工作實(shí)在太忙,壓力實(shí)在太大,一有休息時(shí)間就會(huì)產(chǎn)生到什么地方去娛樂一下的思想,以放松一下精神,實(shí)際上學(xué)習(xí)也是一種放松,要樹立在學(xué)習(xí)中放松的思想,學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理念,解讀學(xué)習(xí)課堂教學(xué)策略,正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,對(duì)于我們教師來說,終生學(xué)習(xí)是我們最好的發(fā)展形式之一。增強(qiáng)自信心,克服困難,不斷提高自己的業(yè)務(wù)修養(yǎng),要有新課程的思想,要關(guān)注結(jié)果,更要注重過程,參與的過程才是自己最大的收獲,不要被“差不多”這種平庸的心態(tài)所占,要對(duì)自己施加壓力,要不斷學(xué)習(xí),不斷磨練,不斷熟悉業(yè)務(wù)工作,爭(zhēng)取達(dá)到精通和融會(huì)于心的境界,為尤溪四中的教學(xué)工作盡一份綿薄之力。樹立創(chuàng)新精神,大膽嘗試課堂教學(xué)改革。無(wú)論是現(xiàn)代教育理論還是目前各名校的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)說明,提高課堂教學(xué)效率,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),健康持續(xù)的教學(xué)改革,探索實(shí)施學(xué)生自主學(xué)習(xí)的新模式,最大限度地發(fā)揮學(xué)生主觀能動(dòng)性是最有效的途徑,但目前我們初中迫于中考?jí)毫?,社?huì)對(duì)學(xué)校的評(píng)價(jià),許多教師仍注重傳統(tǒng)模式,學(xué)生負(fù)擔(dān)過重是不爭(zhēng)的事實(shí),我們學(xué)校對(duì)此也有自己的思考和要求,各教師現(xiàn)在雖沒有按要求做或只做了一些些,但這是我們努力的方向,我們要逐漸改變,也相信我們老師有能力改變。在目前的教學(xué)形勢(shì)下,我們必須不斷改變自己,改變自己的課堂教學(xué)模式,不斷探索,這是我今后相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)所要思考和所要做的工作,我將不斷創(chuàng)新,為使尤溪四中具有自己的一些特色,作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。第四篇:發(fā)展觀自我批評(píng)當(dāng)前,在全黨開展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀是我們黨在新時(shí)期發(fā)展中的重大戰(zhàn)略部署,也是各級(jí)黨組織和廣大黨員干部的重大政治任務(wù)。做為一名在基層分庫(kù)的員工,原以為這次活動(dòng)是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理層的事情,與我不搭界,自從上次公司會(huì)議上姚主任布置我們結(jié)合自身實(shí)踐學(xué)習(xí)“三講,三不講”活動(dòng),要求我們講主觀,不講客觀;講問題,不講成績(jī);講自己,不講別人;自我解剖,自我批評(píng)。查找問題亮思想,使我認(rèn)識(shí)到:只要干工作,總有不足,就有可能犯錯(cuò)誤,人無(wú)完人,也沒有十全十美的事情。只有勇敢面對(duì)自己的缺點(diǎn),才能更好地解決問題,才能少走彎路,才能改進(jìn)工作,才能使自己的工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。責(zé)己要厚,責(zé)人要薄;克己,責(zé)己,正己,才能修身?,F(xiàn)將近一個(gè)時(shí)期本人在思想和工作方面存在的主要問題分析如下:1,工作熱情不夠,不能夠靜下心來學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),在探索科學(xué)保糧新方法上不夠大膽主動(dòng),眼界不夠開闊,一個(gè)企業(yè)沒有改革創(chuàng)新就不能增效,一名勞動(dòng)者沒有創(chuàng)新就沒有工作成就感。2,工作不夠深入,在倉(cāng)儲(chǔ)基礎(chǔ)工作上不夠扎實(shí),規(guī)范上不夠細(xì)致。由于日常的工作情況已大致掌握,工作一直側(cè)重于傳達(dá),安排,落實(shí),主觀上認(rèn)為這就是工作重點(diǎn),如果對(duì)實(shí)施過程做的更細(xì)致,有些事情會(huì)達(dá)到更好的效果,也導(dǎo)致有些深層次的問題不能全面掌握。