【正文】 本核算方法。④ 加強(qiáng)與其它各職能部門(mén)間的橫向溝通與合作，進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品成本預(yù)測(cè)，積極有效的控制產(chǎn)品周期成本。⑤ 加強(qiáng)后期的成本分析與總結(jié)，推行成本考核制度。四、針對(duì)公司實(shí)際情況，對(duì)總裝基地進(jìn)行有效成本控制與管理提出自已的幾條建議：從現(xiàn)實(shí)角度，怎樣挖掘降低成本的潛力，尋找降低成本的途徑，是成本會(huì)計(jì)首要考慮內(nèi)容。我認(rèn)為具體歸納起來(lái)有以下幾個(gè)方面：提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高，不僅會(huì)使生產(chǎn)過(guò)程中的活勞動(dòng)消耗得到節(jié)約，促使單位成本中的工資降低；同時(shí)也會(huì)使產(chǎn)量增加，從而促使單位產(chǎn)品中的固定費(fèi)用下降，要提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，就必須采用新技術(shù)、新設(shè)備，提高生產(chǎn)的科學(xué)技術(shù)水平；必須合理安排生產(chǎn)，改善勞動(dòng)組織，建立崗位責(zé)任制，做到均衡生產(chǎn)；必須加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，對(duì)生產(chǎn)職工進(jìn)行必要的培訓(xùn)，提高公司職工的素質(zhì)?？刂乒べY費(fèi)用。努力降低產(chǎn)品成本中的工資費(fèi)用，可采取以下措施：（1）制定先進(jìn)合理的勞動(dòng)定額和編制定員，以此為根據(jù)控制勞動(dòng)效率，合理配備各類人員數(shù)量；（2）制定出勤指標(biāo)，控制非生產(chǎn)工時(shí)損失；（3）雙重控制工資總額與平均工資。降低材料的消耗。不斷降低材料的消耗是降低成本的重要途徑。因?yàn)樵诔杀局?，通常是材料成本占有很大的比重，特別是我公司的加工制作行業(yè)更是如此。由于材料的消耗量較大，因此，降低材料消耗的潛力很大。在技術(shù)上應(yīng)通過(guò)不斷改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，采用新工藝和代用廉價(jià)材料，從而使材料消耗減少。在管理上應(yīng)采取有效的措施，如制定、改進(jìn)消耗定額，實(shí)行限額發(fā)料制度、材料數(shù)量差異分批核算法等，使材料成本不斷降低。降低材料采購(gòu)成本，加強(qiáng)材料采購(gòu)成本的控制。降低材料采購(gòu)成本要考慮以下因素：（1）材料買(mǎi)價(jià)控制。在材料來(lái)源有保證、規(guī)格、質(zhì)量符合要求的前提下，盡量采購(gòu)材料單價(jià)和采購(gòu)費(fèi)用低廉單位的材料。要求采購(gòu)部門(mén)嚴(yán)格按成本會(huì)計(jì)競(jìng)聘稿 教師崗位競(jìng)聘稿 電信崗位競(jìng)聘稿 教師崗位競(jìng)聘稿 崗位競(jìng)聘稿 會(huì)計(jì)求職演講稿：預(yù)則立，不預(yù)則廢；信則有，不信則無(wú)蔡漲/johnson各位師弟師妹們，大家好。我是化工學(xué)院高分子082班的蔡漲師兄。大四了，經(jīng)過(guò)不停歇的求職，再加上越臨近畢業(yè)，對(duì)學(xué)校、對(duì)自己大學(xué)四年，還有對(duì)自己的師弟師妹那一番感慨也逐日加深的情況，所以要謝謝會(huì)計(jì)103班給我這個(gè)可以一吐感慨的機(jī)會(huì)。謝謝！我是才疏學(xué)淺的，懂的也不多，但我有一顆樂(lè)意與他人分享的熱心。希望這份熱心，在座各位可以體會(huì)得到。我今天要和大家分享的是自己半年來(lái)求職的心得體會(huì)，概括為大家熟知的兩句話：預(yù)則立，不預(yù)則廢；信則有，不信則無(wú)。不知道大家認(rèn)不認(rèn)同一個(gè)觀點(diǎn)：大學(xué)四年，是為畢業(yè)后找到一份好工作而準(zhǔn)備的四年？如果認(rèn)同，那么咱們的思想是碰到一塊兒的。預(yù)則立，不預(yù)則廢；信則有，不信則無(wú)這句話，也就是建立在這個(gè)觀點(diǎn)之上，才成立的！那么，預(yù)則立，不預(yù)則廢；信則有，不信則無(wú)這句話，是如何理解的呢？意思很淺顯易懂。今年XX年，有660萬(wàn)，其中廣東省有60萬(wàn)。