【正文】 人第四篇：共產(chǎn)黨員要講黨性、重品行、作表率共產(chǎn)黨員要講黨性、重品行、作表率黨的十七大是一次繼往開來(lái)、理論創(chuàng)新的大會(huì)，黨的十七大報(bào)告第十二部分提出：“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”，報(bào)告指出，“中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)是改革創(chuàng)新的事業(yè)。黨要站在時(shí)代前列帶領(lǐng)人民不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面，必須以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)自身建設(shè)，始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。”如何開創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)，報(bào)告對(duì)此也提出具體的要求，就是：“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率。”短短的一行字，生動(dòng)具體，內(nèi)涵深刻。胡錦濤總書記在黨的十七大報(bào)告中提出的這一要求，為廣大黨員干部尤其是我們領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步指明了方向。共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行、作表率，是政治原則和行為準(zhǔn)則，也是人生追求和道德規(guī)范；是促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和社會(huì)和諧的迫切需要，也是個(gè)人健康成長(zhǎng)和進(jìn)步的重要保證。今年，按照上海市委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署，在全市黨員干部中開展“講黨性、重品行、做表率”主題教育，這項(xiàng)活動(dòng)的開展，具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義，它有助于我們更好地領(lǐng)會(huì)十七大和胡錦濤總書記講話的重要精神，大家一定要在思想上引起高度重視，認(rèn)真組織實(shí)施。下面，我從三個(gè)部分為大家解讀一下“講黨性、重品行、作表率”的含義，希望對(duì)大家的學(xué)習(xí)有所幫助。第五篇：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要講黨性重品行作表率胡錦濤總書記在黨的十七大報(bào)告中要求全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率。作為基層企業(yè)的基層領(lǐng)導(dǎo)，我覺得非常有必要。毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：政治路線確定之后，干部就是決定的因素。在群眾的眼里，領(lǐng)導(dǎo)不管大小都是他們的榜樣，領(lǐng)導(dǎo)的一言一行將直接關(guān)系的事業(yè)的成敗，民心的向背。下面我從一名基層領(lǐng)導(dǎo)的角度談?wù)勎覍?duì)胡錦濤總書記要求的認(rèn)識(shí)。講黨性是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本，是保持黨的先進(jìn)性的重要條件。每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該有堅(jiān)定的信念，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，站在黨和國(guó)家大局上搞建設(shè)、謀發(fā)展。從企業(yè)的角度分析，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一定要立足企業(yè)，胸懷全局，確保企業(yè)持續(xù)、和諧發(fā)展。首先站位要高。高度決定態(tài)度，眼界決定思路。領(lǐng)導(dǎo)干部的高度和眼界，既是一個(gè)水平問題，也是一個(gè)立場(chǎng)和工作標(biāo)準(zhǔn)問題。一名領(lǐng)導(dǎo)干部，如果眼界局限于本單位、本部門，工作的起點(diǎn)就會(huì)比較低。領(lǐng)導(dǎo)干部搞建設(shè)、謀發(fā)展，要善于從本單位、本部門這個(gè)點(diǎn)出發(fā)，看到同行的發(fā)展，看到社會(huì)的需要，做出無(wú)愧于時(shí)代的業(yè)績(jī)。其次要講原則。沒有規(guī)矩，不成方圓。講原則就是按國(guó)家規(guī)定、按企業(yè)制度辦事。任何一級(jí)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)都不能忽視原則，自行其事。經(jīng)驗(yàn)一再表明，凡是按規(guī)矩辦事的單位，風(fēng)氣就正，人心就齊，士氣就高，凡是按規(guī)矩辦事的領(lǐng)導(dǎo)，形象就好，威信就高。不按規(guī)矩辦事的人，最終都會(huì)受到規(guī)矩的制裁。再次要積極作為。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)論擔(dān)任什么職務(wù)、從事什么工作，都要有遠(yuǎn)大抱負(fù)。不負(fù)黨和人民重托，努力成就一番事業(yè)，這是工作職責(zé)所系，也是人生價(jià)值所在。如果滿足于“守?cái)傋印?，庸庸碌碌，無(wú)所作為，對(duì)個(gè)人而言是無(wú)能的、不稱職的，辜負(fù)了組織的信任、愧對(duì)群眾的期望。重品行是指領(lǐng)導(dǎo)干部的做人之道。胡錦濤同志在“七一”重要講話中高度評(píng)價(jià)鄭培民同志“做官先做人，萬(wàn)事民為先”的高尚情懷，號(hào)召領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，著力解決好人品官德問題，切實(shí)做到做官先做人。領(lǐng)導(dǎo)是管人的人，那我們靠什么管人、服人呢？首先要樹立良好的形象。作家蕭軍說(shuō)過(guò)：“好人不見得是好官，但好官必須首先是好人”。沒有高尚的人格做底子，為官?gòu)恼腿菀椎幼?。如果自己形象不好，老是指?zé)別人，隊(duì)伍就帶不起來(lái)，更帶不好。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該是可親的、可敬的、可信的、可靠的。感動(dòng)人，才能教育人，才能領(lǐng)導(dǎo)人。其次要守本分。有本事和守本分，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，好比鳥之兩翼、車之雙輪，缺一不可。隨著本事的增長(zhǎng)、地位的提高，能否守住本分，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)是一種考驗(yàn)。實(shí)踐證明，沒本事干不好工作，不守本分會(huì)摔跟頭。一個(gè)人本事再大，能力再?gòu)?qiáng)，倘不守本分，終究要犯錯(cuò)誤。三要干事干凈。領(lǐng)導(dǎo)干部的根本職責(zé)是為黨和人民做事，既要能干事，又要很干凈。這里說(shuō)的干凈就是清正廉潔。要做個(gè)干凈的人，就必須自覺做到“六不”：不該說(shuō)的話不說(shuō)，不該辦的事不辦，不該拿的東西不拿，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該交的朋友不交。要珍惜手中的權(quán)力，珍惜自己的歷史，珍惜黨和人民給予的榮譽(yù)，始終不忘肩上的責(zé)任。惟有如此，才能做一個(gè)好官。作表率是要求領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮先鋒模范作用。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，除了在日常工作生活中應(yīng)做到以身作則，率先垂范，更重要的是在特殊情況下能否挺身而出，承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡的責(zé)任?！啊碧卮蟮卣鸾o四川人民帶來(lái)了空前的災(zāi)難，但在危難時(shí)刻，我們的領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒，充分發(fā)揮模范帶頭作用。災(zāi)情發(fā)生后不到5小時(shí)，溫家寶總理就出現(xiàn)在災(zāi)區(qū)的最前沿，并連續(xù)指揮40多小時(shí)。據(jù)國(guó)務(wù)院新聞中心統(tǒng)計(jì)，堅(jiān)持戰(zhàn)斗在抗震救災(zāi)一線的縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部8300多人，基層黨員干部14萬(wàn)多人，他們?cè)谖ｋy之時(shí)成為了人民群眾抗震救災(zāi)的“主心骨”。這才是我們的表率。企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中會(huì)遇到經(jīng)營(yíng)危機(jī)、市場(chǎng)危機(jī)以及各類突發(fā)事件，需要領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)承擔(dān)，積極化解；在改革過(guò)程中會(huì)遇到各種新的思路、新的阻力，需要領(lǐng)導(dǎo)干部開拓創(chuàng)新，主動(dòng)作為。作表率，就是時(shí)刻不忘肩負(fù)的眾任，無(wú)論是在學(xué)習(xí)上還是工作中，無(wú)論是在正常情況還是危難關(guān)頭，領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該努力走在前面，為廣大群眾作出榜樣。