[各局黨組書記抓基層黨建工作述職報(bào)告]抓基層黨建工作述職報(bào)告-資料下載頁
2024-09-28 13:48本頁面
【正文】 城入圍人數(shù)全市第三，樹立了良好的商城國稅形象。 （三）、建立健全基層黨建工作機(jī)制，持續(xù)夯實(shí)黨建基石。 20xx年，先國稅部門以深化雙學(xué)雙提活動(dòng)為契機(jī)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為動(dòng)力，有力促進(jìn)了基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的不斷增強(qiáng)。一是制度保障，堅(jiān)持在機(jī)制上求“實(shí)”。 我們進(jìn)一步建立健全和完善黨建和思想政治工作各項(xiàng)制度，制定了“黨建和思想政治工作手冊(cè)”，更新了“黨建專欄”網(wǎng)頁，設(shè)立了“創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)”專欄，建立了“機(jī)關(guān)黨員服務(wù)中心”，為廣大黨員干部職工學(xué)習(xí)和辦理各項(xiàng)黨務(wù)事宜提供了一個(gè)快捷、高效的平臺(tái)。二是組織建設(shè)，堅(jiān)持在覆蓋上求“全”。 堅(jiān)持將“兩基”建設(shè)作為黨建工作的重點(diǎn)來抓，即基層黨組織建設(shè)和基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)。按照黨章規(guī)定對(duì)屆滿的委員會(huì)及時(shí)做好換屆選舉工作，認(rèn)真開展黨務(wù)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷建立和完善黨建和思想政治工作學(xué)習(xí)和活動(dòng)的陣地，在全系統(tǒng)先后建立了遠(yuǎn)程黨校學(xué)習(xí)室、5個(gè)圖書室和6個(gè)活動(dòng)室。三是群團(tuán)工作，堅(jiān)持在方法上求“活”。 按照“文化育人、黨建興局”的工作思路，依托文學(xué)、攝影、書法、文藝、體育等平臺(tái)，結(jié)合各種節(jié)慶日、紀(jì)念日，開展“學(xué)雷鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)、“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛稅收”主題演講比賽和讀一本好書等一系列喜聞樂見、寓教于樂的文體活動(dòng)來陶冶身心，激發(fā)隊(duì)伍活力。四是扶貧幫困，堅(jiān)持在關(guān)懷上求“真”。 20xx年該局以建立“大病救助基金”為抓手，在全市率先建立“大病救助基金”，切實(shí)關(guān)心與幫助系統(tǒng)上下需要幫助的黨員。在自愿的前提下，集全局之力，救危難之中，享和諧之美。目前全縣國稅系統(tǒng)參加重大救助基金的有220人，其中在職人員160人，離退休人員60人，其覆蓋率達(dá)到了xx%。20xx年系統(tǒng)共受理會(huì)員申報(bào)重大疾病救助申請(qǐng)3份，審批發(fā)放救助基金15000元。 二、存在的主要問題和原因 雖然在抓黨建方面做了大量的工作，但與市局黨組的要求相比，還有一定差距： （一）抓黨建工作系統(tǒng)研究不夠深入。由于受組織稅收收入壓力的影響，平時(shí)工作將精力主要放在抓收入上。對(duì)黨建工作只是按要求落實(shí)了上級(jí)的部署，面對(duì)新形勢對(duì)黨建工作的新要求，真正靜下心來分析黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀、謀劃加強(qiáng)黨組織建設(shè)投入的精力不足，導(dǎo)致對(duì)黨建工作研究不深入、不系統(tǒng)，工作成效不夠明顯。 （二）抓黨建工作制度落實(shí)不夠嚴(yán)格。在開展黨建工作中，雖然制定了規(guī)范的工作制度，建立了完善的運(yùn)行機(jī)制，但制度的執(zhí)行不夠嚴(yán)格。主要表現(xiàn)在：雖然建立了談心談話制度，但平時(shí)忙于事務(wù)，有針對(duì)性的與黨員干部談心談話不經(jīng)常，對(duì)工作中出現(xiàn)問題的黨員干部，只做口頭上說教，未做嚴(yán)厲的批評(píng)和處理。 （三）抓黨建工作缺乏緊密的結(jié)合性。就黨建抓黨建，沒有將抓黨建工作與抓稅收業(yè)務(wù)有機(jī)融合起來，以黨建工作指導(dǎo)實(shí)際稅收工作的科學(xué)體系不夠健全完善，缺乏堅(jiān)實(shí)的支撐點(diǎn)和著力點(diǎn)。主要表現(xiàn)在：抓黨建工作比較空洞，“抓黨建促稅收”在一定程度上還停留在口號(hào)上，缺乏管用、實(shí)用的措施和辦法。 （四）抓黨建工作的投入力度不足。在抓黨建工作上投入上，精力投入的少、經(jīng)費(fèi)投入的少、人力投入的少，存在號(hào)召大、投入小的現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在：黨建工作的基礎(chǔ)設(shè)施不夠完備，未將開支列入經(jīng)費(fèi)使用預(yù)算。還沒有完全配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作人員。抓黨務(wù)人員的素質(zhì)培訓(xùn)，仍存在流于形式的現(xiàn)象。 （五）抓黨建工作的考核不夠嚴(yán)格。在黨建工作的具體考核上，考核標(biāo)準(zhǔn)制定不夠合理，可操作性的實(shí)質(zhì)東西比較少。考核執(zhí)行不夠嚴(yán)格，不求過得硬、只求過得去。往往是開頭喊得比較響、叫的比較硬，而落實(shí)過程中卻平平淡淡，跟蹤指導(dǎo)不到位，考核檢查不嚴(yán)格，造成工作實(shí)效不明顯。 （六）抓黨建工作創(chuàng)新亮點(diǎn)不夠突出。作為本局黨建第一責(zé)任人，在抓黨建工作中，自身存在不求有功，但求無過的思想。本應(yīng)力求創(chuàng)新、形成經(jīng)驗(yàn)，走在前列，做出表率，但大部分工作還是按部就班，黨建工作創(chuàng)新點(diǎn)不夠，亮點(diǎn)不多。主要表現(xiàn)在：缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的良性機(jī)制和良好舉措。樹立典型、宣傳典型的力度不夠，典型示范引路作用發(fā)揮的不夠好。 （七）抓黨建工作的方法不夠靈活。日常工作中習(xí)慣于“我說你聽，我管你服”的行政命令，缺乏耐心細(xì)致的思想政治工作。貫徹執(zhí)行中，往往習(xí)慣于照搬上級(jí)做法、照抄上級(jí)文件，坐等上級(jí)指示等。主要表現(xiàn)在：實(shí)際工作中往往以行政代替黨務(wù)，行政命令較多，黨性規(guī)范要求較少，黨要管黨、黨管干部的原則沒有得到充分體現(xiàn)。 （八）抓黨建工作的銜接機(jī)制不夠順暢。作為第一責(zé)任人，對(duì)基層支部的指導(dǎo)不到位，責(zé)任不掛鉤，約束力不強(qiáng)，監(jiān)督職能發(fā)揮不明顯。呈現(xiàn)出一種“上級(jí)不容易監(jiān)督，同級(jí)不愿意監(jiān)督，下級(jí)不敢于監(jiān)督”的傾向。主要表現(xiàn)在：主動(dòng)向上級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)黨建工作不夠經(jīng)常，與基層支部溝通不夠直接。對(duì)上級(jí)的監(jiān)督礙于情面，對(duì)下級(jí)的監(jiān)督拉不下臉。 述職人：xxx 20xx年x月x日 第20頁 共20頁
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