大家可能對(duì)這個(gè)概念沒(méi)怎么了解，但去年的廣東省是39萬(wàn)。增幅如此之大，可見(jiàn)大家畢業(yè)那年，應(yīng)屆生是怎樣的一個(gè)天文數(shù)字吧？如果大家清楚地明白現(xiàn)當(dāng)下的就業(yè)形勢(shì)之嚴(yán)峻，那就可以預(yù)見(jiàn)、推理出未來(lái)你們畢業(yè)時(shí)的就業(yè)形勢(shì)。然后你們要采取行動(dòng)，讓自己在這樣的形勢(shì)中求得一份理想的好工作。可是，偏偏許多人是蒙混過(guò)日的，他們不去采取行動(dòng)的。那么，他們也是沒(méi)有“預(yù)見(jiàn)”，不預(yù)則廢就是這類人的下場(chǎng)。大四到時(shí)遺憾的不僅僅是自己，還有你家庭里的爸媽。信則有，不信則無(wú)。主要是講兩個(gè)方面：對(duì)自己是否有信心？對(duì)學(xué)校是否有信心？進(jìn)500強(qiáng)？進(jìn)大企業(yè)或名企？考上名校研究生？考公務(wù)員？太難，不切實(shí)際嗎？第五篇：電信崗位競(jìng)聘稿競(jìng)聘稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好！首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次競(jìng)聘機(jī)會(huì)。我叫***，出生于**年**月，中共黨員。今天我競(jìng)聘的崗位是**崗。之所以參加競(jìng)聘，是因?yàn)槲艺J(rèn)為自己擁有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)：一是具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。參加工作18年來(lái)，我先后在五個(gè)崗位工作，熟悉電信業(yè)務(wù)知識(shí)，在計(jì)費(fèi)中心主持工作期間獲****專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)。二是具備較高的綜合素質(zhì)。在思想修養(yǎng)方面，我不僅重視對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，而且經(jīng)常開(kāi)展自我批評(píng)，遇到困難不是怨天由人，而是重視查找自身的缺點(diǎn)和不足，學(xué)會(huì)了運(yùn)用辯證唯物主義的觀點(diǎn)觀察世界，分析問(wèn)題。在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面，我雖然畢業(yè)于理工科，但參加工作以后，特別注意加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，尤其在參加工作之后更是注重溝通和協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)。此外，我還具有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力，對(duì)于新事物能夠邊學(xué)邊干，在新的領(lǐng)域迅速形成戰(zhàn)斗力。三是熟悉部門(mén)工作。在安裝維護(hù)部工作近兩年來(lái)，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我一直關(guān)愛(ài)有加。正是依靠同志們的關(guān)心和支持，我充分利用良好的外部環(huán)境和有利條件，負(fù)責(zé)IT支撐、資源管理、維護(hù)指標(biāo)管控、代理代辦人員工資發(fā)放和BOSS系統(tǒng)后端工單維護(hù)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我特別加強(qiáng)安裝維護(hù)質(zhì)量指標(biāo)管控，11年洪湖公司在荊州六個(gè)縣市分公司排名第二，圓滿完成任務(wù)。誠(chéng)然，人無(wú)完人，我也認(rèn)識(shí)到自己的一些不足，有時(shí)工作較為急躁，不夠大膽。不過(guò)，我堅(jiān)信心在以后為工作實(shí)踐中，會(huì)不斷克服不足和自我完善的。假如我能夠競(jìng)聘成功，我將更加努力工作?，F(xiàn)在我在東片維護(hù)中心負(fù)責(zé)，希望做好兩個(gè)服務(wù)：1是為東邊9個(gè)分部做好服務(wù)工作，使維護(hù)質(zhì)量指標(biāo)更前進(jìn)一部；2是做好維護(hù)人員后勤工作，使他們無(wú)后顧之憂，以更飽滿激情投入工作。我匯報(bào)完了，謝謝大家！