3,與同事交心不夠廣泛,做為一名管理助理,在強(qiáng)調(diào)完成好工作地同時(shí)要多了解他們的意見和看法,才能建立和諧的關(guān)系,才能起到橋梁紐帶作用,才能更好地展開工作,這說明我的思想還不夠成熟。存在問題的原因:自身的素質(zhì)有差距,現(xiàn)在我們已經(jīng)是中央直屬企業(yè),可我的思想覺悟,理論水平,業(yè)務(wù)知識(shí)與擔(dān)負(fù)的工作責(zé)任還有很大的差距。今后努力地方向:通過這一次學(xué)習(xí)實(shí)踐使我深刻認(rèn)識(shí)到存在的問題和差距,在今后的工作中我要轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,克服保守思想爭(zhēng)當(dāng)一名好的業(yè)務(wù)骨干,努力做好榜樣,繼續(xù)保持旺盛的工作斗志,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感把上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的需要同工作實(shí)際緊密結(jié)合起來,用自己的實(shí)際行動(dòng)去踐行科學(xué)發(fā)展觀。第五篇:發(fā)展觀自我批評(píng)免費(fèi)發(fā)展觀自我批評(píng)范文當(dāng)前,在全黨開展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀是我們黨在新時(shí)期發(fā)展中的重大戰(zhàn)略部署,也是各級(jí)黨組織和廣大黨員干部的重大政治任務(wù)。做為一名在基層分庫(kù)的員工,原以為這次活動(dòng)是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理層的事情,與我不搭界,自從上次公司會(huì)議上姚主任布置我們結(jié)合自身實(shí)踐學(xué)習(xí)“三講,三不講”活動(dòng),要求我們講主觀,不講客觀;講問題,不講成績(jī);講自己,不講別人;自我解剖,自我批評(píng)。查找問題亮思想,使我認(rèn)識(shí)到:只要干工作,總有不足,就有可能犯錯(cuò)誤,人無(wú)完人,也沒有十全十美的事情。只有勇敢面對(duì)自己的缺點(diǎn),才能更好地解決問題,才能少走彎路,才能改進(jìn)工作,才能使自己的工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。責(zé)己要厚,責(zé)人要??;克己,責(zé)己,正己,才能修身。現(xiàn)將近一個(gè)時(shí)期本人在思想和工作方面存在的主要問題分析如下:1,工作熱情不夠,不能夠靜下心來學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),在探索科學(xué)保糧新方法上不夠大膽主動(dòng),眼界不夠開闊,一個(gè)企業(yè)沒有改革創(chuàng)新就不能增效,一名勞動(dòng)者沒有創(chuàng)新就沒有工作成就感。2,工作不夠深入,在倉(cāng)儲(chǔ)基礎(chǔ)工作上不夠扎實(shí),規(guī)范上不夠細(xì)致。由于日常的工作情況已大致掌握,工作一直側(cè)重于傳達(dá),安排,落實(shí),主觀上認(rèn)為這就是工作重點(diǎn),如果對(duì)實(shí)施過程做的更細(xì)致,有些事情會(huì)達(dá)到更好的效果,也導(dǎo)致有些深層次的問題不能全面掌握。3,與同事交心不夠廣泛,做為一名管理助理,在強(qiáng)調(diào)完成好工作地同時(shí)要多了解他們的意見和看法,才能建立和諧的關(guān)系,才能起到橋梁紐帶分享免費(fèi)作用,才能更好地展開工作,這說明我的思想還不夠成熟。存在問題的原因:自身的素質(zhì)有差距,現(xiàn)在我們已經(jīng)是中央直屬企業(yè),可我的思想覺悟,理論水平,業(yè)務(wù)知識(shí)與擔(dān)負(fù)的工作責(zé)任還有很大的差距。今后努力地方向:通過這一次學(xué)習(xí)實(shí)踐使我深刻認(rèn)識(shí)到存在的問題和差距,在今后的工作中我要轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,克服保守思想爭(zhēng)當(dāng)一名好的業(yè)務(wù)骨干,努力做好榜樣,繼續(xù)保持旺盛的工作斗志,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感把上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的需要同工作實(shí)際緊密結(jié)合起來,用自己的實(shí)際行動(dòng)去踐行科學(xué)發(fā)展觀。分享
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