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財(cái)務(wù)報(bào)告工作評(píng)價(jià)精選5篇-資料下載頁(yè)

2025-09-10 12:20本頁(yè)面
  

【正文】 對(duì)往來(lái)。 、 pos 機(jī)安裝工作。完成稅控機(jī)的升級(jí)、授權(quán)工作,完成稅控系統(tǒng)限額增額工作 (由原來(lái)的 100 萬(wàn)額度增加到 500 萬(wàn)額度 )、完成發(fā)票數(shù)量增額工作 (由原來(lái)的 4 本發(fā)票增加到 15 本發(fā)票 )、完成發(fā)票金額增額工作 (由原來(lái)的 1 萬(wàn)額度增加到 10 萬(wàn)額度 )、根據(jù)客情完成每月購(gòu)票工作。完成 6 臺(tái) pos 機(jī)安裝工作。 。積極配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員完成公司及其他子公司 20__年年報(bào)審計(jì)工作,并出具審計(jì)報(bào)告。 3 月稅審工作。配合稅審人員完成公司 20__年年終稅審工作,并出具稅審報(bào)告。并于 3 月完成20__年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。 11月完成 __年預(yù)算工作。由各部門(mén)配合完成 __年預(yù)算工作,按時(shí)向公司上報(bào)酒店財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表。 (二 )成本核算工作 。目前成本核算只是停留在一些基礎(chǔ)性的工作上,每日審核、上報(bào)成本日?qǐng)?bào)表,審核入庫(kù)、出庫(kù)、公關(guān)單據(jù)、審核、整理、保存餐廳酒水日?qǐng)?bào)表,并計(jì)算月底酒水庫(kù)存成本 。月底對(duì)后廚、客房小酒吧、康體進(jìn)行盤(pán)點(diǎn) 。依收入報(bào)表、總賬成本情況,計(jì)算分析成本率,重點(diǎn)對(duì)餐飲成本及三區(qū)員工餐成本進(jìn)行分析等。后續(xù)的成本核算分析工作還有待明年加強(qiáng)。 、物 料詢(xún)價(jià)及定價(jià)工作。 (三 )資產(chǎn)管理工作 。 、低值易耗品臺(tái)賬。 、年末固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)。 ,進(jìn)行資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作。 (四 )庫(kù)房管理工作 、驗(yàn)收及部門(mén)出入庫(kù)工作。 。 。 、農(nóng)家院部分庫(kù)存歸庫(kù)工作。 。 。 (五 )人員培訓(xùn) 、酒店活動(dòng) 一季度配合人力資源部進(jìn)行了電腦技能培訓(xùn)、考核,員工手冊(cè)培訓(xùn)考核,并聯(lián)系用友工程師對(duì)財(cái)務(wù)部員工進(jìn)行用友軟件相關(guān)操作培訓(xùn)。 三季度配合人力資源部進(jìn)行公司 “ 待客之道 ” 培訓(xùn)工作,積極參與公司組織的生日宴會(huì)、籃球比賽、消防演習(xí)。 二、工作中存在的不足及改進(jìn) (一 )財(cái)務(wù)部人員分工很明確,每個(gè)人的工作專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng),而在完成本職工作時(shí),不愿接受新的事物,自主學(xué)習(xí)能力弱,往往是被動(dòng)接受工作、業(yè)務(wù)水平有待提高。在今后的工作中,我們做好本職工作的同時(shí),還要多學(xué)習(xí)其他同事的工作,進(jìn)行多元化發(fā)展。團(tuán)結(jié)同事,互幫互助,希望會(huì)計(jì)組的每位員工都綻放出自己的光彩。 (二 )部門(mén)之間存在信息不對(duì)稱(chēng),相互溝通不夠。財(cái)務(wù)部每個(gè)員工的工作能否順利開(kāi)展,離不開(kāi)各部門(mén)的支持和配合。在今后的工作中,需要多聽(tīng)取多方意見(jiàn)和建議,尋求多方支持,并加強(qiáng)與其他部門(mén)的交流和溝通,大家攜手促進(jìn)工作的協(xié)調(diào)和穩(wěn)步發(fā)展。 (三 )有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。公司的各種規(guī)章制度和財(cái)務(wù)制度,需要花更多的時(shí)間研究學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行。建議各組定期進(jìn)行小組會(huì)議,加強(qiáng)組員間的工作溝通。 三、 __年工作計(jì)劃 (一 )財(cái)務(wù)工作 ,快速、準(zhǔn)確、有效的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的工作 :財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門(mén)的協(xié)作,要分工明確并相互協(xié)作補(bǔ)充,在相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí),對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用,對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為起到監(jiān)督職能。 ,加強(qiáng)對(duì) “ 白條底庫(kù) ” 的管理工作。 、審計(jì)、建賬工作。 。 (二 )組員的思想工作 ,首先要擺正心態(tài)。米盧曾說(shuō): “ 態(tài)度決定一切 ” 有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。既然我們選擇做一名財(cái)務(wù)人員,那就努力去愛(ài)這份工作,然后為自己的所愛(ài)盡自己最大的努力去做好,工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)該是一種樂(lè)趣,是一種享受,而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣,徹底的愛(ài)上它,才能充分的體會(huì)到其中的快樂(lè)??梢哉f(shuō),懂得享受工作,你才懂得如何成功。 ,適當(dāng)?shù)暮徒M員進(jìn)行郊游、踏春活動(dòng),促進(jìn)組員間的感情和團(tuán)隊(duì)精神 最后在新的一年里,力爭(zhēng)在機(jī)遇與挑戰(zhàn)面前認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)工作,以提高員工素質(zhì)、工作效率為工作目標(biāo),從思想上抓緊、行動(dòng)上落實(shí)、制定完整的工作計(jì)劃,學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn)和精神,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,努力做好財(cái)務(wù)工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責(zé)。會(huì)計(jì)組每個(gè)員工將一如既往地為公司更好的發(fā)展做出努力。
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