干部職工思想作風(fēng)整改會(huì)的致辭-資料下載頁(yè)
2025-09-20 05:13本頁(yè)面
【正文】 6 頁(yè) 在法律、法規(guī)規(guī)定的情況 以外，不增加新的規(guī)劃審批環(huán)節(jié)和條件。堅(jiān)持 “ 換位思考，急人所急 ” ，積極為建設(shè)單位出謀劃策，把事情辦妥辦好。每個(gè)工作人員務(wù)必做到 “ 六不讓 ” （即不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我這里延緩；不讓該辦的事在我這里耽擱；不讓差錯(cuò)在我這里產(chǎn)生；不讓來辦事的群眾在我這里受冷落；不讓不正之風(fēng)在我這里產(chǎn)生；不讓單位形象在我這里受損害）、 “ 六個(gè)一 ”（即一張笑臉迎進(jìn)，一句好語(yǔ)相問，一杯清茶暖心，一把椅子讓座，一身正氣辦事，一個(gè)滿意答復(fù)），真正在思想感情上貼近群眾，真正把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)統(tǒng)一起來。 四是陽(yáng)光操作，執(zhí)法必嚴(yán)。堅(jiān)持陽(yáng) 光操作，完善公示和聽證制度。統(tǒng)一項(xiàng)目審批的標(biāo)準(zhǔn)，把規(guī)劃設(shè)計(jì)條件作為一把標(biāo)準(zhǔn)尺子貫穿于各個(gè)管理環(huán)節(jié)的始終。堅(jiān)持 “ 雙查 ” 結(jié)合，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止 “ 兩違 ” 建設(shè)，及時(shí)有效地查處了少報(bào)多建和隨意變更設(shè)計(jì)方案等違法建設(shè)行為。建立健全案件集體研究制、執(zhí)法目標(biāo)管理責(zé)任制、錯(cuò)案責(zé)任追究制。根據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政處罰法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，堅(jiān)持規(guī)劃執(zhí)法程序化和規(guī)范化，杜絕規(guī)劃執(zhí)法人員辦案的隨意性。進(jìn)一步健全考評(píng)考核和監(jiān)督檢查機(jī)制，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力度，通過有效的監(jiān)控措施來確保工作人員的勤政廉政，確保相關(guān)部門和人員優(yōu)質(zhì)高效地完成各 項(xiàng)任務(wù)，提高規(guī)劃服務(wù)水平。 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 謝謝大家。
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