xx鎮(zhèn)工會上半年總結-資料下載頁
2025-09-14 01:15本頁面
【正文】 進單位相比，我們的工作還有一定的差距，特別是工會創(chuàng)新工作做法不多，需要我們更加努力工作，以確保全年任務目標的實現。 下半年工作重點 進一步加大非公有制企業(yè)工會組建力度，實現 8 人以上企業(yè)工會組建率達到 100，實現 xx 鎮(zhèn)工會上半年總結第 2 頁 相對穩(wěn)定企業(yè)職工入會率達到 100。同時，進一步創(chuàng)新和完善維權機制， 25 人以上企業(yè)集體合同工資集體協(xié)商簽訂覆蓋率達到 100，力爭 50 人以上企業(yè)建立（ 11）職工互助幫困基金達到 100。 第 5 頁 共 5 頁 進一步鞏固和擴大 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 和 “ 星級考評 ” 成果，積極爭創(chuàng)縣級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會， 25 人以上基層工會 80 爭創(chuàng)三星級職工之家，其中達到五星級標準 8 以上。力爭 50 人以上企業(yè) 100推行以 “ 職代會 ” 為主要形式民主管理制度和廠務公開制度。 進一步 加強工會班子自身建設，積極探索工會工作新路子、新方法。加大工會干部培訓力度，切實提高工會干部的理論素質和工作水平。完善鎮(zhèn)工會班子成員聯(lián)系基層工會制度，深入基層，調查研究，幫助指導基層工會工作。
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