局黨組20xx年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任任務(wù)分工及責(zé)任清單-資料下載頁
2025-10-08 16:22本頁面
【正文】 本單位和所在黨支部黨員講黨課。按規(guī)定參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評。年底認(rèn)真撰寫述職述報(bào)告，及時(shí)查擺解決自身存在問題。（3）保持廉潔自律。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，貫徹執(zhí)行民主集中制和“三重一大”決策機(jī)制，模范遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，管好親屬和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。每年至少到分管科室開展1次廉政黨課，加強(qiáng)對人員的廉政教育，提升人員廉潔從審意識。（4）突出抓好問題整改。對履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”責(zé)任述職評議、巡視巡察、述責(zé)述廉、民主生活會、組織生活會以及年度考核等工作進(jìn)行系統(tǒng)梳理總結(jié)，形成問題清單、整改清單、責(zé)任清單，明確整改措施，著力解決好管黨治黨突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。、副局長（1）落實(shí)分管職責(zé)。要嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”責(zé)任，既要督促抓好分管科室的業(yè)務(wù)工作，又要抓好全面從嚴(yán)治黨工作，努力實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨工作與業(yè)務(wù)工作互促共進(jìn)雙豐收。定期研究分析分管科室全面從嚴(yán)治黨工作，每半年書面向局黨組匯報(bào)1次全面從嚴(yán)治黨履職情況。每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題調(diào)研，日常調(diào)研工作時(shí)同步調(diào)研全面從嚴(yán)治黨情況。（2）加強(qiáng)督查監(jiān)管。對分管科室黨員干部開展經(jīng)常性教育提醒，與科室負(fù)責(zé)人每年至少開展1次履職談話和1次廉政談話。以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活，指導(dǎo)1個(gè)基層黨組織的組織生活會，并以適當(dāng)形式為本單位和所在黨支部黨員講黨課。按規(guī)定參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評。年底認(rèn)真撰寫述職述報(bào)告，及時(shí)查擺解決自身存在問題。（3）保持廉潔自律。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，貫徹執(zhí)行民主集中制和“三重一大”決策機(jī)制，模范遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，管好親屬和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。每年至少到分管科室開展1次廉政黨課，加強(qiáng)對人員的廉政教育，提升人員廉潔從審意識。（4）突出抓好問題整改。對履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”責(zé)任述職評議、巡視巡察、述責(zé)述廉、民主生活會、組織生活會以及年度考核等工作進(jìn)行系統(tǒng)梳理總結(jié)，形成問題清單、整改清單、責(zé)任清單，明確整改措施，著力解決好管黨治黨突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。（三）責(zé)任科室主體責(zé)任清單各責(zé)任科室要抓好科室內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與科室日常工作相結(jié)合，同研究、同安排、同檢查、同落實(shí)，按要求完成黨風(fēng)廉政建設(shè)分工任務(wù)；科室負(fù)責(zé)人與科室成員每年至少開展1次履職談話和1次廉政談話；對群眾有反映或可能誘發(fā)違規(guī)違紀(jì)問題的情況進(jìn)行警示提醒談話，做到早提醒、早預(yù)防；認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市委實(shí)施辦法，帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)，做到廉潔自律，管好親屬和身邊人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。
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