3關(guān)于深入破除碼頭文化的調(diào)研報(bào)告-資料下載頁
2025-08-17 16:03本頁面
【正文】 黨委自身建設(shè)為根本，提高引領(lǐng)發(fā)展能力， 第 8 頁 共 9 頁 為世界一流強(qiáng)港建設(shè)提供基礎(chǔ)保障。班子成員帶頭踐行新發(fā)展理念，堅(jiān)決破除一畝三分地的傳統(tǒng)思想，堅(jiān)持志在萬里、勇攀高峰，加快構(gòu)建世界一流港口指標(biāo)體系，制定綠色、智慧、樞紐港口建設(shè)實(shí)施方案。帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，突出以客為尊，變坐商為行商，主動(dòng)走出去上門為客戶服務(wù)，加快推動(dòng)經(jīng)營業(yè)績邁上新水平。 五是堅(jiān)持以抓好用人導(dǎo)向?yàn)楹诵?，營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍，為世界一流強(qiáng)港建設(shè)提供人才保障。堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，制定《集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)人員政治素質(zhì)考察辦法》，嚴(yán)把政治首關(guān)，考準(zhǔn)考實(shí)干部。持續(xù)整治圈子文化，開展專項(xiàng)檢查，規(guī)范選人用人制度，深入破除裙帶關(guān)系近親繁殖，對(duì)拜碼頭、找靠山的嚴(yán)肅處理。加快用人制度改革，積極推行任期制、契約化管理和目標(biāo)化考核，進(jìn)一步打破鐵交椅鐵飯碗。建立健全正向激勵(lì)機(jī)制，完善容錯(cuò)糾錯(cuò)制度，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)正職家訪全覆蓋，激發(fā)和保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。 六是堅(jiān)持以重塑企業(yè)文 化為支撐，樹立先進(jìn)文化理念，為世界一流強(qiáng)港建設(shè)提供文化保障。堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值觀凝心聚力，旗幟鮮明抵制和反對(duì)厚黑學(xué)、潛規(guī)則等庸俗腐朽文化。加快構(gòu)建形成以承載期盼、集散文明為企業(yè)使命、以打造世界一流港口營運(yùn)集團(tuán)為企業(yè)愿景、以志在萬里、勇攀高峰為企業(yè)精神的企業(yè)文化體系。充分運(yùn)用文化宣教陣地和載體，積極促進(jìn)企業(yè)文化融入企業(yè)各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，講好新時(shí)期天津港故事，激發(fā)員工 第 9 頁 共 9 頁 的工作熱情和進(jìn)取精神。 七是堅(jiān)持以從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)為抓手，鞏固發(fā)展高壓態(tài)勢(shì)，為世界一流強(qiáng)港建設(shè)提供紀(jì)律保障。堅(jiān)持把監(jiān)督挺在前面，用準(zhǔn)用好四 種形態(tài)，加快構(gòu)建制度 +科技廉潔風(fēng)險(xiǎn)管控體系。堅(jiān)持高壓懲治腐敗，特別是從嚴(yán)從快從重查處圈子文化和好人主義問題，形成強(qiáng)大震懾。強(qiáng)化警示教育，通過召開領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會(huì)等形式，用身邊事教育身邊人。狠抓作風(fēng)建設(shè)，深入整治形式主義官僚主義、不作為不擔(dān)當(dāng)問題，積極營造干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍。 我們將堅(jiān)持以 **新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，深入貫徹落實(shí) ****關(guān)于政治生態(tài)建設(shè)的系列重要指示精神，主動(dòng)對(duì)標(biāo)市委部署要求，從政治、思想、組織、作風(fēng)上進(jìn)一步破除碼頭文化，全力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，匯集加快推進(jìn)世界一流強(qiáng) 港的強(qiáng)大正能量，以優(yōu)異成績回報(bào)黨 xx 和 ****的關(guān)懷厚愛。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1