7執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩個人述責述廉報告-資料下載頁
2025-09-17 11:29本頁面
【正文】 情況。在此基礎上，抽取 5 名正職領導，在專題會上現場匯報并接受全體紀委委員和特邀評議員的打分評議。書面述和口頭述的結合，真正起到了讓一把手們紅 紅臉，出出汗的效果。 基層訪廉，認真把好報告質量關 去年年初，區(qū)委下發(fā)了《述責述廉實施辦法》，明確了述責述廉報告要包括遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩情況等十一項的內容。納入述責述廉范圍的領導干部，要對照這些內容，寫準、寫實、寫深，對內容不全、反映問題不準的，紀委一律不予通過。此外，對參加專題會述責述廉的領導干部，區(qū)紀委還實地走訪其所在單位，向其他班子成員及普通干部職工了解其平時履責情況，做為會上評議的參考。 一把手亮相，公開透明接受監(jiān)督 區(qū)委從新靜安的實際出發(fā)，按照條塊結 合、黨政兼顧的原則，選擇了 5 名一把手參加公開述責述廉。專題會上，一把手們結合年初簽訂的責任承諾書，條條對賬，既要述黨委（黨組）履行主體責任的情況，也要述個人履行第一責任人職責情況，如實報告 第 7 頁 共 7 頁 采取了什么舉措落實責任、責任是否落實到位等。參加評議的，除了全體紀委委員，還邀請了部分人大代表、政協委員和政風行風監(jiān)督員參與評議打分，讓述責述廉人接受社會監(jiān)督，監(jiān)督更公開透明。評議采取無記名方式對述責述廉人逐條現場打分，并對其進行好、較好、一般、差的綜合評價。 切實整改，運用結果倒逼責任落地 述責述廉貴 在實效，要發(fā)揮好監(jiān)督作用，必須要切實抓好問題整改。專題會后，區(qū)紀委將整理形成綜合體檢報告，向區(qū)委報告總體情況，并分別向 5 名述責述廉人反饋評議結果和存在的問題。述責述廉人根據反饋情況和本人承諾，制定具體的整改方案，明確整改時限。整改不到位的，將啟動問責機制，對其進行責任追究。同時，將述責述廉的結果納入個人廉政檔案，使其成為考核、獎懲和選拔任用的重要依據。
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