5人社局“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況述責(zé)述廉報(bào)告”-資料下載頁(yè)
2025-08-28 21:13本頁(yè)面
【正文】 行兩次基金財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題，整改問(wèn)題。成立工作紀(jì)律督查專(zhuān)班，采取明查暗訪(fǎng)、隨機(jī)抽查、隨時(shí)督查等辦法，查紀(jì)律、查作風(fēng)、查問(wèn)題，每周必查，查到必糾，糾正必嚴(yán)，把風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題、廉政問(wèn)題和作風(fēng)問(wèn)題預(yù)防在可控范圍，消除在萌芽狀態(tài)。 三是追責(zé)常行。嚴(yán)格推進(jìn)問(wèn)責(zé)管理，只要出現(xiàn)廉政紀(jì)律問(wèn)題，不管大小，不問(wèn)理由，追責(zé)先行，一查到底，絕不姑息、不包庇、不護(hù)短。 2024 年，我們內(nèi)部通報(bào)上班玩游戲、遲到早退、上網(wǎng)購(gòu)物等問(wèn)題 11 起 。經(jīng)紀(jì)委審計(jì)部門(mén)查實(shí)的違規(guī)收送禮品禮金、財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)違規(guī)等 問(wèn)題，黨內(nèi)嚴(yán)重警告 1 人、停職反省移送司法處理2 人、誡勉談話(huà) 4 人、約談 5 人。同時(shí)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入績(jī)效考核，實(shí)行目標(biāo)管理，與評(píng)先表模、績(jī)效工資、獎(jiǎng)勵(lì)資金掛鉤。在 2024 年目標(biāo)考核結(jié)賬中，對(duì) 2 個(gè)單位實(shí)行一票否決，對(duì) 3 名同志取消評(píng)先資格和獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金，較好地遏制了歪風(fēng)邪氣和腐敗行為。 主體責(zé)任重在落實(shí)，廉政行為貴在堅(jiān)持。我們深知。人社部門(mén)緊密聯(lián)系群眾，出現(xiàn)廉政作風(fēng)問(wèn)題，危害更大，損失更重，影響更壞。在今后的工作中，我們將一如既往地壓實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持不懈地執(zhí)行紀(jì)律，長(zhǎng)抓不放地強(qiáng)化監(jiān)管，帶領(lǐng)人社系統(tǒng)全體干部職 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 工以 扎實(shí)的工作作風(fēng)、廉潔的行政作為、優(yōu)異的民生業(yè)績(jī)?yōu)槿腥嫘】?、躋身百?gòu)?qiáng)作出應(yīng)有的努力。
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